Bab 4

Profesi Humas
A . Pengertian dan Ciri Ciri Profesi Humas
1. Pengertian profesi humas
Pada praktiknya ada dua jenis bidang profesi, yaitu sebagai berikut.
 Profesi khusus
 Profesi luhur

2. Ciri -ciri profesional humas

Ciri-ciri profesi menurut Dr. James J. Spillane (Susanto, 1992:41-48) artikel
international Encylopedia of Education secara garis besar sebagai berikut.
a. Suatu bidang yang terorganisasi dengan baik, berkembang maju, dan memiliki
kemampuan intelektualitas tinggi;
b. Tekik dab proses intelektual;
c. Penerapan praktis dan Teknik intelektual;
d. Melalui periode Panjang menjalani Pendidikan, Latihan, dan sertifikasi;
e. Menjadi anggota asosiasi atau organisasi profesi tertentu sebagai wadah
komunikasi,membina hubungan baik, dan saling menukar informasi sesame
anggotanya.
f. Memperoleh pengakuan terhadap provesi yang di sandangnya.
g. Profesional memiliki perilaku yang baik dalam melaksanakan profesi dan penuh
dengan tanggung jawab sesuai dengan kode etik.

B . Etika dan Kode Etik Profesi Humas

1. Prinsip-prinsip etika profesi humas

a. Kualifikasi kemempuan profesi humas

1) Kemampuan untuk kesadaran etik
2) Kemampuan berfikir secara etis
3) Kemampuan untuk berperilaku secara etis
4) Kemampuan untuk kepemimpinan

b. Prinsip etika profesi kehumasan

1) Tanggung jawab
2) Kebebasan
3) Kejujuran
4) Keadilan
5) Otonomi
 c. Pedoman bagi perilaku profesi humas
Dalam Kode Etik Humas Internasional (IPRA) yang dikenal dengan “ Kode
Athena”, yaitu diterimanya di dalm siding umum Asosional Humas Internasional
(IPRA) international public relations association pada bulan Mei 1956, di kota
Athrna, Yunani dan kemudian diperbaharui di Teheran, Iran pada 17 april 1968,
antara lain berisi pedoman bagi perilaku professional PR/ Humas.

d. Contoh kode etik profesi humas

Contoh kode etik dari perusahaan Telkom, yaitu kode etik antara perusahaan
dengan pelanggan.
1) komitmen terhadap pelangan
2) produk dan kualitas pelayanan
3) data dan informasi pelangan

e. sanksi pelanggaran kode etik

berikut adalah kemungkinan sanksi yang akan dijatuhkan kepada perilaku
pelanggaran kode etik.
1) Mendapat peringatan
2) Pemblokiran
3) Hukum pidana/perdata

2. Pengembangan profesionalisme humas

Syarat-syarat yang harus dipenuhi dalam pengembangan profesionalisme
selanjutnya adalah sebagai berikut.
a. Pengakuan
b. Organisasi
c. Kriteria
d. Kreatif
e. Konseptor

Sekian terima kasih.