Nama : Allensius Paliling

NIM : A031191115
Kelas Etika Profesi Akuntan C
Rangkuman Mata Kuliah

Peraturan Kode Etik

Setelah mempresentasikan prinsip-prinsipnya, Pedoman Perilaku Profesional AICPA menunjukkan
peraturan yang mengatur prinsip-prinsip tersebut. Kode tersebut menyatakan, “Di dalam peraturan
perusahaan Institut Akuntan Publik Amerika mensyaratkan bahwa anggota mematuhi Aturan Kode
Perilaku Profesional. Anggota harus siap untukmembenarkan keberangkatan dari Aturan ini”. Aturan
ini secara formal hanya berlaku bagi anggota AICPA dan orang-orang yang berada di bawah kendali
anggota. Jika anggota melanggar peraturan, mereka tunduk pada disiplin oleh AICPA. Dengan
demikian, perlu untuk meninjau peraturan ini untuk memahami harapan AICPA mengenai perilaku
akuntan.

Kode memecah aturan menjadi lima bagian, sebagai berikut:

1. Bagian 100 - Independensi, Integritas, dan Obyektivitas

2. Bagian 200 - Prinsip-prinsip Standar Akuntansi
3. Bagian 300 - Tanggung Jawab kepada Klien
4. Bagian 400 - Tanggung Jawab kepada Rekan Kerja
5. Bagian 500 - Tanggung Jawab dan Praktik Lainnya

Biasanya, aturan di masing-masing lima bagian diikuti oleh interpretasi peraturan tersebut, yang
menangani penerimaan jenis kegiatan tertentu. Akhirnya, di bawah masing-masing bagian, ada
banyak peraturan etika yang spesifik. Selama bertahun-tahun, seperti yang telah berkembang, telah
terjadi banyak penghapusan dan revisi kode.

I. BAGIAN 100 - INDEPENDENSI, INTEGRITAS, DAN OBJEKTIVITAS

Aturan 101 – Independensi

Aturan ini, yang mengatur independensi, berbunyi, "Seorang anggota dalam praktik publik harus
independen dalam menjalankan layanan profesional sebagaimana dipersyaratkan oleh standar yang
diumumkan oleh badan-badan yang ditunjuk oleh Dewan. Tidak ada waktu untuk memeriksa semua
standar yang berbeda ini. Oleh karena itu, kita akan fokus pada apa yang Bagian 100 katakan tentang
kemerdekaan. Secara umum, apa yang dibutuhkan kemandirian.
Interpretasi dalam kode tersebut tidak menentukan apa yang merupakan independence. Sebaliknya,
ini mengutip ancaman terhadap kemandirian. Kemandirian dianggap terganggu jika transaksi,
kepentingan, atau hubungan berikut terjadi:

A. Selama periode keterlibatan profesional, anggota yang tertutup

1. Memiliki atau berkomitmen untuk memperoleh kepentingan finansial tidak langsung
atau material secara tidak langsung pada klien:
2. Merupakan wali amanat dari perwalian atau pelaksana atau administrator bidang
apapun jika kepercayaan atau harta benda tersebut memiliki atau memiliki komitmen
untuk memperoleh kepentingan finansial tidak langsung atau material secara tidak
langsung pada klien.
3. Memiliki investasi gabungan dan erat yang bersifat material bagi anggota yang
dilindungi.
4. Memiliki pinjaman kepada atau dari klien, pejabat atau direktur klien, atau perorangan
yang memiliki 10 persen atau lebih dari ekuitas ekuitas yang beredar atau kepentingan
kepemilikan lainnya.
B. Selama masa keterlibatan profesional, mitra kerja atau karyawan profesional perusahaan,
keluarganya langsung, atau kelompok orang-orang tersebut yang bertindak bersama-sama
memiliki lebih dari 5 persen dari sekuritas ekuitas yang beredar dari klien atau pihak lain.
C. Selama periode yang dicakup oleh laporan keuangan atau selama periode keterlibatan
profesional, perusahaan, atau rekan kerja atau karyawan profesional perusahaan secara
bersamaan dikaitkan dengan klien sebagai:
1. Direktur, pejabat, atau karyawan, atau dalam kapasitas yang setara dengan anggota
manajemen;
2. Promotor, penjamin emisi, atau wali amanat; atau
3. Wali amanat untuk setiap kepercayaan pensiun atau keuntungan bagi klien.
Tidak hanya salah satu dari keterikatan di atas dapat membahayakan independensi akuntan,
namun juga dapat membahayakan integritas akuntan dan obyektifitas dengan menciptakan
konflik minat yang nyata atau yang dirasakan, sebuah topik yang tercakup dalam peraturan
berikutnya.

Aturan 102 - Integritas Dan Objektivitas

Aturan 102 adalah peraturan pemerintahan yang kuat dalam etika akuntansi: "Dalam kinerja setiap
layanan profesional, anggota harus mempertahankan objektivitas dan integritas, bebas dari konflik
kepentingan, dan tidak boleh salah mengartikan fakta atau bawahannya. atau penilaiannya terhadap
orang lain. "Kami telah membahas integritas secara panjang lebar dalam bab sebelumnya mengenai
prinsip-prinsip kode. Tapi bagaimana dengan objektivitas?

Prinsip-prinsip kode memberlakukan kewajiban pada akuntan untuk bersikap tidak memihak, jujur
secara intelektual, dan bebas dari konflik kepentingan. Objektivitas, kemudian, adalah kemampuan
untuk mundur sebagai pengamat pihak ketiga, untuk menyingkirkan kepentingan pribadi dan menilai
sebuah masalah atas kelebihannya sendiri. Kejujuran intelektual membutuhkan melihat situasi dari
semua kemungkinan perspektif. Teori etis memberi kita berbagai cara untuk mencapai objektivitas -
misalnya, prinsip universalisasi Kant, yang bertanya, Bagaimana jika semua orang melakukan ini?
Tapi cara yang paling umum dalam etika untuk mencapai objektivitas adalah dengan memanggil
Golden.

Aturan: Lakukan kepada orang lain seperti yang akan Anda lakukan terhadap Anda. Meminta
bagaimana Anda ingin orang lain memperlakukan Anda memungkinkan Anda meninggalkan sudut
pandang pelaku tindakan dan mengadopsi perspektif penerima. Dengan pergi keluar dari diri Anda
untuk mempertimbangkan sebuah isu, Anda menjadi seorang pengamat yang tidak sadar dan tidak
tertarik - yaitu, Anda menjadi tidak memihak dan menjadi objektif.

Keliru: Representasi 102 - 1 melarang, mengetahui keliru fakta. Ini hanyalah sebuah daya tarik bagi
kejujuran akuntan. Keliru adalah berbohong, dan berbohong, seperti yang telah kita bahas
sebelumnya dalam buku ini, tidak etis. Meskipun kode tersebut hanya berlaku untuk anggota AICPA,
semangat peraturan ini berlaku untuk semua akuntan. Dengan demikian, hal itu melarang auditor
untuk salah mengartikan laporan keuangan, penerima pajak dari salah mengartikan pendapatan
atau aset, dan persediaan manajemen dari salah mengartikan inventaris. Profesional akuntansi harus
jujur; untuk salah menggambarkan adalah dengan menggunakan orang tersebut kepada siapa keliru
diberikan hanya sebagai sarana untuk salah mengartikannya berakhir.

Konflik: Dalam Aturan 102 - 2 menggambarkan konflik kepentingan sebagai situasi di mana
hubungan tertentu mengganggu objektivitas. Tidak disarankan, misalnya, bagi dokter untuk
mendiagnosa orang yang mereka cintai, atau rekan bisnis untuk terlibat secara romantis dengan
bawahan yang pekerjaannya perlu mereka evaluasi. Hakim harus menasehati diri jika mereka
memiliki kepentingan dalam sebuah kasus. Rekomendasi serupa berlaku untuk akuntan:

Suatu benturan kepentingan dapat terjadi jika seorang anggota melakukan layanan profesional
untuk klien atau majikan dan anggota atau perusahaannya memiliki hubungan dengan orang lain,
entitas, produk, atau layanan yang dapat, dalam profesional anggota penilaian, dilihat oleh klien,
majikan, atau pihak lain yang sesuai karena mengganggu objektivitas anggota.
Elemen penting dari penafsiran ini adalah bahwa ia melampaui sekadar adanya konflik kepentingan.
Ini bahkan mencakup munculnya sebuah konflik, sebuah perbedaan yang telah menjadi sangat
diperdebatkan. Beberapa orang menganggap bahwa hanya munculnya konflik saja tidak cukup untuk
mendiskualifikasi seorang akuntan untuk melakukan audit. Yang lain berkeras bahwa bahkan
munculnya sebuah konflik merongrong kepercayaan bahwa masyarakat umum harus memiliki
integritas dalam pekerjaan akuntan. Interpretasi kode setuju dengangaris pemikiran ini,
mengarahkan anggota untuk menghindari situasi yang dapat dilihat oleh klien atau pihak lain sebagai
gangguan terhadap obyektifitas anggota.

Aturan 102-3 - Kewajiban Kepada Akuntan Eksternal

Aturan 102-3 menyebutkan kewajiban anggota ke akuntan luar majikannya, yang mengharuskan
anggota untuk "jujur dan tidak sadar menyalahartikan fakta atau dengan sengaja gagal
mengungkapkan fakta material." Oleh karena itu, jika ada penyimpangan, kewajiban seorang
akuntan adalah untuk membuat mereka dikenal.

Aturan 102-4 - Subordinasi Penilaian

Peraturan 102-4, kode tersebut melarang anggota untuk mensubordinasikan penilaian mereka
kepada atasan mereka. Dibutuhkan keberanian dan kontrol diri untuk tidak setuju dengan atasan.
Meskipun demikian, tidak etis untuk mewakili situasi keuangan perusahaan sesuai dengan keinginan
supervisor jika penilaian terbaik akuntan menunjukkan bahwa representasi tersebut tidak akurat
atau menyesatkan. Akuntan harus menggunakan penelitian dan konsultasi untuk menentukan
apakah pendekatan supervisor dapat diterima berdasarkan auditing atau praktik akuntansi yang
berlaku umum.

Berdasarkan peraturan ini, jika seorang anggota dan atasannya memiliki perselisihan atau
perselisihan yang berkaitan dengan penyusunan laporan keuangan atau pencatatan transaksi,
anggota harus mengambil langkah berikut untuk memastikan bahwa situasinya tidak merupakan
subordinasi penghakiman:

1. Anggota harus mempertimbangkan apakah (a) entri atau kegagalan untuk mencatat
transaksi dalam catatan, atau (b) presentasi laporan keuangan atau sifat atau kelalaian
pengungkapan dalam laporan keuangan, sebagaimana diajukan oleh supervisor,
mewakili penggunaan alternatif yang dapat diterima dan tidak secara material
menggambarkan fakta-faktanya. Jika, setelah penelitian atau konsultasi yang tepat,
anggotanya menyimpulkan bahwa materi tersebut memiliki dukungan otoritatif dan /
 atau tidak menghasilkan pernyataan keliru material, anggota tidak melakukan apa-apa
lebih jauh.
2. Jika anggota menyimpulkan bahwa laporan keuangan atau catatan dapat salah saji
secara material, anggota harus mengemukakan keprihatinannya kepada tingkat
manajemen yang sesuai di dalam organisasi (misalnya, atasan langsung atasan, senior
manajemen, komite audit atau yang setara, dewan direksi, pemilik perusahaan).
Anggota harus mempertimbangkan untuk mendokumentasikan pemahamannya tentang
fakta, prinsip akuntansi yang terlibat, penerapan prinsip-prinsip tersebut terhadap fakta,
dan pihak-pihak yang membicarakan hal-hal ini dibahas.
3. Jika setelah mendiskusikan keprihatinannya dengan orang yang tepat dalam organisasi,
anggota tersebut menyimpulkan bahwa tindakan yang tepat tidak dilakukan, dia harus
mempertimbangkan apakah dia melanjutkan hubungannya dengan majikan. Anggota
juga harus mempertimbangkan tanggung jawab apapun yang mungkin ada untuk
berkomunikasi dengan pihak ketiga, seperti otoritas pengawas, atau akuntan eksternal
pengusaha (mantan majikan). Dalam hubungan ini, anggota mungkin ingin berkonsultasi
dengan penasihat hukumnya.
4. Anggota harus selalu memperhatikan kewajibannya berdasarkan penafsiran 102-3.
Dengan demikian, peraturan melawan subordinasi penghakiman menempatkan
tanggung jawab yang berat pada seorang akuntan. Jika anggota dan atasannya tidak
dapat menyelesaikan perselisihan mereka, bahkan setelah mengambil langkah yang
tepat, anggota tersebut mungkin harus menghentikan hubungannya dengan atasan.

II. BAGIAN 200 - PRINSIP - PRINSIP AKUNTANSI STANDAR UMUM

Aturan 201 - Standar Umum

Aturan pertama di Bagian 200, yang mengulangi resep di bawah prinsip asuhan perawatan, "Anggota
harus mematuhi standar dan dengan interpretasi apapun oleh badanbadan yang ditunjuk oleh
Dewan." Aturan tersebut mencantumkan empat standar, sebagai berikut:

 Kompetensi profesional. Lakukan hanya layanan profesional yang dapat diharapkan anggota
atau perusahaan anggota dengan kompetensi profesional.
 Karena Perawatan Profesional. Berolahraga profesional karena dalam pelayanan profesional.
 Perencanaan dan Pengawasan. Cukup merencanakan dan mengawasi kinerja layanan
profesional.
  Data yang relevan. Dapatkan data yang cukup relevan untuk memberikan dasar alasan untuk
kesimpulan atau rekomendasi sehubungan dengan layanan profesional manapun yang
dilakukan.

Aturan 202 - Kepatuhan Terhadap Standar

Aturan 202 berbunyi, "Seorang anggota yang melakukan audit, review, kompilasi, konsultasi
manajemen, pajak, atau layanan profesional lainnya harus mematuhi standar yang diumumkan oleh
badan-badan yang ditunjuk oleh Dewan."

Beberapa badan menentukan standar teknis. Dewan Standar Akuntansi Keuangan (FASB) ditunjuk
untuk menetapkan prinsip akuntansi keuangan bagi badan pemerintah federal. Dewan Standar
Akuntansi Pemerintahan (GASB) diberi wewenang untuk menetapkan standar akuntansi dan
pelaporan keuangan untuk kegiatan dan transaksi dari pemerintah negara bagian dan daerah. AICPA,
sesuai dengan Undang-Undang Sarbanes- Oxley tahun 2002, mengakui Dewan Pengawas Akuntansi
Perusahaan Publik (PCAOB) sebagai badan untuk menetapkan standar yang berkaitan dengan
persiapan dan penerbitan laporan audit untuk entitas yang berada dalam wilayah yurisdiksinya. Pada
bulan Mei 2008, dan dapat ditinjau dalam 3 sampai lima 5 tahun, AICPA menunjuk Dewan Standar
Akuntansi Internasional (IASB) untuk menetapkan standar profesional untuk prinsip akuntansi dan
pelaporan keuangan internasional.

Aturan 203 - Prinsip Akuntansi

Aturan terakhir dalam Bagian 200 berkaitan dengan penggunaan prinsip akuntansi yang berlaku
umum (GAAP). Bagian pertama dari peraturan tersebut berbunyi sebagai berikut: Anggota tidak
boleh:

1. mengemukakan pendapat atau pernyataan secara tegas bahwa laporan keuangan atau data
keuangan lainnya dari entitas manapun disajikan sesuai dengan prinsip akuntansi yang
berlaku umum (GAAP) atau
2. menyatakan bahwa dia tidak mengetahui dari setiap modifikasi material yang harus
dilakukan terhadap pernyataan atau data semacam itu agar sesuai dengan prinsip akuntansi
yang berlaku umum, jika pernyataan atau data tersebut mengandung keputusasaan dari
prinsip akuntansi yang diumumkan oleh badan yang ditunjuk oleh Dewan untuk menetapkan
hal tersebut prinsip yang memiliki efek material terhadap pernyataan atau data yang diambil
secara keseluruhan.

Dengan demikian, aturan tersebut memerintahkan anggota untuk memastikan bahwa laporan
keuangan atau data sesuai dengan GAAP jika ada pemberangkatan dari prinsipprinsip yang memiliki
 efek material pada laporan atau data. Aturan tersebut kemudian memenuhi syarat bahwa larangan
dengan ketentuan sebagai berikut:

Jika, bagaimanapun, pernyataan atau data tersebut mengandung pemberangkatan seperti itu dan
anggota tersebut dapat menunjukkan bahwa karena keadaan yang tidak biasa, laporan keuangan
atau data seharusnya tidak menyesatkan, anggota dapat mematuhi peraturan tersebut dengan
menjelaskan kepergian, perkiraan dampaknya, jika dapat dipraktekkan, dan alasan mengapa
kepatuhan terhadap asas tersebut akan menghasilkan pernyataan yang menyesatkan.

III. BAGIAN 300 - TANGGUNG JAWAB KEPADA KLIEN

Aturan 301 - Informasi Klien Rahasia

Aturan ini sangat jelas: "Seorang anggota dalam praktik publik tidak boleh mengungkapkan informasi
rahasia klien apapun tanpa persetujuan khusus dari klien." Meskipun peraturan tersebut tidak
menentukan apa yang dianggap rahasia, informasi semacam itu secara logis mencakup angka
pendapatan, hutang, dan informasi yang bukan merupakan bagian dari catatan publik dan bahwa
pihak ketiga tidak memiliki klaim yang sah untuk diketahui.

Seorang akuntan dapat dibebaskan dari kewajiban kerahasiaan dalam keadaan tertentu. Akuntan
harus mematuhi, misalnya, kepada "surat perintah panggilan atau surat panggilan yang dikeluarkan
secara benar dan dapat dilaksanakan," dan tidak boleh "melarang peninjauan terhadap praktik
profesional anggota."

Aturan 302 - Biaya Kontinjensi

Aturan 302, yang agak rumit, menyangkut biaya kontinjensi. Aturan tersebut mengharuskan anggota
untuk menerima biaya bergantung pada audit atau ulasan atas laporan keuangan, atau kompilasi
pernyataan yang akan digunakan oleh pihak ketiga yang tidak mengungkapkan kurangnya
independensi. Oleh karena itu, akuntan yang terlibat dalam "belanja pendapat", atau menjamin
bahwa audit mereka akan membuat perusahaan terlihat baik - betapapun halusnya mereka
memasarkan kegiatan ini - diancam dengan Peraturan 302.

Aturan tersebut juga melarang pembuatan pajak yang asli atau yang diubah mengembalikan biaya
kontinjensi. Kode tersebut mendefinisikan biaya kontinjensi sebagai berikut: biaya kontinjensi adalah
biaya yang ditetapkan untuk kinerja suatu layanan sesuai dengan pengaturan di mana tidak ada
biaya yang akan dikenakan biaya kecuali jika ditemukan temuan atau hasil yang ditentukan, atau di
mana jumlah biaya tergantung pada temuan atau hasil dari layanan tersebut. Biaya yang ditetapkan
oleh otoritas publik tidak dianggap kontingen di area ini.
IV. BAGIAN 400 - TANGGUNG JAWAB KEPADA REKAN KERJA

Bagian selanjutnya dari kode ini dicadangkan untuk tanggung jawab akuntan ke rekan kerja.
Sedangkan kode profesional lainnya menasihati sesama profesional untuk mendorong, memberi
bantuan, dan mentor satu sama lain, dan mereka menggambarkan tanggung jawabnya pemolisian
diri, kode AICPA saat ini diam di area ini. Menurut William Keenan, manajer teknis etika profesional
AICPA panitia. Saya percaya bagian ini dicadangkan untuk menangani peraturan masa depan yang
mungkin dan interpretasi berhubungan dengan tanggung jawab kepada rekan kerja, tapi tidak ada
apa-apa pada saat ini dan tanpa sepengetahuan saya yang telah diterbitkan di masa lalu dalam
bentuk draft eksposur ke keanggotaan.

V. BAGIAN 500 - TANGGUNG JAWAB DAN PRAKTIK LAIN

Aturan 501 – Tindakan Tak Dapat Dipercaya

Aturan 501 mengatakan secara ringkas, "Seorang anggota tidak melakukan tindakan yang tidak
dapat diterima terhadap profesinya”. Interpretasi peraturan ini membahas kapan dan sampai sejauh
mana permintaan untuk catatan oleh klien dan mantan klien harus dihormati. Singkatnya, kliennya
berhak menerima catatan yang diberikan klien, catatan klien disiapkan oleh anggota, atau catatan
pendukung. Akuntan dapat "membebankan klien biaya yang wajar untuk waktu dan biaya yang
dikeluarkan untuk mengambil dan menyalinnya catatan dan meminta agar biaya tersebut dibayarkan
sebelum waktu rekaman tersebut diberikan kepada klien; catatan yang diminta dalam format
apapun yang dapat digunakan oleh klien dan menyimpan salinan dari setiap catatan yang
dikembalikan atau disediakan ke klien. Akuntan tidak berkewajiban untuk mengembalikan kertas
kerja, yang merupakan milik akuntan.

Aturan tersebut kemudian mencantumkan jenis tindakan yang dapat didiskreditkan berikut ini:

a. diskriminasi dan pelecehan dalam praktik ketenagakerjaan

b. kegagalan untuk mengikuti standar dan / atau prosedur atau persyaratan lainnya dalam
audit pemerintah
c. kelalaian dalam penyusunan laporan keuangan atau catatan
d. kegagalan untuk mengikuti persyaratan atau badan pemerintah, komisi, atau
e. badan pengatur lainnya
f. ajakan atau pengungkapan pertanyaan atau jawaban ujian BPA
 g. kegagalan untuk melakukan pengembalian pajak atau membayar kewajiban pajak
h. kegagalan untuk mengikuti persyaratan badan pemerintah, komisi, atau badan pengatur
lainnya mengenai pembatasan dan batasan tanggung jawab ketentuan sehubungan dengan
audit dan layanan pengabdian lainnya

Aturan 501 juga mencatat bahwa jika undang-undang dan peraturan negara memberlakukan
kewajiban itu lebih besar dari ketentuan dalam interpretasi ini, akuntan harus mematuhi hukum dan
peraturan tersebut.

Aturan 502 - Periklanan Dan Bentuk Permohonan Lainnya

Aturan 502 melarang anggota dalam praktik publik untuk mendapatkan klien melalui iklan atau
bentuk permohonan lainnya dengan cara yang salah, menyesatkan, atau menipu. Permohonan
dengan menggunakan tindakan pemaksaan, over-reach, atau melecehkan terlarang. Menurut kode,
kegiatan terlarang adalah:

1. Buat ekspektasi palsu atau tidak adil terhadap hasil yang menguntungkan.
2. Menyiratkan kemampuan untuk mempengaruhi pengadilan, badan pengawas, atau badan
serupa.
3. Mengandung representasi yang menentukan layanan profesional saat ini atau masa depan
akan dilakukan dengan biaya tertentu, taksiran biaya atau Rentang biaya saat itu
kemungkinan pada saat representasi seperti itu biaya akan meningkat secara substansial dan
calon klien tidak disarankan dari kemungkinan itu.
4. Mengandung representasi lain yang mungkin menyebabkan masuk akal orang untuk salah
paham atau tertipu.

Aturan 503 - Komisi Dan Biaya Rujukan

Bagian pertama dari Peraturan 503 melarang komisi, sebagai berikut:

Seorang anggota dalam praktik publik tidak merekomendasikan atau merujuk komisi untuk klien
produk atau layanan, atau untuk komisi merekomendasikan atau merujuk apapun produk atau
layanan yang akan diberikan oleh klien, atau menerima komisi, bila anggota atau perusahaan
anggota juga melakukan untuk klien itu.

Bagian ini menimbulkan masalah bagi akuntan yang melakukan keuangan atau perencanaan
perumahan untuk klien mereka. Mengingat bahwa seorang akuntan sudah familiar dengan urusan
keuangan klien adalah bijaksana bagi akuntan untuk melakukan layanan perencanaan keuangan atau
perumahan, tentu saja, bahwa akuntan dilatih dan memiliki kompetensi untuk menawarkan layanan
semacam itu. Karena ini Layanan sering melibatkan produk perantara untuk komisi, seperti adil
bahwa akuntan berhak atas komisi penjualan produk tersebut. Di bagian standar pengungkapan
untuk komisi yang diizinkan, kodenya mengenal potensi permasalahan bunga yang bisa dijual
berbasis komisi menghasilkan:

“Seorang anggota dalam praktik publik yang tidak dilarang oleh peraturan ini melakukan
pertunjukan layanan untuk atau menerima komisi dan yang dibayar atau mengharapkan untuk
dibayar komisi harus mengungkapkan fakta tersebut kepada siapapun atau entitas yang menjadi
anggota merekomendasikan atau merujuk produk atau layanan yang terkait dengan komisi
tersebut”.

Aturan 503 juga membahas biaya rujukan:

Setiap anggota yang menerima biaya rujukan untuk merekomendasikan atau merujuk apapun
layanan CPA kepada orang atau badan atau yang membayar biaya rujukan untuk mendapatkan klien
harus mengungkapkan penerimaan atau pembayaran tersebut kepada klien. Singkatnya, jika seorang
akuntan menerima komisi atau biaya rujukan, dia berkewajiban untuk mengungkapkan fakta
tersebut kepada klien.

Aturan 505 - Bentuk Organisasi

Sila umum aturan terakhir kode (Aturan 504 telah dihapus) sederhana saja:

Anggota dapat mempraktekkan akuntansi publik hanya dalam bentuk organisasi yang diijinkan oleh
hukum atau peraturan yang karakteristiknya sesuai dengan resolusi Dewan. Seorang anggota tidak
mempraktekkan akuntansi publik berdasarkan nama perusahaan menyesatkan nama satu atau lebih
pemilik masa lalu mungkin disertakan dalam perusahaan nama organisasi pengganti. Ada dua
aplikasi peraturan ini yang rumit yaitu aplikasi kepada anggota yang memiliki bisnis dan aplikasi
terpisah menjadi alternatif praktek. Bagi anggota yang, baik secara individu atau kolektif, memiliki
yang terpisah bisnis, semua prinsip dan aturan dalam kode AICPA berlaku untuk anggota. Entah
mereka berlaku untuk perusahaan itu sendiri dalam hal arahan tergantung pada komposisi
perusahaan.

Sehubungan dengan praktik alternatif, kode tersebut memerlukan, sebagai berikut: bahwa sebagian
besar kepentingan finansial dalam perusahaan yang terlibat dalam layanan attest (sebagaimana
didefinisikan di dalamnya) dimiliki oleh CPA. Dalam konteksalternatif praktek struktur (APS) di mana
(1) mayoritas keuangankepentingan di perusahaan yang membuktikan dimiliki oleh CPA dan (2)
semua atau seluruhnyapendapatan tersebut dibayarkan ke entitas lain sebagai imbalan atas jasa dan
sewa guna usaha karyawan, peralatan, dan ruang kantor, muncul pertanyaan mengenai
penerapannya dari aturan 505.

Fokus utama Resolusi adalah bahwa CPA tetap bertanggung jawab, secara finansial dan sebaliknya,
untuk membuktikan pekerjaan yang dilakukan untuk melindungi masyarakat bunga. Resolusi berisi
banyak persyaratan yang dikembangkan untuk memastikan tanggung jawab itu. Selain ketentuan
Resolusi, Persyaratan lain dari Kode Perilaku Profesional dan peraturan perundang-undangan
memastikan tanggung jawab itu:

1. Mematuhi semua aspek peraturan atau perundangan negara yang berlaku

2. Pendaftaran dalam program pemantauan praktik yang disetujui oleh AICPA
3. Kepatuhan terhadap peraturan independensi yang ditentukan oleh Peraturan 101,
Independensi
4. Kepatuhan terhadap standar yang berlaku yang diumumkan oleh Dewan yang ditunjuk
badan dan semua ketentuan lain dari Kode Etik ini, termasuk bagian ET 91.