menuntut saya secara pribadi untuk terus meningkatkan kompetensi dan kapabilitas sesuai dengan

kemampuan dan potensi yang saya miliki untuk terus mengikuti perkembangan ilmu pengetahuan
dan teknologi yang diharapkan dapat mendukung kinerja ke arah semakin baik dan berkembang.
sejatinya..sebagai makhluk individu guru juga memiliki kelemahan/kekurangan yang bisa saja hal itu
berpengaruh kepada prilaku sosialnya. Hal ini saya kira bisa di minimalisir dengan terus mengikuti
kegiatan-kegiatan dan program-program inovasi, progressif dan visioner.

menuntut saya secara pribadi untuk terus meningkatkan kompetensi dan kapabilitas sesuai dengan
kemampuan dan potensi yang saya miliki untuk terus mengikuti perkembangan ilmu pengetahuan
dan teknologi yang diharapkan dapat mendukung kinerja ke arah semakin baik dan berkembang.
sejatinya..sebagai makhluk individu guru juga memiliki kelemahan/kekurangan yang bisa saja hal itu
berpengaruh kepada prilaku sosialnya. Hal ini saya kira bisa di minimalisir dengan terus mengikuti
kegiatan-kegiatan dan program-program inovasi, progressif dan visioner.

menuntut saya secara pribadi untuk terus meningkatkan kompetensi dan kapabilitas sesuai dengan
kemampuan dan potensi yang saya miliki untuk terus mengikuti perkembangan ilmu pengetahuan
dan teknologi yang diharapkan dapat mendukung kinerja ke arah semakin baik dan berkembang.
Mengikuti program Guru Penggerak merupakan kesempatan yang sangat berharga. Dalam program
ini seorang guru mendapatkan berbagai macam manfaat dan keuntungan untuk masa depan yang
lebih baik. Untuk menjadi guru penggerak yang profesional maka seorang guru harus mampu
memberikan contoh perubahan, inovasi, pemberdayaan, gerakan, atau lainnya yang memberikan
dampak nyata berdasarkan inisiatif sendiri. Selain itu, faktor yang mendorong guru melakukan hal
tersebut harus mampu diidentifikasi dengan baik.Dalam kaitannya dengan hal tersebut, penulis
dalam melaksanakan tugas dan tanggungjawab sebagai guru di satuan pendidikan telah melakukan
beberapa upaya untuk meningkatkan kemampuan guru terutama dalam hal membuat laporan hasil
penilaian peserta didik berbasis aplikasi excel. Penulis terus berupaya memperkenalkan dan
memanfaatkan aplikasi kepada para
guru lainnya.Upaya ini dilakukan penulis murni untuk berbagi dengan para guru lainnya dalam
rangka mengefisiensikan pekerjaan. Aplikasi ini bukan hak cipta penulis namun pengembangan
pada beberapa instrumen penilaian dilakukan untuk melengkapi form penilaian yang ada. Bimbingan
intens dilakukan untuk memberikan pemahaman dan penguasaan terhadap sistem kerja aplikasi
tersebut. Dengan adanya aplikasi pengolahan nilai ini dapat mempermudah sistem pelaporan hasil
penilaian oleh guru, sejatinya sebagai makhluk individu guru juga memiliki kelemahan/kekurangan
yang bisa saja hal itu berpengaruh kepada prilaku sosialnya. Hal ini saya kira bisa di minimalisir
dengan terus mengikuti kegiatan-kegiatan dan program-program inovasi, progressif dan visioner..
Hal yang saya lakukan adalah, mencari informasi sebanyak banyaknya Lebih sering berdiskusi
dengan narasumber sejawat, stakeholder pendidikan lainnya Memanfaatkan Teknologi Internet,
untuk mencari data, informasi, baik secara langsung (Situs Pemerintah, Situs Berita, Sosial Media)
baik tidak langsung

Beberapa upaya yang akan saya lakukan untuk mendapatkan komitmen dari berbagai pihak untuk
kerja sama adalah meliputi :
Melakukan komunikasi yang baik dan benar. Dengan komunikasi yang baik akan mendorong dan
meyakinkan pihak lain tertarik untuk melakukan kerja sama.
Melakukan kerja sama yang jelas dan terstruktur. Dengan adanya kerja sama yang terstruktur akan
berpotensi untuk mendapatkan daya tarik dari pihak lain.
Amanah. Hal ini sangat penting karna sangat berpengaruh signifikan, oleh karena kita harus dapat
memberikan keyakinan bahwa kita dapat menjalankan amanah dengan baik dan benar.Dengan
demikian, membangun komitmen dari berbagai pihak merupakan hal yang penting dilakukan,
sehingga perlu diperhatikan serta tidak bisa dikesampingkan. maka sebagai pelaku usaha atau
bisnis harus mempunyai strategi-strategi andalan untuk mendapatkan kepercayaan dari pihak lain.
Melakukan komunikasi yang baik dan benar. Dengan komunikasi yang baik akan mendorong dan
meyakinkan pihak lain tertarik untuk melakukan kerja sama.
Melakukan kerja sama yang jelas dan terstruktur. Dengan adanya kerja sama yang terstruktur akan
berpotensi untuk mendapatkan daya tarik dari pihak lain.
Amanah. Hal ini sangat penting karna sangat berpengaruh signifikan, oleh karena kita harus dapat
memberikan keyakinan bahwa kita dapat menjalankan amanah dengan baik dan benar.
Dengan demikian, membangun komitmen dari berbagai pihak merupakan hal yang penting
dilakukan, sehingga perlu diperhatikan serta tidak bisa dikesampingkan. maka sebagai pelaku
usaha atau bisnis harus mempunyai strategi-strategi andalan untuk mendapatkan kepercayaan dari
pihak lain.
Pada dasarnya manusia diciptakan sebagai makhluk sosial yang memiliki kelebihan dan
kekurangan. Dua hal yang bertolak belakang itulah maka manusia perlu berinteraksi, berkelompok,
dan melakukan kerja sama dengan orang lain. Dengan bekerjasama maka kebutuhan dan
keinginan-keinginannya dapat tercapai. Tidak ada manusia yang dapat mencapai seluruh kebutuhan
dan keinginannya tanpa bantuan orang lain.
Beberapa upaya yang akan saya lakukan untuk mendapatkan komitmen dari berbagai pihak untuk
kerja sama adalah meliputi :
Melakukan komunikasi yang baik dan benar. Dengan komunikasi yang baik akan mendorong dan
meyakinkan pihak lain tertarik untuk melakukan kerja sama.
Melakukan kerja sama yang jelas dan terstruktur. Dengan adanya kerja sama yang terstruktur akan
berpotensi untuk mendapatkan daya tarik dari pihak lain.
Amanah. Hal ini sangat penting karna sangat berpengaruh signifikan, oleh karena kita harus dapat
memberikan keyakinan bahwa kita dapat menjalankan amanah dengan baik dan benar.Dengan
demikian, membangun komitmen dari berbagai pihak merupakan hal yang penting dilakukan,
sehingga perlu diperhatikan serta tidak bisa dikesampingkan. maka sebagai pelaku usaha atau
bisnis harus mempunyai strategi-strategi andalan untuk mendapatkan kepercayaan dari pihak lain.

Beberapa upaya yang akan saya lakukan untuk mendapatkan komitmen dari berbagai pihak untuk
kerja sama adalah meliputi :
Melakukan komunikasi yang baik dan benar. Dengan komunikasi yang baik akan mendorong dan
meyakinkan pihak lain tertarik untuk melakukan kerja sama.
Melakukan kerja sama yang jelas dan terstruktur. Dengan adanya kerja sama yang terstruktur akan
berpotensi untuk mendapatkan daya tarik dari pihak lain.
Amanah. Hal ini sangat penting karna sangat berpengaruh signifikan, oleh karena kita harus dapat
memberikan keyakinan bahwa kita dapat menjalankan amanah dengan baik dan benar.Dengan
demikian, membangun komitmen dari berbagai pihak merupakan hal yang penting dilakukan,
sehingga perlu diperhatikan serta tidak bisa dikesampingkan. maka sebagai pelaku usaha atau
bisnis harus mempunyai strategi-strategi andalan untuk mendapatkan kepercayaan dari pihak lain.
Melakukan komunikasi yang baik dan benar. Dengan komunikasi yang baik akan mendorong dan
meyakinkan pihak lain tertarik untuk melakukan kerja sama.
Melakukan kerja sama yang jelas dan terstruktur. Dengan adanya kerja sama yang terstruktur akan
berpotensi untuk mendapatkan daya tarik dari pihak lain.
Amanah. Hal ini sangat penting karna sangat berpengaruh signifikan, oleh karena kita harus dapat
memberikan keyakinan bahwa kita dapat menjalankan amanah dengan baik dan benar.
Dengan demikian, membangun komitmen dari berbagai pihak merupakan hal yang penting
dilakukan, sehingga perlu diperhatikan serta tidak bisa dikesampingkan. maka sebagai pelaku
usaha atau bisnis harus mempunyai strategi-strategi andalan untuk mendapatkan kepercayaan dari
pihak lain.
Pada dasarnya manusia diciptakan sebagai makhluk sosial yang memiliki kelebihan dan
kekurangan. Dua hal yang bertolak belakang itulah maka manusia perlu berinteraksi, berkelompok,
dan melakukan kerja sama dengan orang lain. Dengan bekerjasama maka kebutuhan dan
keinginan-keinginannya dapat tercapai. Tidak ada manusia yang dapat mencapai seluruh kebutuhan
dan keinginannya tanpa bantuan orang lain.
Beberapa upaya yang akan saya lakukan untuk mendapatkan komitmen dari berbagai pihak untuk
kerja sama adalah meliputi :
Melakukan komunikasi yang baik dan benar. Dengan komunikasi yang baik akan mendorong dan
meyakinkan pihak lain tertarik untuk melakukan kerja sama.
Melakukan kerja sama yang jelas dan terstruktur. Dengan adanya kerja sama yang terstruktur akan
berpotensi untuk mendapatkan daya tarik dari pihak lain.
Amanah. Hal ini sangat penting karna sangat berpengaruh signifikan, oleh karena kita harus dapat
memberikan keyakinan bahwa kita dapat menjalankan amanah dengan baik dan benar.Dengan
demikian, membangun komitmen dari berbagai pihak merupakan hal yang penting dilakukan,
sehingga perlu diperhatikan serta tidak bisa dikesampingkan. maka sebagai pelaku usaha atau
bisnis harus mempunyai strategi-strategi andalan untuk mendapatkan kepercayaan dari pihak lain.

Perkembangan era digital saat ini sangat pesat. Perkembangan ini mempengaruhi sistem
pendidikan di Indonesia termasuk para guru harus mampu menyesuaikan diri dengan
perkembangan tersebut. Untuk itu dibutuhkan upaya-upaya strategis dalam rangka meningkatkan
kapasitas diri dan profesionalisme. Langkah strategis untuk pengembangan kemampuan diri dapat
dilakukan dengan cara mengikuti berbagai kompetisi maupun pelatihan-pelatihan yang relevan
dengan bidang yang di geluti. Saya sendiri melakukan hal tersebut dengan cara mengikuti Diklat
Alih Fungsi di P4TK BOE VEDC Malang pada Tahun 2010 diselenggarakan oleh Kementerian
Pendidikan dan Kebudayaan seperti kegiatan Pembelajaran.

Upaya yang telah dilakukan Sebagaimana yang telah saya uraikan sebelumnya bahwa untuk
mencapai tujuan bersama dibutuhkan komitmen bersama melalui komunikasi satu arah yang
intensif. Faktanya, membangun komunikasi satu arah yang efektif tidak semudah yang dibayangkan.
Dibutuhkan
endekatan dan kesepahaman bersama terkait tujuan yang akan dicapai. Kesulitan dalam
membangun komunikasi pasti terjadi termasuk yang saya alami sendiri. Untuk itu, upaya terpenting
yang saya lakukan dalam mencapai komitmen dengan berbagai pihak dalam bekerja sama adalah
upaya persuasif. Upaya ini saya yakini lebih efektif dalam mengatasi berbagai kesulitan dalam
mencapai kesepakatan bersama. Memberikan pemahaman yang jelas dan dengan cara yang
sederhana terkait sistem kerja dan tujuan akhir akan lebih mudah diterima oleh berbagai pihak mana
pun, termasuk dari latar belakang status sosial yang lebih tinggi dalam struktur organisasi.Selain itu,
upaya merangkul, mengakomodir, dan memfasilitasi berbagai kepentingan atau kebutuhan anggota
dengan baik akan mempengaruhi tingkat motivasi kerja para pihak yang terlibat semakin tinggi.
Pada dasarnya adalah membangun transparansi dalam bekerja sehingga dapat meminimalisir
kesalahpahaman dalam bekerja sama. Perlakukan yang adil bagi setiap anggota juga tidak kalah
pentingnya untuk diperhatikan. Secara psikologi setiap orang memiliki karakteristik yang berbeda-
beda maka pendekatan dan perlakuan yang diberikan harus porsional.

Permasalahan yang sering muncul dalam sebuah organisasi harus dapat diselesaikan dengan baik .
Dibutuhkan kebijaksanaan seorang pemimpin dalam memberikan keputusan yang adil bagi semua
anggota. Saya sendiri setiap keputusan atau kebijakan yang saya ambil dalam menyelesaikan
berbagai permasalahan internal organisasi selalu memperhatikan kepentingan bersama tanpa
merugikan maupun menguntungkan sebagian pihak. Keputusan bersama dapat diambil dalam
forum diskusi terbuka sehingga tidak ada pihak yang merasa dirugikan.Jika pun tidak ada
kesepakatan bersama yang dianggap tepat dan memuaskan maka pemimpin dapat menghadirkan
opsi-opsi yang paling mendekati kepuasan bersama. Dalam posisi ini dibutuhkan ketegasan dan
kebijaksanaan seorang pemimpin dengan tetap mengakomodir kepentingan para anggota. Artinya
permasalahan dalam sebuah organisasi tidak boleh dibiarkan berlarut-larut tanpa kepastian. Harus
ada penyelesaian yang bijak agar permasalahan tidak membias dan berdampak negatif terhadap
kesehatan organisasi dan keutuhan para anggota.Kita menyadari bahwa pada dasarnya tidak ada
keputusan yang sempurna dan diterima 100% oleh berbagai pihak terkait. Akan selalu ada
ketidakpuasan pada diri anggota dan hal ini merupakan sesuatu yang wajar dalam organisasi. Untuk
itu, menurut saya dibutuhkan perhatian seorang pemimpin secara kontinyu atau keberlanjutan
terhadap kepentingan-kepentingan para anggota yang belum terakomodir.
eorang pemimpin tidak boleh mengabaikan kepentingan minoritas anggota.

Pada dasarnya keputusan dalam setiap menyelesaikan permasalahan harus diambil sebijak
mungkin. Pertimbangan-pertimbangan sebagaimana diuraikan sebelumnya harus bijaksana dan
mengakomodir setiap kepentingan anggota. Untuk itu, dalam konteks masalah misalkan
ekstrakurikuler pramuka saya tetap membuat keputusan dengan mempertimbangkan saran,
masukan, dan data yang ada. Langkah pertama yang saya lakukan adalah menata ulang struktur
kepengurusan, mengajukan proposal kebutuhan sarana dan prasarana, melakukan pembinaan
emosional secara intens, dan melaksanakan program kerja secara aktif.

4.

Waktu kejadian masukan atau umpan balik apa yang secara spesifik anda dapatkan apa yang anda
menerima masukan atau umpan balik tersebut adalah Perkembangan era digital saat ini sangat pes
tersebut berdampak pada sistem pendidikan Indonesia, dan guru harus mampu beradaptasi dengan
tersebut. Hal ini memerlukan upaya strategis untuk meningkatkan harga diri dan profesionalisme. La
pengembangan diri dapat dilakukan dengan mengikuti berbagai kompetisi dan pelatihan terkait bida
masing. Umpan balik merupakan mendapatkan informasi tentang seberapa baik kinerja, saat Anda m
melakukan sesuatu atau menerapkan keterampilan.
Umpan balik akan menjelaskan tentang apa yang salah dan apa yang berjalan dengan benar.Tahap
adalah praktek atau menerapkan, di mana Anda akan menempatkan apa yang ingin dipelajari ke da
tindakan. Tahapan yang kedua adalah mengukur yaitu memperoleh informasi tentang kinerja Anda.T
terakhir adalah mempelajari, di mana Anda akan menganalisa seberapa baik Anda melakukan dan m
penyesuaian untuk berlatih.Kami sangat menyarankan Anda untuk mengenali 3 tahapan di atas dan
setiap kali berlatih sebuah keterampilan baru.Menjadi konsisten artinya Anda memiliki cara yang tera
mendapatkan kualitas umpan balik yang sama.
Bagaimana cara Anda menyikapi masukan dan u

Bagaimana cara Anda menyikapi masukan dan umpan balik tersebut untuk pengembangan diri And
Kelebihan yang mendukung peran saya sebagai Guru Penggerak adalah saya mampu untuk memberikan suatu p
belajar pada siswa dengan membuat metode pembelajaran yang sifatnya menyenangkan dan berpusat kepada sis
sekarang adalah merdeka belajar.Alasan saya yakin untuk menjadi guru penggerak adalah karena saya mampu u
metode pembelajaran yang menyenangkan serta mampu untuk mempelajarinya sebelum menerapkannya. Selain
lain adalah dengan menjadi guru penggerak saya akan mencoba menelusuri lebih lanjut tentang filosofi pendidikan
Dewantara selaku bapak pendidikan di Indonesia kaitannya tentang teori belajarnya yang notabene dijadikan acua
paradigma kehidupan belajar di era sekarang ini dengan menerapkan pendidikan yang menghamba kepada anak
semboyannya yaitu: ng ngarsa sing tuladha, yang artinya sebagai seorang guru apabila di depan memberikan con
madya mangun karsa, yang artinya apabila berada di tengah guru bisa membangun motivasi dan kekuatan.Tut wu
artinya sebagai seorang guru apabila berada di belakang memberikan dorongan yang baik kepada siswa.

Selain memanfaatkan masukan dan umpan balik dalam proses pengembangan diri Anda, Hal berbe
lakukan untuk mendukung proses pengembangan diri Anda? Adakah cara-cara di luar kebiasaan ya
dimana hal tersebut membuat Anda kurang nyaman namun mendukung proses pembelajaran Anda
Memanfaatkan masukan dan umpan balik dalam proses pengembangan diri anda, hal berbeda apa yang anda lak
proses pengembangan diri anda adalahMelakukan kegiatan sosial masyarakat Melakukan aktivitas diluar akadem
yang lainnya Mengikuti seminar-seminar tentang pengembangan diri Menyalurkan atau mendalami bakat yang kita
kebiasaan yang anda lakukan dimana hal tersebut membuat anda kurang nyaman namun mendukung proses pem
Menentukan jadwal pembelajaran yang disiplin Melakukan pembelajaran dengan membaca banyak buku literasi M
dengan menargetkan berapa soal yang harus dikerjakan Penjelasan Umpan balik ialah tentang memperoleh inform
kemampuan Anda melakukan sesuatu atau menjalankan keterampilan. Umpan balik menerangkan apa yang kuran
berjalan dengan baik. Langkah pertama adalah percobaan langsung, atau penerapan, yang menghasilkan apa yan
dasarnya keputusan dalam setiap menyelesaikan permasalahan harus diambil. Pertimbangan-pertimbangan seba
sebelumnya harus bijaksana dan mengakomodir setiap kepentingan anggota.

Bagaimana aplikasi hasil proses pembelajaran yang Anda sebutkan di dalam pekerjaan Anda?
Sebagaimana yang telah diuraikan sebelumnya bahwa pemanfaatan masukan dan umpan balik dan hal-lain lain d
mendukung proses pengembangan diri dan mendukung proses pembelajaran. Untuk itu, proses pembelajaran yan
kelas menggunakan pola hubungan friendly relationship telah mampu mempermudah pekerjaan sebagai guru dala
mendidik. Proses pembelajaran yang berlangsung dengan
nyaman akan berpengaruh terhadap semangat mengajar serta kecintaan terhadap pekerjaan semakin tinggi. Kual
baik karena proses pembelajaran yang didukung oleh aspek-aspek lainnya seperti pemanfaatan teknologi berupa
tersebut.Dengan demikian dapat disimpulkan bahwa hasil proses pembelajaran sangat mempengaruhi kualitas pe
lakukan. Kemampuan mengelola pembelajaran dengan hasil yang baik dapat menciptakan citra pekerjaan yang se
masyarakat maupun bagi diri sendiri. Hasil proses pembelajaran yang baik juga mampu mningkatkan motivasi bela
didik.

Kapan waktu kejadiannya? Siapa yang Anda kembangkan? Apa yang memotivasi Anda melakukan
tersebut?
Perkembangan era digital saat ini sangat pesat. Perkembangan ini mempengaruhi sistem pendidikan di Indonesia
harus mampu menyesuaikan diri dengan perkembangan tersebut. Untuk itu dibutuhkan upaya-upaya strategis dala
meningkatkan kapasitas diri dan Profesionalisme. Langkah strategis untuk pengembangan kemampuan diri dapat
mengikuti berbagai kompetisi maupun pelatihan-pelatihan yang relevan dengan bidang yang di geluti. Dari berbag
mengikuti kompetisi dan pelatihan yang tela disebutkan di atas, ada
banyak masukan dan umpan balik yang didapatkan

Hal apa yang menjadi fokus pengembangan? Ceritakan pula cara Anda membangun kesepakatan g
pengembangan yang diharapkan.
Dalam semua pengembangan yang saya lakukan fokus pada pengembangan skill peserta didik dan peningkatan k
pendidikan untuk mendukung peningkatan profesionalisme guru. Untuk melakukan pengembangan terhadap pese
terhadap guru dibutuhkan
kesepahaman bersama untuk mendapatkan kesepakatan. Yang paling penting dalam pengembangan ini adalah m
komitmen bersama untuk maju dan berkembang di awal pertemuan. Dengan demikian, kesadaran dari diri sendiri
menjadi motivasi untuk melakukan pengembangan secara maksimal.Saya meyakini bahwa sehebat apapun saya
orang lain tidak akan berarti apapun tanpa kesadaran dari diri orang yang dibimbing. Setelah kesepakatan tercapa
pentingnya adalah konsistensi dalam melaksanakan pengembangan. Ketekunan dan
keuletan dalam melakukan kegiatan harus dimaksimalkan guna mencapai hasil yang optimal.Pada prinsipnya ada
belajar dan terus selalu berkembang.

Dukungan apa saja yang Anda berikan bagi orang tersebut? Hambatan apa yang Anda temui dan b
mengatasinya? Upaya-upaya apa saja yang Anda lakukan untuk mempertahankan motivasi orang te
Dalam proses pengembangan terhadap orang lain dibutuhkan dukungan moril maupun materil,seperti halnya yang
Mengelola, membina, dan membimbing sebuah kelompok bukan perkara mudah. Dengan karakteristik dan pribadi
anggota dibutuhkanusaha maksimal dalam upaya pengembangan. Selain itu dukungan yang optimal sangat dibutu
materil maupun non-materil. Secara psikologis, para peserta
pengembangan sangat membutuhkan dukungan semangat atau motivasi dari orang lain untuk berkembang. Menta
menjadi bagian yang penting dipupuk. Selain itu, dalam beberapa kegiatan tidak dipungkiri bahwa selalu membutu
berupa pendanaan atau financial. Dukungan financial sangat dibutuhkan untuk memenuhi biaya operasional kegia
contoh, pada kegiatan pengembangan dalam bentuk
lomba tentu sangat membutuhkan biaya kegiatan. Dukungan financial sering kali menjadi hambatan dalam melaku
sekolah. Hanya saja selama ini mampu diatasi dengan komunikasi yang baik dan intensif bersama para pemangku
komunikasi yang baik akan selalu ada solusi penyelesaian masalah yang dihadapi, sehingga halini bukan merupak
serius.Menjaga semangat belajar orang yang dibimbing sangat penting dilakukan guna mencapai hasil yang optim
yang biasa dilakukan adalah terus memberikan perhatian yang intensif dan membantu menyelesaikan berbagai m
selama mengikuti pengembangan. Bila perlu diberikan penghargaan bagi peserta yang serius mengikuti kegiatan.

Bagaimana hasilnya?

Setelah menerapkan berbagai upaya dan langkah-langkah strategis sebagaimana yang diuraikan sebelumnya berhasil m
kompetensi diri yang semakin baik. hal tersebutterbukti dengan keberhasilan menjadi juara, suksesnya event-event yan
lulus pelatihan bagi peserta pengembangan diri. Hal ini menjadi kebanggaan tersendiri bagi saya dapat berbagi ilmu da
orang lain, baik secara sukarela maupun dengan tuntutan tugas atau pekerjaan. Semoga pengalaman-pengalaman ini d
mengikuti seleksi calon guru penggerak dan harapannya dapat diterima menjadi guru penggerak.Setelah menerapkan b
langkah-langkah strategis sebagaimana yang diuraikan sebelumnya berhasil mengembangkan skill dan kompetensi diri
tersebut terbukti dengan keberhasilan menjadi juara, suksesnya event-event yang digelar, dan mampu lulus pelatihan b
pengembangan diri. Hal ini menjadi kebanggaan tersendiri bagi saya dapat berbagi ilmu dan pengalaman kepada orang
sukarela maupun dengan tuntutan tugas atau pekerjaan. Semoga pengalaman-pengalaman ini dapat menjadi modal aw
calon guru penggerak dan harapannya dapat diterima menjadi guru penggerak.