Created by Bangpeg2013

MENU SASARAN KERJA

PEGAWAI NEGERI SIPIL

1. DATA SASARAN KERJA PEGAWAI

2. COVER

3. FORMULIR SKP

4. PENGUKURAN CAPAIAN SKP

5. BUKU CATATAN PERILAKU KERJA PNS

6. PENILAIAN PRESTASI KERJA PNS

KANTOR REGIONAL IIIBADAN KEPEGAWAIAN NEGARA

 DATA SASARAN KERJA PEGAWAI

1 YANG DINILAI
a. Nama : Safaruddin, SKM
b. NIP : 19691115 199503 1 007
c. Pangkat/Gol.Ruang : Pembina IV/a
d. Jabatan : Kepala Bagian Umum, Kepegawaian dan Hukum
e. Unit Kerja : RSUD Tgk. Chik Ditiro Sigli
2 PEJABAT PENILAI
a. Nama : Muhammad Nur, SKM, M.Kes
b. NIP : 19710405 199503 1 004
c. Pangkat/Gol.Ruang : Pembina IV/a
d. Jabatan : Wadir Umum, Keuangan dan Pengembangan
e. Unit Kerja : RSUD Tgk. Chik Ditiro Sigli
3 ATASAN PEJABAT PENILAI
a. Nama : dr. Muhammad Yassir, Sp.An
b. NIP : 19760701 200504 1 001
c. Pangkat/Gol.Ruang : Pembina IV/a
d. Jabatan : Direktur RSUD Tgk. Chik Ditiro Sigli
e. Unit Kerja : RSUD Tgk. Chik Ditiro Sigli
BACK TO
MENU
UTAMA
 BACK TO
MENU
UTAMA
PENILAIAN PRESTASI KERJA
PEGAWAI NEGERI SIPIL

Jangka Waktu Penilaian

Januari s/d Desember 2020

Nama Pegawai : Safaruddin, SKM

NIP : 19691115 199503 1 007
Pangkat Golongan Ruang : Pembina IV/a
Jabatan : Kepala Bagian Umum, Kepegawaian dan Hukum
Unit Kerja : RSUD Tgk. Chik Ditiro Sigli

RUMAH SAKIT UMUM DAERAH TGK CHIK DITIRO SIGLI

TAHUN 2020
BACK TO
MENU
UTAMA
 FORMULIR SASARAN KERJA
PEGAWAI NEGERI SIPIL

NO I. PEJABAT PENILAI NO II. PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG DINILAI

1 Nama Muhammad Nur, SKM, M.Kes 1 Nama Safaruddin, SKM
2 NIP 19710405 199503 1 004 2 NIP 19691115 199503 1 007
3 Pangkat/Gol.Ruang Pembina IV/a 3 Pangkat/Gol.Ruang Pembina IV/a
4 Jabatan Wadir Umum, Keuangan dan Pengembangan 4 Jabatan Kepala Bagian Umum, Kepegawaian dan Hukum
5 Unit Kerja RSUD Tgk. Chik Ditiro Sigli 5 Unit Kerja RSUD Tgk. Chik Ditiro Sigli
TARGET
NO III. KEGIATAN TUGAS JABATAN AK
KUANT/OUTPUT KUAL/MUTU WAKTU BIAYA

1 Menyusun rencana kerja berdasarkan peraturan yang berlaku untuk pedoman pelaksanaan tugas 0 6 Perencanaan 100 12 Bulan

2 Membagi tugas kepada bawahan sesuai subagian bidang masing-masing agar pelaksanaanya dapat berjalan lancar 0 16 Koordinasi 100 12 Bulan

3 Memberi petunjuk kepada bawahan berdasarkan pembagian tugas agar memahami tugasnya 0 24 Petunjuk 100 12 Bulan

4 Mengawasi pelaksanaan pekerjaan bawahan dan mengevaluasi hasilnya secara langsung atau melalui laporan untuk 0 24 Evaluasi 100 12 Bulan
mengetahui kelancaran serta hambatan yang terjadi

5 Memotivasi bawahan dengan memberikan perhatian dan penghargaan untuk peningkatan produktifitas kerja dan 0 16 Motivasi 100 12 Bulan
pengembangan karier

6 Mengendalikan Kegiatan pendistribusian surat masuk dan surat keluar sesuai dengan klarifikasinya agar 0 16 Kendali 100 12 Bulan
penyampaian ke tempat tujuan tepat waktu

7 Mengkoordinir kegiatan urusan ketatausahaan dan kerumahtanggaan sesuai ketentuan dan kebutuhan agar 0 24 Pemantaun 100 12 Bulan
kebutuhan dinas dapat berjalan dengan lancar
Mengatur pelaksanaan kegiatan umum, pembinaan kepegawaian, organisasi, ketatalaksanaan, hukum dan perundang-
8 undangan serta hubungan masyarakat sesuai ketentuan dan kebutuhan dalam rangka peningkatan kapasitas 0 24 Kendali 100 12 Bulan
kelembagaan Rumah Sakit Umum Daerah Tgk. Chik Ditiro Sigli
Melakukan koordinasi dengan instalasi dan atau lembaga terkait lainya sesuai dengan bidang tugasnya dalam rangka
9 sinkronisasi pelaksanaan kegiatan 0 20 Pemantauan 100 12 Bulan

Mengendalikan pelaksanaan tugas monitoring, evaluasi dan pelaporan secara periodik untuk mengetahui hambatan
10 yang terjadi dan mencari alternatif pemecahanya 0 16 Kendali 100 12 Bulan

11 Melaksanakan tugas kedinasan lainya sesuai intruksi atasan agar tugas terbagi abis 0 12 Koordinasi 100 12 Bulan
Membuat laporan hasil pelaksanaan tugas kepada atasan secara berkala sebagai bahan untuk penyususnan program
12 selanjutnya 0 4 laporan 100 12 Bulan

0.00 Sigli, 02 Januari 2020

Pejabat Penilai, Pegawai Negeri Sipil Yang Dinilai
Muhammad Nur, SKM, M.Kes Safaruddin, SKM
19710405 199503 1 004 19691115 199503 1 007
 BA
CK
TO
M
EN
U
UT
A
M
A

9 90000

350000

490000
 PENILAIAN CAPAIAN SASARAN KERJA
PEGAWAI NEGERI SIPIL
Jangka Waktu Penilaian
Januari s/d Desember 2020
TARGET REALISASI NILAI
PENGHITUN
NO I. KEGIATAN TUGAS TAMBAHAN AK Kual/ AK Kual/ GAN CAPAIAN
Kuant/ Output Mutu Waktu Biaya Kuant/ Output Mutu Waktu Biaya SKP
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14
Menyusun rencana kerja berdasarkan peraturan yang berlaku untuk pedoman pelaksanaan
1 6 Perencanaan 100 12 Bulan 6 Perencanaan 95 12 Bulan 271 90
tugas

Membagi tugas kepada bawahan sesuai subagian bidang masing-masing agar pelaksanaanya
2 dapat berjalan lancar 16 Koordinasi 100 12 Bulan 12 Koordinasi 95 12 Bulan 246 82

3 Memberi petunjuk kepada bawahan berdasarkan pembagian tugas agar memahami tugasnya 24 Petunjuk 100 12 Bulan 12 Petunjuk 95 12 Bulan 221 74

Mengawasi pelaksanaan pekerjaan bawahan dan mengevaluasi hasilnya secara langsung atau
4 24 Evaluasi 100 12 Bulan 18 Evaluasi 95 12 Bulan 246 82
melalui laporan untuk mengetahui kelancaran serta hambatan yang terjadi

Memotivasi bawahan dengan memberikan perhatian dan penghargaan untuk peningkatan

5 16 Motivasi 100 12 Bulan 12 Motivasi 95 12 Bulan 246 82
produktifitas kerja dan pengembangan karier

6 Mengendalikan Kegiatan pendistribusian surat masuk dan surat keluar sesuai dengan 16 Kendali 100 12 Bulan 20 Kendali 95 12 Bulan
klarifikasinya agar penyampaian ke tempat tujuan tepat waktu 296 99

Mengkoordinir kegiatan urusan ketatausahaan dan kerumahtanggaan sesuai ketentuan dan

7 24 Pemantaun 100 12 Bulan 18 Pemantaun 95 12 Bulan 246 82
kebutuhan agar kebutuhan dinas dapat berjalan dengan lancar

Mengatur pelaksanaan kegiatan umum, pembinaan kepegawaian, organisasi, ketatalaksanaan,

hukum dan perundang-undangan serta hubungan masyarakat sesuai ketentuan dan
8 24 Kendali 100 12 Bulan 14 Kendali 95 12 Bulan 229 76
kebutuhan dalam rangka peningkatan kapasitas kelembagaan Rumah Sakit Umum Daerah
Tgk. Chik Ditiro Sigli

Melakukan koordinasi dengan instalasi dan atau lembaga terkait lainya sesuai dengan bidang
9 tugasnya dalam rangka sinkronisasi pelaksanaan kegiatan 20 Pemantauan 100 12 Bulan 10 Pemantauan 95 12 Bulan 221 74

Mengendalikan pelaksanaan tugas monitoring, evaluasi dan pelaporan secara periodik untuk
10 mengetahui hambatan yang terjadi dan mencari alternatif pemecahanya 16 Kendali 100 12 Bulan 13 Kendali 95 12 Bulan 252 84

11 Melaksanakan tugas kedinasan lainya sesuai intruksi atasan agar tugas terbagi abis 12 Koordinasi 100 12 Bulan 10 Koordinasi 95 12 Bulan 254 85

Membuat laporan hasil pelaksanaan tugas kepada atasan secara berkala sebagai bahan untuk
12 4 laporan 100 12 Bulan 4 laporan 95 12 Bulan 271 90
penyususnan program selanjutnya

II. TUGAS TAMBAHAN DAN KREATIVITAS :

87.39
Nilai Capain SKP
(Baik)

Sigli, 31 Desember 2020

149 Pejabat Penilai,

Muhammad Nur, SKM, M.Kes

19710405 199503 1 004
 persen waktu persen biaya kuantitas kualitas waktu biaya RW<24 RW>24 RB<24 RB>24

1 80 0 #DIV/0! 100 95 76 #DIV/0! 76 100 0.0000

#DIV/0! #DIV/0! 271

1 82 0 #DIV/0! 75 95 76 #DIV/0! 76 100 0.0000

#DIV/0! #DIV/0! 246
B 1 73.667 0 #DIV/0! 50 95 76 #DIV/0! 76 100
A #DIV/0! #DIV/0! 221
C
K 1 82 0 #DIV/0! 75 95 76 #DIV/0! 76 100
#DIV/0! #DIV/0! 246
T
O 1 82 0 #DIV/0! 75 95 76 #DIV/0! 76 100 #DIV/0! #DIV/0! 246

M 1 85 0 #DIV/0! 125 95 76 #DIV/0! 76 100

#DIV/0! #DIV/0! 296
E
N 1 82 0 #DIV/0! 75 95 76 #DIV/0! 76 100
U #DIV/0! #DIV/0! 246

U
T 1 76.444 0 #DIV/0! 58.3333333 95 76 #DIV/0! 76 100
A #DIV/0! #DIV/0! 229
M
A 1 73.667 0 #DIV/0! 50 95 76 #DIV/0! 76 100 0.0000
#DIV/0! #DIV/0! 221

1 84.083 0 #DIV/0! 81.25 95 76 #DIV/0! 76 100

#DIV/0! #DIV/0! 252
1 84.778 0 #DIV/0! 83.3333333 95 76 #DIV/0! 76 100 #DIV/0! #DIV/0! 254

1 80 0 #DIV/0! 100 95 76 #DIV/0! 76 100

#DIV/0! #DIV/0! 271
83

12

86.84 87.15

0.55

#REF!
#DIV/0! 271 271 271

#DIV/0! 246 246 246

#DIV/0! 221 221 221

 BUKU CATATAN PENILAIAN PERILAKU PNS

Nama : Safaruddin, SKM

NIP : 19691115 199503 1 007

Nama/NIP dan Paraf

No Tanggal Uraian Pejabat Penilai
1 2 3 4

1 Januari s/d Penilaian SKP sampai dengan akhir Desember 2020 =

Desember 2020
87.39 sedangkan penilaian perilaku kerjanya adalah

sebagai berikut :

Orientasi Pelayanan = 90.00 (Baik)

Wadir Umum, Keuangan dan
Integritas = 90.00 (Baik) Pengembangan
Komitmen = 88.00 (Baik)

Disiplin = 88.00 (Baik)

Kerjasama = 88.00 (Baik) Muhammad Nur, SKM, M.Kes

Kepemimpinan = 88.00 (Baik) 19710405 199503 1 004

Jumlah = 532

Nilai Rata-rata = 88.67 (Baik)

BACK TO
MENU
UTAMA
 PENILAIAN PRESTASI KERJA
PEGAWAI NEGERI SIPIL

JANGKA WAKTU PENILAIAN

RUMAH SAKIT UMUM DAERAH TGK CHIK DITIRO SIGLI Januari s/d Desember 2020

1. YANG DINILAI
a. N A M A Safaruddin, SKM
b. NIP 19691115 199503 1 007
c. Pangkat, golongan ruang Pembina IV/a
d. Jabatan/Pekerjaan Kepala Bagian Umum, Kepegawaian dan Hukum
e. Unit Organisasi RSUD Tgk. Chik Ditiro Sigli
2. PEJABAT PENILAI
a. N A M A Muhammad Nur, SKM, M.Kes
b. NIP 19710405 199503 1 004
c. Pangkat, golongan ruang Pembina IV/a
d. Jabatan/Pekerjaan Wadir Umum, Keuangan dan Pengembangan
e. Unit Organisasi RSUD Tgk. Chik Ditiro Sigli
3. ATASAN PEJABAT PENILAI
a. N A M A dr. Muhammad Yassir, Sp.An
b. NIP 19760701 200504 1 001
c. Pangkat, golongan ruang Pembina IV/a
d. Jabatan/Pekerjaan Direktur RSUD Tgk. Chik Ditiro Sigli
e. Unit Organisasi RSUD Tgk. Chik Ditiro Sigli
4. UNSUR YANG DINILAI JUMLAH

a. Sasaran Kerja Pegawai (SKP) 87.39 X 60% 52.43

1. Orientasi Pelayanan 90.00 (Baik)

2. Integritas 90.00 (Baik)
3. Komitmen 88.00 (Baik)

b. Perilaku
Kerja
 4 Disiplin 88.00 (Baik)
Perilaku
b. 5. Kerjasama 88.00 (Baik)
Kerja
6. Kepemimpinan 88.00 (Baik)
Jumlah 532.00 0
Nilai Rata-rata 88.67 (Baik)
Nilai Perilaku kerja 88.67 X 40% 35.47
87.90
Nilai Prestasi Kerja
(Baik)

5. KEBERATAN DARI PEGAWAI NEGERI SIPIL

YANG DINILAI (APABILA ADA)

Tanggal .....................................

6. TANGGAPAN PEJABAT PENILAI ATAS KEBERATAN

Tanggal .....................................

7. KEPUTUSAN ATASAN PEJABAT PENILAI ATAS

KEBERATAN

Tanggal .....................................

8. REKOMENDASI

9. DIBUAT TANGGAL, 02 Januari 2021

PEJABAT PENILAI

Muhammad Nur, SKM, M.Kes

 19710405 199503 1 004

10. DITERIMA TANGGAL, 05 Januari 2021

PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG
DINILAI,

Safaruddin, SKM
19691115 199503 1 007

11. DITERIMA TANGGAL, 06 Januari 2021

ATASAN PEJABAT YANG MENILAI

dr. Muhammad Yassir, Sp.An

19760701 200504 1 001
BACK TO
MENU
UTAMA
BACK TO
MENU
UTAMA
real input baru
352 148 204 149
345 169 176 149
345 152 193 68
338 137 201 168
318 155 163 145
348 152 196 145
338 166 172 189
121 60 61 145
152
152
179
198
60
25
236

24
lama
186
156
123
176
176
176
176
32
25
25
25
60
60
5
236