FORMULIR BEBAN KERJA UNTUK KEBUTUHAN PEGAWAI

Nama Jabatan : Pengadministrasi Umum

Unit Kerja : Sekretariat Dinas Kesehatan
Ikhtisar Jabatan : Menerima, mencatat surat masuk dan surat keluar serta mengolah bahan sesuai dengan disposisi sesuai ketentuan berlaku untuk kelancaran pelaksanaan tugas

Waktu
NO URAIAN TUGAS Satuan Hasil Jumlah Beban Tahun Penyeleseaian Waktu Efektif Waktu Kerja Efektif Kebutuhan
(Jam) Penyelesaian Pegawai

1 2 3 4 5 6=4x5 7 8 = 6/7
1 Menerima, dan mencatat naskah dinas yang masuk sesuai pola kearsipan agar dokumen 12 4 48 1250 0.0384
tertib administrasi.

2 Mengembangkan sistem kearsipan yang tepat sesuai dengan corak,warna, kegiatan 2 1 2 1250 0.0016
bentuk dan sistem administrasi

3 Mengolah informasi secara profesional untuk menetapkan klasifikasi informasi kegiatan 5 1 5 1250 0.004
untuk menjamin pertanggungjawaban kearsipan pada Bidang Pengadaan,
Pemberhentian, Kepangkatan dan Informasi

4 Melaporkan pelaksanaan tugas sesuai dengan prosedur dan peraturan yang kegiatan 5 1 5 1250 0.004
berlaku agar tugas terlaksana dengan baik

5 Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan pimpinan baik lisan dokumen 3 4 12 1250 0.0096
maupun tertulis sesuai dengan peraturan yang berlaku agar tujuan organisasi
tercapai

TOTAL JAM KERJA EFEKTIF 72 0.0576

JUMLAH PEGAWAI 1 Orang

BUPATI SOLOK

GUSMAL, SE, MM
 FORMULIR BEBAN KERJA UNTUK KEBUTUHAN PEGAWAI
Nama Jabatan : Pengadministrasi Kepegawaian
Unit Kerja : Sekretariat BKPSDM
Ikhtisar Jabatan : Menerima, mencatat surat masuk dan surat keluar serta mengolah bahan sesuai dengan disposisi sesuai ketentuan berlaku untuk kelancaran pelaksanaan tugas

Waktu
NO URAIAN TUGAS Satuan Hasil Jumlah Beban Tahun Penyeleseaian Waktu Efektif Waktu Kerja Efektif Kebutuhan
(Jam) Penyelesaian Pegawai

1 2 3 4 5 6=4x5 7 8 = 6/7
1 Menerima, dan mencatat naskah dinas yang masuk sesuai pola kearsipan agar dokumen 12 4 48 1250 0.0384
tertib administrasi.

2 Mengembangkan sistem kearsipan yang tepat sesuai dengan corak,warna, kegiatan 2 1 2 1250 0.0016
bentuk dan sistem administrasi

3 Mengolah informasi secara profesional untuk menetapkan klasifikasi informasi kegiatan 5 1 5 1250 0.004
untuk menjamin pertanggungjawaban kearsipan pada Bidang Pengadaan,
Pemberhentian, Kepangkatan dan Informasi

4 Melaporkan pelaksanaan tugas sesuai dengan prosedur dan peraturan yang kegiatan 5 1 5 1250 0.004
berlaku agar tugas terlaksana dengan baik

5 Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan pimpinan baik lisan dokumen 3 4 12 1250 0.0096
maupun tertulis sesuai dengan peraturan yang berlaku agar tujuan organisasi
tercapai

TOTAL JAM KERJA EFEKTIF 72 0.0576

JUMLAH PEGAWAI 1 Orang

KEPALA BADAN KEPEGAWIAN DAN

PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA

Drs. ALIBER MULYADI

NIP. 19661226 199403 1 005