1
19/11/2020
Lean Management
Leadership and
commitment of
Wastes
5-S
Working
Leadership
Sikap
Positif 7
2
19/11/2020
Intervensi untuk
memperbaiki mutu
pelayanan
• Fokus pada pelanggan
• Ubah penampilan, sikap,
perilaku, citra individu pemberi
pelayanan: pengembangan sikap
kepribadian, tata busana,
perbaikan penampilan fisik,
komunikasi, perilaku asertif, dsb
• Kelola pengalaman pasien
• Ubah Sistem Pelayanan
• Ubah sistem organisasi
• Ubah lingkungan organisasi
Pengertian CQI
(continuous quality
improvement)
Suatu komitmen dan
pendekatan untuk
meningkatkan setiap proses
pada setiap dan antar bagian
dari organisasi secara
berkesinambungan, yang
bertujuan untuk memenuhi
bahkan melebihi harapan
pelanggan
Schroeder, 1994
3
19/11/2020
Prinsip-prinsip pokok
• Setiap karyawan (dalam tim) wajib
mengemukakan pendapat, pikiran atau
pengalaman
• Proses identifikasi masalah, analisis masalah,
menyusun rencana kegiatan, melaksanakan,
memonitor, menindaklanjuti, dan
mendokumentasikan merupakan proses yang
berkelanjutan
4
19/11/2020
Contributing factor 2
Contributing factor 3
Contributing factor 1
Contributing factor 4
PDSA PDCA 10
PDSA
PDCA
10
5
19/11/2020
LAKUKAN DENGAN
PENDEKATAN POCQI
TINDAK LANJUT
PERBAIKAN:
Pengukuran/ KEBIJAKAN
Pengumpulan data PROSEDUR
Indikator: REPLIKASI
• Periodik
• Didokumentasikan
• Analisis
• Tindak lanjut
INDIKATOR MUTU
PUSKESMAS
Sosialisasi
dokumentasi Komunikasi
Laporan
11
Continuous Quality Improvement adalah suatu siklus atau proses yang terstruktur untuk memperbaiki sistem dan
proses kerja dalam suatu organisasiatau kegiatan.
12
6
19/11/2020
13
NOLAN model
Rapid Cycle Improvement
14
7
19/11/2020
Model POCQI dikembangkan untuk membangun kapasitas tim mutu di fasilitas kesehatan untuk
melaksanakan proses peningkatan mutu pelayanan (QI) dengan dukungan dari manajemen puskesmas
dan Dinas Kesehatan Kabupaten.
15
POCQI
Pendekatan ini menitikberatkan pada
demonstrasi keberhasilan awal Asumsi mendasar dalam model
pelaksanaan upaya peningkatan ini adalah tenaga kesehatan
mutu pelayanan yang akan berkeinginan untuk memastikan
meningkatkan kepuasan kerja tenaga bahwa semua pasien mendapat
kesehatan dan memotivasi utk terus pelayanan kesehatan terbaik
berkerja dalam team yang
sama
16
8
19/11/2020
LANGKAH I:
Identifikasi permasalahan, membentuk tim
dan menyusun tujuan peningkatan PENGANTAR…..
mutu
17
2. 2. 1. 1.
3. dst 3. dst 2. 2.
3. dst 3. dst
18
9
19/11/2020
19
20
10
19/11/2020
1.2 Menetapkan prioritas permasalahan Tujuan Penting Waktu Mudah Berada Skor
yang untuk dan diukur (1- dalam total
Lakukan pemberian skor untuk memilih dan mungkin sasaran dukunga 5) kendali
menetapkan prioritas masalah, misal: dikemba (1-5) n tim (1-5)
Penting untuk menghasilkan keluaran ngkan sumber
terbaik (possible daya (1-
Affordable baik dalam hal waktu aims) 5)
maupun sumber daya yang dibutuhkan.
Mudah untuk di ukur
Berada dalam kendali tim di unit
pelayanan
21
22
11
19/11/2020
2 Bayi baru lahir yang mengalami hipotermi (temperatur < 36,5 C) dalam
satu jam sesudah dilahirkan
23
24
12
19/11/2020
• Kesehatan maternal:
• Meningkatkan persentase ibu bersalin yang mendapat
uterotonik dalam waktu satu menit setelah persalinan
per vaginam dari 50 % menjadi 100 % dalam waktu 4
minggu
• Kesehatan neonatal:
• Menurunkan persentase Bayi baru lahir dengan
temperatur rendah (< 36,5 C) dalam satu jam sesudah
dilahirkan dari 50 % menjadi 10 % dalam waktu 6
minggu
25
LANGKAH 2:
Melakukan analisa mendalam dan
mengukur mutu pelayanan
PENGANTAR…..
26
13
19/11/2020
27
Oxytocin
Inj 1 min
Routine No
PPH
care
Yes
Discharge stabili
planning zed
Yes
No
discharge referral
28
14
19/11/2020
Women do not
get uterotonic in
one minute
It is hard for
nurses to draw
an oxytocin Oxytocin and
syringe syringesare kept
Right after separated so
delivery It takes time to
fill the syringe
29
Numerator Numerator
Denominator Denominator
Sumber Data Sumber Data
Penanggungjawab Penanggungjawab
How frequently How frequently
30
15
19/11/2020
31
32
16
19/11/2020
33
34
17
19/11/2020
LANGKAH 3: PENGANTAR…..
Menyusun dan melaksanakan intervensi
perbaikan mutu pelayanan PDSA
35
PLAN
Tim mutu merencanakan bagaimana ide perubahan
tersebut akan dilaksanakan, oleh siapa dan berapa lama
DO
ACTION P Tim mutu melaksanakan rencana
Tim mutu melakukan langkah perbaikan
pelaksanaan tersebut sembari memonitor
selanjutnya berdasarkan hasil
studi/evaluasi ide perubahan. Tim mutu A D pelaksanaan tersebut secara kualitatif dan
kuantitatif (indicator proses dan keluaran
dapat memulai pelaksanaan PDSA dalam
QI yang telah ditetapkan di langkah 2)
skala kecil dan dalam waktu yang singkat.
S
STUDY
Tim mutu mengevaluasi pelaksanaan ide perubahan dan menentukan apakah 1) ide perubahan
tersebut telah sesuai dengan kondisi fasilitas tersebut dan dapat langsung diterapkan (Adopt), 2)
diperlukan penyesuaian/perbaikan terhadap ide perubahan tersebut (Adapt), atau 3) menganulir ide
perubahan tersebut (Abandon).
36
18
19/11/2020
37
38
19
19/11/2020
Contoh:
Menurut Anda, apa kelemahan inovasi yang akan dijalankan? Menurut Saudara
kegiatan apa yang akan ditambahkan dalam kegiataninovasi ini
39
3.4 Menyepakati rencana kerja inovasi dari tim yang menjadi sasaran Inovasi
40
20
19/11/2020
LANGKAH 4:
Suistaining Improvement PENGANTAR…..
41
Contoh:
Menurut bapak/ibu, apa saja yang dapat dilakukan untuk memastikan inovasi
yang telah berhasil dilaksanakan pada langkah tiga dapat dilaksanakan
secara berkesinambungan di Puskesmas ….
42
21
19/11/2020
Contoh:
Menurut bapak/ibu, apa saja yang dapat dilakukan untuk mendorong
pelaksanaan quality improvement secara berkesinambungan di Puskesmas ?
43
TERIMA KASIH
44
22
19/11/2020
POCQI templates/forms
45
46
23
19/11/2020
47
48
24
19/11/2020
49
50
25
19/11/2020
51
52
26
19/11/2020
53
54
27
19/11/2020
55
• Kesehatan maternal:
• Meningkatkan persentase ibu bersalin yang mendapat
uterotonik dalam waktu satu menit setelah persalinan
per vaginam dari 50 % menjadi 100 % dalam waktu 4
minggu
• Kesehatan neonatal:
• Menurunkan persentase Bayi baru lahir dengan
temperatur rendah (< 36,5 C) dalam satu jam sesudah
dilahirkan dari 50 % menjadi 10 % dalam waktu 6
minggu
56
28
19/11/2020
57
58
29
19/11/2020
59
Oxytocin
Inj 1 min
Routine No
PPH
care
Yes
Discharge stabili
planning zed
Yes
No
discharge referral
60
30
19/11/2020
61
62
31
19/11/2020
63
64
32
19/11/2020
65
66
33
19/11/2020
67
68
34
19/11/2020
69
Do
70
35
19/11/2020
71
72
36
19/11/2020
73
74
37
19/11/2020
75
76
38
19/11/2020
77
Terima Kasih
Albert Maramis
08158959009
almarams@indo.net.id
78
39