INFORMASI JABATAN

1. Nama Jabatan : Bidan Penyelia

2. Kode Jabatan : -

3. Unit Kerja : UPTD Puskesmas Sukamaju

Eselon I :-

Eselon II : Kepala Dinas Kesehatan

Eselon III :Sekretaris Dinas Kesehatan

Eselon I Va : Kepala UPTD Puskesmas

4. Kedudukan Dalam Struktur Organisasi :

P
e
g
a
n
b
e
u
s
a
K
l
p
P
a
e
g
n
u
u
j
g
n
g
a
b
b
w
a
j
g
P
e
s
E
M
K
U
a
g
n
b
w
j
u n
r
J
b
w
j
g
&
l
a
i
K
U
b
w
a
n
a
y
P
U
e
K
l
u
s
,
f
r
p
k
m
t
w
e
k
s
u
P
t
a
T
e
J
j
a
r
F
i
P
s
n
t
l
g
M
&
i
s
n
a
a
m
s
n
y
a
l
e
e
P
m
g
n
d
e
K
L
r
o
s
a
h
b
n
t g
n
a
b
m
u
i
r
o
t
k
r
y
s
a
M t
a
n
h
s
U

5.  Ikhtisar Jabatan : Bidan Penyelia

Melaksanakan urusan puskesmas dengan memberikan pelayanan kesehatan ibu
dan anak, pelayanan KB, pertolongan persalinan normal, mencatat kegiatan pada
kartu ibu, KMS bumil, kartu KB, register kunjungan, kohort KIA, melakukan
penyuluhan kepada bumil, PUS, konsultasi kesehatan ibu dan anak,
mempertanggungjawabkan dan melaporkan hasil kinerja kepada kepala puskesmas
untuk menciptakan masyarakat yang sehat, kuat dan sejahtera.

6.  Uraian Tugas:

a.  Mempersiapkan pelayanan kebidanan
b.  Melaksanakan anamneses klien/pasien pada kasus patologis kegawatdaruratan
kebidanan
c. Melaksanakan pemeriksaan fisik klien/pasien pada kasus patologis
kegawatdaruratan kebidanan
d. Membuat diagnose kebidanan sesuai dengan hasil pengkajian pada kasus
patologis kegawatdaruratan kebidanan

1
 2

e. Melaksanakan kolaborasi dengan tim kesehatan lain pada kasus patologis

kegawatdaruratan kebidanan
f. Menyusun rencana operasional asuhan kebidanan pada kasus patologis
kegawatdaruratan kebidanan
g. Melakukan persiapan pelayanan asuhan kebidanan pada kasus patologi
kegawatdaruratan kebidanan
h. Melakukan persiapan pelayanan asuhan kebidanan,mempersiapkan pasien/klien
pada kasus patologis kegawatdaruratan kebidanan
i. Mempersiapkan alat dan obat pada kasus patologis kegawatdaruratan kebidanan
j. Mempersiapkan tindakan operatif gynecology & obstetric pada pada kasus sedan
k. Melaksanakan asuhan kebidanan pada klien/pasien kasus patologis
kegawatdaruratan kebidanan
l. Melakukan konseling pada klien/pasien pada kasus patologis bermasalah
m.Melakukan konseling pada klien/pasien pada kasus patologis kegawatdaruratan
kebidanan
n. Melakukan rujukan klien/pasien pada kasus fisiologis
o. Melakukan rujukan klien/pasien pada kasus patologis
p. Melaksanakan evaluasi asuhan kebidanan klien/pasien pada kasus fisiologis
bermasalah
q. Melaksanakan evaluasi asuhan kebidanan klien/pasien pada kasus patologis
kegawatdaruratan kebidanan
r. Melakukan dokumentasi pada asuhan kebidanan kasus patologis
kegawatdaruratan kebidanan
s. Melaksanakan tugas sebagai pengelola di puskesmas sebagai penanggungjawab
tugas sore dan malam
t. Melaksanakan tugas jaga/shif on call
u. Melaksanakan tugas jaga sepi pasien
v. Membuat laporan asuhan individu pada masyarakat/wilayah/kelompok
w. Menyajikan cakupan/hasil kegiatan pelayanan kebidanan ditingkat
desa/kecamatan, Kabupaten/kota.
x. Melakukan pembinaan pada kader kesehatan, dukun beranak,keluarga risti
kesehatan kelompok kesehatan masyarakat
y. Melaksanakan kegiatan advokasi kebidanan pada lintas`sektor di desa dan
kecamatan
z. Melaksanakan audit maternal dan perinatal.
p.  Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diberikan atasan baik secara lisan
maupun tertulis.
Tahapan :
1)    Menerima perintah atasan.
2)    Melaksanakan perintah atasan.
3)    Melaporkan hasil perintah atasan.

7.  Bahan Kerja :

No Bahan Kerja Penggunaan Dalam Tugas
1. Permenkes Pedoman pelaksanaan tugas kebidanan

2. SIP / STR Legalitas dalam melaksanakan asuhan

kebidanan

3. Jadwal kerja Untuk mempermudah pekerjaan

4. SOP / Protap Panduan melaksanakan kegiatan

5. Intruksi pimpinan / Surat Untuk melaksanakan tugas sesuai

tugas intruksi pimpinan

6. Surat Wewenang / Tugas Untuk memberikan tindakan medis di luar

Limpah dari dokter wewenang bidan

7. Pasien Aplikasi asuhan kebidanan

 3

8.  Perangkat/ Alat Kerja:

No Perangkat Kerja Digunakan Untuk Tugas
1. Alat peraga Melakukan penyuluhan

2. Alat pemeriksaan kesehatan Melakukan pemeriksaan fisik dan tanda

dasar. vital

3. Alat / bahan habis pakai Melakukan tindakan invasif dan non

invasif

4. ATK Pencatatan dan pelaporan

9.  Hasil Kerja:

Jumlah
No Hasil Kerja Waktu Yang Diperlukan
Satuan
1. Laporan pasien rawat inap Laporan 15 menit

2. Pelaksanaan asuhan Kegiatan 20 menit

keperawatan individu

3. Laporan rujukan Laporan 15 menit

4. Pencatatan dan pelaporan Kegiatan 30 hari

10.  Tanggung Jawab:

a.  Kelengkapan peralatan kerja
b.  Keselamatan dan keamanan pasien
c.   Keakuratan laporan
d.  Kesesuaian pelaksanaan tugas sesuai protap
e.  Kerahasiaan data dan dokumen pasien.
f.    Pencapaian kompetensi praktek klinik mahasiswa keperawatan

11.  Wewenang:
a.  Meminta pertimbangan kepada atasan
b.  Mendapatkan data riwayat kesehatan pasien.
c.   Menolak memberikan dokumen pasien.

12.  Korelasi Jabatan:

No Jabatan Unit Kerja/ Instansi Dalam Hal

1. Kepala Puskesmas Konsultasi dan meminta

Puskesmas Sukamaju petunjuk

2. Pemangku Puskesmas Kolaborasi dan

jabatan Sukamaju koordinasi program
fungsional
lingkup
puskesmas
 4

13.  Kondisi Lingkungan Kerja:

No Aspek Faktor
1. Tempat kerja Di dalam ruangan / di luar ruangan
2. Suhu 25° - 30°C
3. Udara Segar
4. Keadaan Ruangan Bersih
5. Letak Strategis
6. Penerangan Terang
7. Suara Tenang
8. Keadaan tempat kerja Nyaman

9. Getaran Ada

14.  Resiko Bahaya:

No Fisik / Mental Penyebab

1. Kelelahan Banyak kegiatan / tindakan terhadap

pasien
2. Gangguan Tertular penyakit dari pasien yang
Kesehatan/menderit menderita penyakit menular, terpapar
a penyakit bahan obat, alat kesehatan yang
berbahaya

15.  Syarat Jabatan:

a.  Pangkat/Gol. Ruang : Penata , III/c

b.  Pendidikan : SPK/D.III Kebidanan
c.   Kursus/Diklat
1)     Penjenjangan : Diklat prajabatan
2)     Teknis : mengikuti pelatihan BCLS, SDIDTK
d.  Pengalaman kerja : --
e.  Pengetahuan kerja : Pengetahuan tentang standar pelayanan kebidanan
f.    Keterampilan kerja : Keterampilan dalam melakukan tindakan kebidanan
g.  Bakat Kerja :
1)  G : Intelegensi
2)  V : Bakat verbal
3)  Q : Ketelitian
4)  K : Koordinasi Motorik
5)  F : Kecekatan jari
6)  M : Kecekatan tangan
7)  E : Koordinasi mata tangan kaki
8)  C : Kemampuan membedakan warna

h.  Temperamen Kerja :

1)  J (SJC) : Sensory & Judgemental Criteria
 5

2)  M (MVC) : Measurable & Verfiable Criteria

3)  P (DEPL) : Dealing With People
4)  R (REPCON) : Repetitive & Continuous
5)  S (PUS) : Performing Under Stress
i.   Minat Kerja :
1)    2a :kegiatan yang berhubungan dengan orang
2)    4 a : kegiatan yang di anggap baik bagi orang
3)    5 a : kegiatan yang menghasilkan prestise atau penghargaan dari masyarakat
j.    Upaya Fisik :
1)  Memegang
2)  Melihat

k.   Kondisi Fisik :

1)     Jenis Kelamin : Perempuan
2)     Umur : 30 tahun
3)     Tinggi badan : Ideal
4)     Berat badan : Ideal
5)     Postur badan : ideal
6)     Penampilan : baik dan rapi
l.    Fungsi Pekerjaan :
1)  D0 : Memadukan
2)  D1 : Mengkoordinasikan
3)  D2 : Menganalisa
4)  D5 : Membandingkan/mencocokkan
5)  O0 : Menasehati
6)  O1 : Berunding
7)  O2 : Mengajar
8)  O6 : Berbicara
9)  O7 : Melayani
10)  O8 : Menerima instruksi
11)  B7 : memegang

16.      Prestasi Kerja Yang Diharapkan

Jumlah Waktu Yang
No Hasil Kerja
Satuan Diperlukan

1. Laporan pasien rawat inap Laporan 15 menit

2. Pelaksanaan asuhan Kegiatan 20 menit

kebidanan individu

3. Laporan rujukan Laporan 15 menit

4. Pencatatan dan pelaporan Kegiatan 30 hari

17.     Butir Informasi Lain : -

 6

-     Pelayanan KIA, KB
-    Pelayanan persalinan
- Penanggung jawab PUSTU/POSKESDES/POLINDES

Sukamaju, 13 November 2014.

Mengetahui : Yang Membuat,

Kepala UPTD Puskesmas Sukamaju Bidan Penyelia

ROHADI FATWA, SKM, S.Kep HAMRIANI, S.ST

NIP. 19741230 199603 1 003 NIP. 19721019 199302 2 001