Mata Pelajaran : Pemeliharaan Mesin Kendaraan Ringan Kompetensi Dasar : 3.3 Menerapkan Cara Perawatan Sistem Pendinginan Kelas/Semester : XI/3 Pertemuan Ke :1 Alokasi Waktu : 45 Menit A. Tujuan Pembelajaran Setelah mengikuti pembelajaran, peserta didik dapat: 1. Menjelaskan prinsip kerja sistem pendingin 2. Menjelaskan fungsi tiap komponen sistem pendingin 3. Menjelaskan macam-macam kerusakan pada sistem pendingin B. Kegiatan Pembelajaran 1. Kegiatan Pendahuluan Kelas dimulai dengan salam dan berdoa sesuai agama dan keyakinan masing- masing. Menyapa peserta didik lalu mengabsen kehadiran peserta didik. Sebagai bentuk pembelajaran awal, peserta didik diberikan pertanyaan ringan mengenai sistem pendingin sebagai pengetahuan awal. 2. Kegiatan Inti Mengamati a. Guru menampilkan materi dalam bentuk presentasi PPT dan menampilkan animasi video sistem pendingin beserta komponennya. b. Peserta didik memahami cara kerja dan fungsi sistem pendingin beserta komponen-komponennya melalui tayangan presentasi PPT dan animasi video. Menanya a. Peserta didik berdiskusi dan tanya jawab mengenai sistem pendingin Menalar a. Peserta didik dapat menganalisa kerusakan pada sistem pendingin yang dapat menggangu mekanisme kerja mesin dan memperkirakan perbaikan yang dilakukan. 3. Kegiatan Penutup a. Peserta didik dapat menyimpulkan hasil pembelajaran hari ini. b. Guru memberikan post test untuk mengetahui sejauh mana peserta didik dapat menyimpulkan hasil pembelajaran hari ini c. Guru mengakhiri kegiatan belajar dengan memberikan pesan kepada peserta didik untuk melakukan persiapan melanjutkan materi sistem pendingin pada pertemuan berikutnya. Peserta didik diberitahu dipertemuan berikutnya terdapat pre test sebelum pembelajaran dimulai d. Salam doa dan penutup. C. Penilaian Pembelajaran 1. Penilaian sikap peserta didik (sikap spiritual dan sikap sosial), dimana guru melakukan pengamatan kepada peserta didik selama proses pembelajaran berlangsung. 2. Penilaian Pengetahuan: a. Mengadakan pre test sebelum pembelajaran dimulai b. Mengadakan tanya jawab ketika pembelajaran berlangsung c. Mengadakan pot test diakhir pembelajaran
Pengaruh Kompetensi Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Melalui Motivasi Kerja Sebagai Variabel Intervening (Studi Pada Pegawai Bpkad Kabupaten Bondowoso)