INFORMASI JABATAN

1 NAMA JABATAN : Teknisi Sarana dan Prasarana

2 KODE JABATAN :
3 UNIT KERJA : RSUD Tombulilato
a. JPT Utama :
b. JPT Madya :
c. JPT Pratama :

d. Administrator
e. Pengawas
f. Pelaksana
g. Jabatan Fungsional
4 IKHTISAR JABATAN
5 KUALIFIKASI JABATAN
a. Pendidikan Formal
: DIREKTUR
: Kepala Seksi Penunjang
:
:
: Melakukan kegiatan pemasangan, perbaikan dan pengecekan serta pemeliharaan
sarana dan prasarana sesuai prosedur dan ketentuan untuk mendukung
kelancaran ugas di unit kerja
:
: SLTA/ DI/ D-2 (Diploma-Dua)/D-3 (Diploma-Tiga) bidang mesin/ listrik atau
bidang lain yang relevan dengan tugas jabatan

b. Pendidikan dan Pelatihan : LATSAR CPNS

c. Pengalaman Kerja
:
6 TUGAS POKOK

WAKTU
HASIL JUMLAH PENYELE WAKTU KEBUTUHAN
NO URAIAN TUGAS
KERJA HASIL SAIAN EFEKTIF PEGAWAI
(JAM)
1 Menginventarisasi data laporan kerusakan sarana dan
prasarana rumah sakit berdasarkan kebutuhan untuk Laporan 350 5 1250 1.40
diadakan pemeriksaan
2 Memantau kegiatan perbaikan sarana dan prasarana
rumah sakit berdasarkan standar prosedur untuk Laporan 350 5 1250 1.40
kelancaran pelaksanaan tugas

3 Mengendalikan kegiatan perbaikan sarana dan

prasarana rumah sakit sesuai dengan prosedur yang Laporan 350 5 1250 1.40
berlaku demi kelancaran tugas.

4 Mengkoordinasi kegiatan perbaikan sarana dan

prasarana sesuai dengan prosedur agar kegiatan Laporan 350 5 1250 1.40
perbaikan dapat terlaksna dengan baik.

5 Membuat laporan kegiatan perbaikan sarana dan

prasarana sesuai dengan hasil perbaikan guna
Laporan 350 5 1250 1.40
kelancaran pelaksanaan tugas tersebut.

6 Melaksanakan tugas kedinasan lainnya yang diberikan

baik lisan maupun tertulis sesuai prosedur dan
ketentuan yang berlaku guna mendukung kegiatan. Laporan 12 15 1250 0.14

JUMLAH 7.14

JUMLAH PEGAWAI 7

7 HASIL KERJA : 1 Laporan inventarisasi data kerusakan saran dan prsarana rumah sakit.

2 Laporan pemantauan perbaikan sarana dan prasarana rumah sakit

3 Laporan pengendalian perbaikan sarana dan prasarana rumah sakit

4 Laporan koordinasi kegiatan perbaikan sarana dan prasarana rumah sakit

5 Laporan kegiatan perbaikan sarana dan prasarana rumah sakit

6 Laporan pelaksanaan tugas kedinasan lainnya

 8 BAHAN KERJA :

NO BAHAN KERJA PENGGUNAAN DALAM TUGAS

Data kerusakan sarana dan

1 Pelaksanaan inventarisasi data laporan perbaikan sarana dan prasarana rumah sakit
prasarana
Data kerusakan sarana dan
2 Pemantauan kegiatan perbaikan sarana dan prasarana rumah sakit
prasarana
Data kerusakan sarana dan
3 Pengendalian kegiatan perbaikan sarana dan prasarana rumah sakit
prasarana
Data kerusakan sarana dan
4 Pelaporan perbaikan kerusakan sarana dan prasaran rumah sakit
prasarana
5 Hasil Capaian Penyusunan laporan hasil kegiatan perbaikan sarana dan prasarana rumah sakit.
6 Surat Tugas/Disposisi Atasan Pelaksanaan tugas kedinasan lainnya.

9 PERANGKAT KERJA :

NO PERANGKAT KERJA PENGGUNAAN UNTUK TUGAS

1 Pedoman, Juknis, Peraturan

dan Perundang-undangan Menginventarisasi kerusakan sarana dan prasarana
terkait
2 Pedoman, Juknis, Peraturan
dan Perundang-undangan Memantau kegiatan perbaikan sarana dan prasarana rumah sakit
terkait
3 Pedoman, Juknis, Peraturan
dan Perundang-undangan Mengendalikan kegiatan perbaikan sarana dan prasarana
terkait
4 Pedoman, Juknis, Peraturan
dan Perundang-undangan Mengkoordinasikan laporan hasil perbaikan sarana dan prasarana
terkait
5 Pedoman, Juknis, Peraturan
dan Perundang-undangan Menyusun Laporan perbaikan sarana dan prasarana
terkait
6 Pedoman, Juknis, Peraturan
dan Perundang-undangan Melaksanakan tugas kedianasan lainnya
terkait

10 TANGGUNG JAWAB :

NO URAIAN

1 Ketepatan dalam inventarisasi kerusakan sarana dan prasarana

2 Ketepatan waktu dalam memeriksa kerusakan sarana dan prasarana
3 Ketepatan waktu dalam memperbaiki sarana dan prasarana
4 Ketepatan dalam pembuatan laporan

11 WEWENANG :

NO URAIAN

1 Menentukan kerusakan sarana dan prasarana

2 Menggunakan alat untuk memperbaiki kerusakan
3 Meminta alat-alat yang digunakan dalam perbaikan kepada pihak terkait
12 KORELASI JABATAN :

NO NAMA JABATAN UNIT KERJA/INSTANSI DALAM HAL

1 Kasie Penunjang RSUD Tombulilato Konsultasi dan Pelaporan

2 Teknisi listrik Teknis – teknis lain RSUD Tombulilato Konsultasi dan Pelaporan
3 Kepala Unit/Instalasi/Ruangan RSUD Tombulilato Koordinasi
13 KONDISI LINGKUNGAN KERJA :

NO ASPEK FAKTOR

1 Tempat kerja Di dalam

2 Suhu Suhu ruangan normal
3 Udara Sirkulasi udara baik
4 Keadaan ruangan Luas
5 Letak Di tempat datar
6 Penerangan Terang
7 Suara Tenang
8 Keadaan tempat kerja Bersih dan nyaman
9 Getaran Tidak bergetar

14 RESIKO BAHAYA :

NO NAMA RESIKO PENYEBAB

1 Tersengat arus listrik Menggunakan alat-alat elektronik kesehatan

15 SYARAT JABATAN
a. Keterampilan Kerja
b. Bakat Kerja
c. Temperamen Kerja
:
: Menguasai penggunaan bahan pekerjaan
: G : Intelegensia
V : Verbal
: R : Kemampuan menyesuaikan diri dalamkegiatan-kegiatan yang berulang, atau
secara terus menerus melakukan kegiatan yang sama, sesuai dengan perangkat
prosedur,urutan atau kecepatan tertentu

T : Kemampuan menyesuaikan diri dengan situasi yang menghendaki pencapaian

dengan tepat menurut perangkat batas, toleransi atau standar-standar tertentu.

P : Kemampuan menyesuaikan diri dalam berhubungan dengan orang lain lebih

dari hanya penerimaan dan pembuatan instruksi
d. Minat Kerja : Sosial
Kewirausahaan
Konvensional
e. Upaya Fisik : Berjalan
Duduk
Melihat
Membawa
Mendorong
Memanjat
Berbicara
 f. Kondisi Fisik :
1) Jenis Kelamin : Laki-Laki
2) Umur :-
3) Tinggi Badan :-
4) Berat Badan :-
5) Postur Badan :-
6) Penampilan :-
g. Fungsi Pekerjaan : B0 : Memasang Mesin
B7 : Memegang
D1 : Mengkoodinasikan data
O8 : Menerima instruksi
16 PRESTASI KERJA YANG : Bernilai baik dan sangat baik sesuai dengan peraturan perundang-undangan
DIHARAPKAN

17 KELAS JABATAN : 5