Anda di halaman 1dari 25

RANCANGAN AKTUALISASI

OPTIMALISASI PELAKSAAN PROGRAM PERILAKU HIDUP


BERSIH DAN SEHAT (PHBS)
DI LAPAS KELAS IIB ENDE

OLEH
NAMA : dr. ARRASYID LIA UTAMI S.Ked
NIP : 199112052022042001
UNIT KERJA : SUB SEKSI KEPERAWATAN LAPAS KELAS IIB ENDE
JABATAN : JABATAN FUNGSIONAL TERTENTU/AHLI PERTAMA – DOKTER

PELATIHAN DASAR CPNS GOLONGAN III


ANGKATAN LVIII GELOMBANG III
KEMENTERIAN HUKUM DAN HAK ASASI MANUSIA RI
BALAI PENDIDIKAN DAN PELATIHAN HUKUM DAN HAK ASASI MANUSIA JAWA TENGAH
TAHUN 2022
Slide Title
LEMBAR PENGESAHAN
RANCANGAN AKTUALISASI
OPTIMALISASI PELAKSAAN PROGRAM PERILAKU HIDUP BERSIH DAN SEHAT (PHBS) DI LAPAS KELAS IIB ENDE

NAMA : dr. ARRASYID LIA UTAMI S.Ked


NIP : 199112052022042001
UNIT KERJA : SUB SEKSI KEPERAWATAN LAPAS KELAS IIB ENDE
JABATAN : JABATAN FUNGSIONAL TERTENTU/AHLI PERTAMA – DOKTER
Disetujui untuk disajikan pada Evaluasi Seminar Rancangan Aktualisasi Pelatihan Dasar CPNS Tahun 2022

Coach, Ende, 18 Oktober 2022


Mentor,
Mengetahui
Elis Widyaningsih, S.H., M.H., CN.
Kepala Balai Diklat Hukum Dan Ham Jawa Seja Maria Yasinta
Tengah, NIP.196812311992032001
NIP. 19741019 199903 2 001

Kaswo, S.sos., M.A.P.


NIP. 19740426 199903 1 001
Lembaga
Pemasyarakatan
Kelas IIB
Ende

Lembaga Pemasyarakatan kelas IIB Ende merupakan satu-satunya Lapas yang berada di pulau Flores, Nusa
1. Tenggara Timur. Diresmikan pada tanggal 16 April Tahun 1996.

2. 1.Saat ini Lapas Ende dipimpin oleh bapak Antonius H. Jawa Gili, A.md. Ip. SH.

3. Dengan jumlah pegawai sebanyak 65 orang.

4. Kapasitas 175 WBP, namun saat ini kapasitas hunian Lapas yaitu 195 WBP
Tugas Pokok LAPAS Kelas IIB Ende Melaksanakan Pemasyarakatan Narapidana/Anak Didik sesuai
5 Peraturan Perundang-Undangan yang berlaku.
Data WBP Sakit
Data penyakit Pada 3 bulan terakhir yaitu juni,
Juli dan agustus 2022

Penyakit kulit menular sebanyak 23


orang

1. Infeksi saluran pernafasan 38


orang

Saluran penceraan 5 orang


Kondisi Blok dan kamar hunian WBP
Ada beberapa isu yang ditemukan di Lapas Kelas IIB Ende, yaitu : 2.
1.Issu • Belum optimalnya pelaksaan program perilaku
hidup bersih dan sehat (PHBS) di lapas Kelas IIB Ende
Pertama
• Belum optimalnya penanganan atau pertolongan
pertama pada kasus kecelakaan kerja di lingkungan Lapas
Issu Kedua Kelas IIB Ende.

•Belum optimalnya pendampingan/pengawasan WBP dalam


Issu Ketiga dalam mengkonsumsi obat rutin HIV.
3. Analisis USG
Kriteria Peringkat
No. Masalah Total
U S G

Belum optimalnya penyuluhan program hidup


1. 4 5 5 14
bersih dan sehat (PHBS) di Lapas Kelas IIB Ende I

Belum optimalnya penanganan atau


pertolongan pertama pada kasus kecelakaan
2. 4 5 4 13
kerja di lingkungan Lapas Kelas IIB Ende II

Belum optimalnya pendampingan/


3. pengawasan WBP dalam dalam mengkonsumsi 3 5 4 12 III
obat rutin HIV.
4. Issu yang Diambil

Berdasarkan Hasil analisa USG yang penilaiannya dilakukan bersama-sama


dengan mentor (atasan langsung) dan staf keperawatan lainnya

Belum optimalnya pelaksaan program perilaku


hidup bersih dan sehat (PHBS) di Lapas Kelas
IIB Ende.
Apa dampak nya isu tersebut tidak segera diatasi???..

1 Terjadi peningkatan
infeksi menular pada
WBP
Seperti : Infeksi saluran pernafasan : ISPA, TBC,
Pneumonia dll.

Saluran pencernaan : Diare dan


cacingan

Penyakit kulit yang menular seperti


Gatal-gatal atau sering disebut
gudik/kudis dan Skabies
Seperti : Hilangnya Semangat Bekerja

2
Tidak ada motivasi Angka kesehatan WBP

5.
yang menurun baik fisik,
mental, spiritual,
Hilangnya minat untuk maupun sosial.
berkomunikasi/ interaksi dengan
lingkungan
SISTEM SUROUNDING
Fish Bone
.6
Kekurangan jumlah Terjadi Overkapasitas di
Petugas klinik Lapas kelas IIB Ende

Belum tersedianya jadwal


rutin penyuluhan kesehatan WBP tinggal Bersama-sama
sehingga resiko penularan suatu
penyakit lebih mudah Belum optimalnya
Belum maksimal kegiatan bagi
pelaksaan program
WBP untuk mendukung PHBS.
perilaku hidup bersih
dan sehat (PHBS) di

Kurangnya petugas kesehatan Belum adanya pojok kusus atau lapas Kelas IIB Ende
yang kompetensi di bidang poster-poster kesehatan yang bisa
penyuluhan kesehatan di baca oleh petugas dan wbp

Kurangnya penyuluhan tentang Belum adanya reward bagi Blok


cuci tangan yang benar hunian terbersih dan menjadi
percontohan.

SKIL SUPLIER
7. Gagasan Kreatif Pemecahan Core Issue :

Membuat jadwal rutin penyuluhan terhadap petugas


SMART ASN/Manajemen ASN

1. Kesehatan, petugas pengamanan dan WBP terkait program Profesionalisme


hidup bersih dan sehat di lingkungan lapas.
Membuat jadawal rapat rutin petugas kesehatan terkait
2. evaluasi tentang kondisi kesehatan WBP. entrepreneurship dan
wawasan global
Berkoordinasi dengan kepala/tamping blok untuk melakukan
3. kegiatan kebersihan secara rutin dan terjadwal di masing-
Networking
masing kamar hunian blok WBP.
Membuat pojok informasi Kesehatan yang bisa di baca oleh Entrepreneurship
4. WBP.

Melakukan penyuluhan tentang cuci tangan yang benar. Entrepreneurship dan


5. Wawasan Global
Membuat lomba kebersihan antar blok hunian tiap 6 bulan Entrepreneurship dan
6. sekali. z
Wawasan Global
Matriks Rekapitulasi Rencana Habituasi
Ber-AKHLAK
8.
No Kegiatan
9. Matriks Rancangan Aktualisasi

Tahapan Kegiatan Output/Hasil Keterkaitan Kontribusi terhadap Penguatan


Substansi Mata Visi Misi Organisasi Nilai
Pelatihan Organisasi
( BerAKHLAK)
1 2 3 4 5 6 7

1. Membuat jadwal rutin 1. Mengkonsultasikan 1. Jadwal rutin setiap Berorientasi Dengan kegiatan ini maka Profesional dan
penyuluhan kesehatan rencana kegiatan pada triwulan sekali pelayanan akan mendukung Sinergi
terhadap petugas Kesehatan, mentor. penyuluhan kesehatan Kompeten pencapaian misi Inovatif.
petugas pengamanan dan 2. Mengkordinasikan kepada petugas Kolaboratif Kemenkumham dalam
WBP terkait program hidup jadwal penyuluhan Kesehatan, petugas melaksanakan
bersih dan sehat di dengan petugas pengamanan dan WBP penghormatan,
lingkungan Lapas. Kesehatan, petugas disetujui. perlindungan dan
pengamanan dan WBP 2. Penyuluhan dapat pemenuhan hak asasi
3. Membuat rencana topik terkait masalah manusia yang
penyuluhan kesehatan kesehatan bagi WBP berkelanjutan.
yang akan disampaikan. atau berbagai penyakit
4. Melaksanakan kegiatan yang beresiko bagi
penyuluhan kesehatan WBP.
Kegiatan Tahapan Kegiatan Output/Hasil Keterkaitan Kontribusi Penguatan
Substansi Mata terhadap Visi Misi Nilai
Pelatihan Organisasi Organisasi
( BerAKHLAK)
1 2 3 4 5 6 7

2. Membuat jadwal 1. Mengkonsultasikan rencana 1. Jadwal rapat rutin Berorientasi Dengan kegiatan ini Profesional
rapat rutin kegiatan pada mentor. akhir bulan mengenai pelayanan maka akan dan Sinergi
petugas kesehatan 2. Membuat jadwal rapat rutin evaluasi masalah Kompeten mendukung Inovatif
terkait evaluasi setiap akhir bulan, terkait masalah kesehatan/penyakit Kolaboratif pencapaian misi
tentang kondisi kesehatan/penyakit yang di yang telah disetujui. Adaptif Kemenkumham
kesehatan WBP. jumpai peningkatan pada bulan 2. Masalah kesehatan dalam
tersebut. seperti peningkatan melaksanakan
3. Melaksanakan rapat untuk kasus penyakit pada penghormatan,
membuat rencana tindakan WBP dapat teratasi perlindungan dan
penangan masalah kesehatan dan tidak meningkat pemenuhan hak
tersebut dan upaya pencegahan pada bulan asasi manusia yang
agar tidak terjadi pada bulan berikutnya. berkelanjutan.
berikutnya.
No Kegiatan Tahapan Kegiatan Output/Hasil Keterkaitan Kontribusi terhadap Visi Penguatan Nilai
Substansi Mata Misi Organisasi Organisasi
Pelatihan
( BerAKHLAK)
1 2 3 4 5 6 7
3. Berkoordinasi 1.Mengkonsultasikan rencana 1. Terpajang jadwal Berorientasi Dengan kegiatan ini Profesionalisme
dengan kegiatan pada mentor. WBP yang piket pelayanan maka akan Akuntabel
kepala/tamping 2. Mengkordinasikan kegiatan pada hari tersebut. Kompeten mendukung Sinergi
blok untuk kepada tamping untuk rutin 2. Jadwal mulai dari Harmonis pencapaian misi Inovatif
melakukan memantau kondisi kebersihan senin-minggu Loyal Kemenkumham
kegiatan kamar hunian setiap pagi dan Adaptif dalam
kebersihan sore. Dan membuat jadwal Kolaboratif melaksanakan
secara rutin dan piket kebersihan. penghormatan,
terjadwal di 3. Mencatat nama-nama perlindungan dan
masing-masing tamping yang pemenuhan hak
kamar hunian bertanggungjawab asasi manusia yang
blok WBP. mengkoordinasikan berkelanjutan.
anggotanya dalam blok kamar
hunian
No Kegiatan Tahapan Kegiatan Output/Hasil Keterkaitan Kontribusi terhadap Penguatan Nilai
Substansi Mata Visi Misi Organisasi Organisasi
Pelatihan
( BerAKHLAK)

1 2 3 4 5 6 7

4. Membuat pojok 1.Mengkonsultasikan 1. Terdapat madding Berorientasi Dengan kegiatan ini Profesional
informasi rencana kegiatan pada khusus yang pelayanan maka akan Akuntabel
Kesehatan yang mentor. menampilkan terkait Kompeten mendukung Sinergi
bisa di baca oleh 2. Membuat papan/ informasi kesehatan. Harmonis pencapaian misi Inovatif
petugas dan WBP. mading yang berisikan Adaptif Kemenkumham
poster/informasi Kolaboratif dalam melaksanakan
kesehatan yang bisa di penghormatan,
baca langsung oleh perlindungan dan
WBP pemenuhan hak
3. Memperbaharui asasi manusia yang
informasi kesehatan berkelanjutan.
setiap 6 bulan
No Kegiatan Tahapan Kegiatan Output/Hasil Keterkaitan Substansi Kontribusi terhadap Penguatan Nilai
Mata Pelatihan Visi Misi Organisasi Organisasi
( BerAKHLAK)

1 2 3 4 5 6 7
5. Melakukan 1.Mengkonsultasikan 1. WBP mampu Berorientasi Dengan kegiatan ini Profesional
penyuluhan rencana kegiatan melakukan langkah pelayanan maka akan
tentang cuci pada mentor. cuci tangan yang Kompeten mendukung Akuntabel
tangan yang 2. Menyusun materi baik dan benar. Harmonis pencapaian misi Sinergi
benar tentang penyuluhan Adaptif Kemenkumham Transparan
cuci tangan yang Kolaboratif dalam melaksanakan Inovatif
benar. penghormatan,
3. Melaksaakan perlindungan dan
kegiatan pemenuhan hak
penyuluhan. asasi manusia yang
4. Melakukan evaluasi berkelanjutan.
kepada WBP untuk
mempraktekkan cuci
tangan yang benar.
No Kegiatan Tahapan Kegiatan Output/Hasil Keterkaitan Kontribusi Penguatan Nilai
Substansi terhadap Visi Organisasi
Mata Pelatihan Misi Organisasi
( BerAKHLAK)
1 2 3 4 5 6 7
6. Membuat 1.Mengkonsultasikan rencana kegiatan pada 1. WBP mampu Harmonis. Dengan kegiatan Profesional
lomba mentor. membersihkan Blok Adaptif ini maka akan Sinergi
kebersihan 2. Mengkordinasikan kegiatan kepada Hunian dengan Kolaboratif. mendukung Inovatif
antar blok petugas kesehatan dan petugas penjagaan mandiri pencapaian misi
hunian tiap 6 pengamanan WBP. 2. Terdapat 1 Blok Kemenkumham
bulan sekali 3. Mengkoordinasikan rencana kegiatan dengan kebersihan dalam
lomba kepada WBP. Terkait kriteria terbaik yang dapat melaksanakan
penilain dan waktu lamanya penilaian. menjadi Blok hunian penghormatan,
4. Mengumumkan hasil pemenang lomba Percontohan bagi perlindungan
kebersihan antar blok hunian dan Blok lain. dan pemenuhan
pemberian reward. Reward dapat berupa hak asasi
sertivikat Blok hunian terbersih dan manusia yang
menjadi percontohan, di tambah dengan berkelanjutan.
9. RENCANA JADWAL KEGIATAN AKTUALISASI

Oktober Nopember
No Kegiatan
III IV I II III IV
1. Membuat jadwal rutin penyuluhan terhadap petugas Kesehatan,petugas pengamanan
dan WBP terkait program hidup bersih dan sehat di lingkungan Lapas.

2. Membuat jadawal rapat rutin petugas kesehatan terkait evaluasi tentang kondisi
kesehatan WBP.
3. Berkoordinasi dengan kepala/tamping blok untuk melakukan kegiatan kebersihan
secara rutin dan terjadal di masing-masing kamar hunian blok WBP.

4 Membuat pojok informasi Kesehatan yang bisa di baca oleh petugas dan WBP.

5 Melakukan penyuluhan tentang cuci tangan yang benar

6 Membuat lomba kebersihan antar blok hunian tiap 6 bulan sekali.

Anda mungkin juga menyukai