2/2/23, 11:00 AM https://sijabpri.dumaikota.go.

id/download/3/1533

INFORMASI JABATAN
1. Nama : Analis Data Ilmiah
Jabatan
Tingkat : Ahli

2. Kode : -
Jabatan

3. Unit Kerja

Eselon I : -

Eselon II : Kepala Badan Perencanaan Pembangunan Daerah, Penelitian dan Pengembangan Kota Dumai

Eselon III : Kepala Bidang Penelitian dan Pengembangan

Eselon IV : Kasubbag umum dan kepegawian

4. Kedudukan Dalam Struktur Organisasi

Kepala Badan Perencanaan

Pembangunan Daerah,
Penelitian dan
Pengembangan Kota Dumai

Kepala Bidang Penelitian dan

Pengembangan

-
Analis Data Ilmiah -

5. Ikhtisar Jabatan :

melaksanakan analisis terhadap data secara ilmiah yang meliputi perencanaan terkait analisis data ilmiah, pengelolaan
data ilmiah, dan penyampaian data ilmiah.

6. Uraian Tugas :

1. Penyusunan Rencana Kerja Terkait Data Ilmiah

Tahapan

1.1 Menyusun rencana strategis

1.2 Menyusun pedoman atau prosedur operasi standar untuk unit kerja di dalam lembaga terkait kegiatan analisis
data ilmiah

2. Pengumpulan Data

Tahapan

2.1 Mengakuisisi data semi terstruktur: 2 demensi

2.2 Mengakuisisi data semi terstruktur: 3 demensi

2.3 Mengakuisisi data semi terstruktur: lebih dari 3 demensi

2.4 Mereviu konten data semi terstruktur

2.5 Mereviu konten data tidak terstruktur

2.6 Mereviu konten data untuk analisis

2.7 Mengintegrasikan data: 3 demensi

2.8 Mengintegrasikan data: lebih dari 3 demensi

https://sijabpri.dumaikota.go.id/download/3/1533 1/8
2/2/23, 11:00 AM https://sijabpri.dumaikota.go.id/download/3/1533
2.9 Mendeskripsikan data, Memvalidasi metadata sederhana

2.10 Mendeskripsikan data, Memvalidasi metadata kompleks

2.11 Mengembangkan elemen metadata

2.12 Melakukan pencacahan data

3. Pemeliharaan data dan Persiapan Data

Tahapan

3.1 Melakukan replikasi data

3.2 Melakukan data mirroring

3.3 Mengelola data disambiguate

3.4 Melakukan pra pemrosesan data : Standarisasi data

3.5 Normalisasi data

3.6 Mengidentifikasi dan menentukan kode missing value

3.7 Melakukan data smoothing atau noise removal

3.8 Melakukan transformasi data: 2 demensi

4. Pengolahan Data

Tahapan

4.1 Melakukan data mining, Menemukan pola data: 2 dimensi

4.2 Melakukan data summarization menggunakan: Kategorisasi, pada data: 2 Demensi

4.3 Data Rescaling, pada data ; 2 dimensi

4.4 Data Scoring, pada data: 2 dimensi

4.5 Metode lainnya, pada data: 2 dimensi

5. Interpretasi Data

Tahapan

5.1 Melakukan interpretasi data secara deskriptif dengan jumlah variabel: bivariate (2 variabel)

6. Diseminasi Data

Tahapan

6.1 Merancang bahan diseminasi informasi data : 3 Demensi

6.2 Merancang bahan diseminasi informasi data : lebih dari 3 demensi

6.3 Memaparkan hasil analisis data

7. Pengembangan Kompetensi di bidang Analisis Data Ilmiah

Tahapan

7.1 pelatihan fungsional

7.2 seminar/lokakarya/konferensi/simposium/studi banding-lapangan

7.3 pelatihan teknis/magang di bidang tugas Jabatan Fungsional Analis Data Ilmiah dan memperoleh Sertifikat:
Lamanya lebih dari 960 jam, Lamanya antara 641 - 960 jam, Lamanya antara 481 - 640 jam, Lamanya antara
161 - 480 jam, Lamanya antara 81 - 160 jam, Lamanya antara 30 - 80 jam dan Lamanya kurang dari 30 jam

7.4 pelatihan manajerial/sosial kultural di bidang tugas Jabatan Fungsional Analis Data Ilmiah dan memperoleh
Sertifikat: Lamanya lebih dari 960 jam, Lamanya antara 641 - 960 jam, Lamanya antara 481 - 640 jam, Lamanya
antara 161 - 480 jam, Lamanya antara 81 - 160 jam, Lamanya antara 30 - 80 jam dan Lamanya kurang dari 30
jam

7.5 maintain performance (pemeliharaan kinerja dan target kinerja)

8. Kegiatan lain yang mendukung pengembangan profesi yang ditetapkan oleh Instansi Pembina di bidang Analisis Data
Ilmiah
https://sijabpri.dumaikota.go.id/download/3/1533 2/8
2/2/23, 11:00 AM https://sijabpri.dumaikota.go.id/download/3/1533

Tahapan

8.1 Melakukan kegiatan yang mendukung pengembangan profesi yang ditetapkan oleh Instansi Pembina di bidang
Analisis Data Ilmiah

9. Perolehan Penghargaan/tanda

Tahapan

9.1 Memperoleh penghargaan/tanda jasa Satya Lancana Karya Satya : 30 Tahun

9.2 Memperoleh penghargaan/tanda jasa Satya Lancana Karya Satya : 20 Tahun

9.3 Memperoleh penghargaan/tanda jasa Satya Lancana Karya Satya : 10 Tahun

10. Pelaksanaan tugas lain yang mendukung pelaksanaan tugas Analis Data Ilmiah

Tahapan

10.1 Melakukan kegiatan yang mendukung pelaksanaan tugas Analis Data Ilmiah

7. Bahan Kerja :

No Bahan Kerja Penggunaan Dalam Tugas

1. Dokumen Dokumen rencana strategis

2. Data-data terkait pelaksanaan pengumpulan data

3. Laporan Pelaksanaan pemeliharan data dan persiapan data

4. Data-data terkait pelaksanaan pengolahan data

5. Data-data terkait Pelaksanaan Interpretasi data

6. Data-data terkait pelaksanaan Merancang bahan diseminasi informasi data

7. Petunjuk Teknis Pengembangan Kompetensi

8. Laporan pelaksanaan Kegiatan lain yang mendukung pengembangan profesi

9. Dokumen Penghargaan/tandajasa

10. Laporan Melakukan kegiatan yang mendukung pelaksanaan tugas Analis Data Ilmiah

8. Perangkat/Alat Kerja :

No Perangkat Kerja Digunakan Untuk Tugas

1. Standar Operasional Prosedur Penyusunan Rencana Kerja Terkait Data Ilmiah

2. Petunjuk Teknis Pengumpulan Data

3. Standar Operasional Prosedur Pemeliharaan data dan Persiapan Data

4. Petunjuk Teknis Pengolahan Data

5. Peraturan Pelaksanaan Interpretasi data

6. Peraturan pelaksanaan Diseminasi Data

7. Surat Perintah Pengembangan Kompetensi

8. Uraian Tugas Kegiatan lain yang mendukung pengembangan profesi

9. SOTK penerimaan Penghargaan/tanda

10. uraian tugas Pelaksanaan tugas lain yang mendukung pelaksanaan tugas Analis Data
Ilmiah

9. Hasil Kerja :

No Jumlah Satuan Hasil Kerja

1. Paket Satuan Penyusunan Rencana Kerja Terkait Data Ilmiah

https://sijabpri.dumaikota.go.id/download/3/1533 3/8
2/2/23, 11:00 AM https://sijabpri.dumaikota.go.id/download/3/1533

2. Paket Satuan Pengumpulan Data

3. Paket Satuan Laporan Pemeliharaan data dan Persiapan Data

4. Paket Satuan laporan Pengolahan Data

5. Paket Satuan Laporan pelaksana Interpretasi Data

6. Paket Satuan Laporan Pelaksana Diseminasi Data

7. Paket Satuan Pengembangan Kompetensi di bidang Analisis Data Ilmiah

8. Paket Satuan Laporan pelaksanaan Kegiatan lain yang mendukung pengembangan profesi
yang ditetapkan oleh Instansi Pembina di bidang Analisis Data Ilmiah

9. Paket Satuan Perolehan Penghargaan/tanda

10. Paket Satuan Laporan Pelaksanaan tugas lain yang mendukung pelaksanaan tugas Analis
Data Ilmiah

10. Tanggung Jawab :

1. Keakuratan perencanaan terkait analisis data ilmiah, pengelolaan data ilmiah, dan penyampaian data ilmiah

2. Kebenaran perencanaan terkait analisis data ilmiah, pengelolaan data ilmiah, dan penyampaian data ilmiah

3. kelengkapan data perencanaan terkait analisis data ilmiah, pengelolaan data ilmiah, dan penyampaian data ilmiah

11. Wewenang :

1. memberikan data perencanaan terkait analisis data ilmiah, pengelolaan data ilmiah, dan penyampaian data ilmiah

2. mengeluarkan data perencanaan terkait analisis data ilmiah, pengelolaan data ilmiah, dan penyampaian data ilmiah
untuk diakses

3. menggunakan data perencanaan terkait analisis data ilmiah, pengelolaan data ilmiah, dan penyampaian data ilmiah

12. Korelasi Jabatan :

No Jabatan Unit Kerja/Instansi Dalam Hal

1 Kepala Bappedalitbang Kota Dumai Badan Perencanaan Pembangunan Koordinasi dan arahan
Daerah, Penelitian dan Pengembangan
Kota Dumai

2 Kepala Bidang Penelitian dan Badan Perencanaan Pembangunan dalam rangka arahan
Pengembangan Daerah, Penelitian dan Pengembangan pelaksanaan tugas dan
Kota Dumai penyampaian laporan

3 Sesama pelaksana Badan Perencanaan Pembangunan Koordinasi pelaksanaan kerja

Daerah, Penelitian dan Pengembangan
Kota Dumai

13. Kondisi Lingkungan Kerja :

No Tempat Kerja Faktor

1. Tempat Kerja didalam Ruangan

2. Suhu Dingin

3. Udara sejuk

4. Keadaan cukup
Ruangan

5. Letak Datar

6. Penerangan Terang

7. Suara tenang

8. Keadaan Tempat nyaman

Kerja

9. Getaran -

https://sijabpri.dumaikota.go.id/download/3/1533 4/8
2/2/23, 11:00 AM https://sijabpri.dumaikota.go.id/download/3/1533
14. Resiko Bahaya :

No Fisik/Mental Penyebab

1 - -

15. Syarat Jabatan :

a. Pangkat/Gol. Ruang :

b. Pendidikan : S-1/D-IV (SARJANA)/Ekonomi Pembangunan, S-1/D-IV (SARJANA)/Teknik planalogi,

c. Kursus/Diklat

  a. Penjenjangan : Prajabatan

  b. Teknis : Perencanaan Pembangunan

d. Pengalaman kerja : -

e. Pengetahuan kerja : -

f. Keahlian kerja : -

g. Keterampilan kerja : -

h. Bakat Kerja :

No Kode Nama Keterangan

1. K Koordinasi Kemampuan mengkoordinir mata dan tangan secara cepat dan cermat dalam membuat
motorik gerakan yang cepat.

2. Q Bakat Kemampuan menyerap perincian yang berkaitan dalam bahan verbal atau dalam tabel.
Ketelitian

3. N Bakat Numerik Kemampuan untuk melakukan operasi aritmatik secara tepat dan akurat.

4. V Bakat Verbal Kemampuan untuk memahami arti kata-kata dan penggunaanya secara tepat dan efektif.

5. G Intelegensia Kemampuan belajar secara umum.

i. Temperamen Kerja :   

1. V  : Variety and Changing = Kemampuan menyesuaikan diri untuk melaksanakan berbagai tugas, sering
berganti dari tugas yang satu ke tugas yang lainnya yang “berbeda” sifatnya, tanpa kehilangan efisiensi
atau ketenangan diri.

2. T  : Set of Limits, Tolerance and Other Standart (STS) = Kemampuan menyesuaikan diri dengan situasi yang
menghendaki pencapaian dengan tepat menurut perangkat batas, toleransi atau standar-standar
tertentu.

3. S  : Performing Under Stress (PUS) = Kemampuan menyesuaikan diri untuk bekerja dengan ketegangan
jiwa jika berhadapan dengan keadaan darurat, kritis, tidak biasa atau bahaya, atau bekerja dengan
kecepatan kerja dan perhatian terus menerus merupakan keseluruhan atau sebagian aspek pekerjaan.

4. M  : Measurable and Verifiable Creteria (MVC) = Kemampuan menyesuaikan diri dengan kegiatan
pengambilan peraturan, pembuatan pertimbangan, atau pembuatan peraturan berdasarkan kriteria yang
diukur atau yang dapat diuji.

5. D  : Directing Control Planning (DCP) = Kemampuan menyesuaikan diri menerima tanggung jawab untuk
kegiatan memimpin, mengendalikan dan merencanakan.

j. Minat Kerja : 

1. C : Konvensional (Aktivitas yang memerlukan manipulasi data yang eksplisit, kegiatan administrasi, rutin
dan klerikal.)

2. E : Kewirausahaan/Entrepreneurial (Aktivitas yang melibatkan kegiatan pengelolaan/ manajerial untuk

pencapaian tujuan organisasi.)

3. S : Sosial (Aktivitas yang bersifat sosial atau memerlukan keterampilan berkomunikasi dengan orang lain.)

4. I : Investigatif. (Aktivitas yang memerlukan penyelidikan observasional, simbolik dan sistematik terhadap
fenomena dan kegiatan ilmiah)

5. R : Realistik (Aktivitas yang memerlukan manipulasi eksplisit, teratur atau sistematik terhadap
obyek/alat/benda/ mesin)

https://sijabpri.dumaikota.go.id/download/3/1533 5/8
2/2/23, 11:00 AM https://sijabpri.dumaikota.go.id/download/3/1533
k. Upaya Fisik : 

1. Duduk : Berada dalam suatu tempat dalam posisi duduk biasa.

2. Melihat : Usaha mengetahui dengan menggunakan mata.

3. Mendengar : Menggunakan telinga untuk mengetahui adanya suara.

4. Berbicara : Menyatakan atau bertukar pikiran secara lisan agar bisa dipahami.

5. Bekerja : Memungut, menjepit, menekan dan lain sebagainya dengan menggunakan jari (berbeda dengan
dengan jari “memegang” yang terutama menggunakan seluruh bagian tangan).

6. Berjalan : Bergerak dengan jalan kaki.

7. Berdiri : Berada di suatu tempat dalam posisi tegak ditempat tanpa pindah ke tempat lain.

l. Kondisi Fisik : 

1. Jenis Kelamin : laki-laki

2. Umur : disesuaikan

3. Tinggi badan : disesuaikan

4. Berat badan : disesuaikan

5. Postur badan : disesuaikan

6. Penampilan : disesuaikan

m. Fungsi Pekerjaan 

No Kode Nama Keterangan

1. B7 Memegang Menggunakan anggota badan, perkakas tangan atau alat khusus lain dalam
mengerjakan, memindahkan atau membawa benda.

2. B4 Mengerjakan Menggunakan anggota badan, seperangkat alat perkakas tangan atau alat-alat khusus
benda dengan untuk mengerjakan, menggerakkan, mengarahkan atau menempatkan benda
tangan atau
perkakas.

3. O7 Melayani Orang Memenuhi kebutuhan atau permintaan orang lain atau hewan, baik yang dinyatakan
atau yang tidak langsung dinyatakan tetap harus dilaksanakan menurut ketentuan.
Fungsi ini diperlukan pengetahuan dan keterampilan khusus untuk melaksanakannya.

4. O6 Berbicara Berbicara atau memberi tanda kepada orang lain untuk meminta informasi atau untuk
memberi tanda mendapatkan tanggapan atau reaksi yang sifatnya tidak konseptual.

5. O5 Mempengaruhi Mempengaruhi orang lain untuk memperoleh keuntungan dalam benda, jasa atau
pendapat.

6. O4 Menghibur Menghibur orang lain, biasanya menggunakan media panggung, film, televisi dan radio.

7. O3 Menyelia Menentukan atau menafsir prosedur kerja, membagi tugas, menciptakan dan
memelihara hubungan yang harmonis di antara bawahan dan meningkatkan efisiensi.

8. O2 Mengajar Melatih orang lain dengan memberikan penjelasan, peragaan, bimbingan teknis, atau
memberikan rekomendasi atas dasar disiplin yang bersifat teknis.

9. O1 Berunding Menyelesaikan masalah tukar menukar dan beradu pendapat, argumen, gagasan,
dengan pihak lain membuat keputusan.

10. D6 Membandingkan Mengidentifikasi persamaan atau perbedaaan sifat-sifat data, orang atau benda yang
Data dapat diamati secara langsung, dan secara fisik, dan sedikit sekali memerlukan upaya
mental.

11. D5 Menyalin Data Menyalin, mencatat, atau memindahkan data.

12. D4 Menghitung Mengerjakan perhitungan aritmatika (tambah, kurang, bagi) mencacah tidak termasuk
dalam.

13. D3 Menyusun Data Mengerjakan, menghimpun atau mengelompokkan tentang data, orang atau benda.

14. D2 Menganalisis Mempelajari, mengurai, merinci dan menilai data untuk mendapatkan kejelasan, atau
data menyajikan tindakan alternatif.

15. D0 Memadukan Menyatukan atau memadukan hasil analisis data untuk menemukan fakta menyusun
https://sijabpri.dumaikota.go.id/download/3/1533 6/8
2/2/23, 11:00 AM https://sijabpri.dumaikota.go.id/download/3/1533
data karangan atau mengembangkankonsep, pengetahuan, interpretasi, menciptakan
gagasan dengan menggunakan imajinasi.

16. Prestasi Kerja Yang Diharapkan

No Satuan Hasil Jumlah Satuan Waktu Penyelesaian

1 Paket 10 230

2 Paket 10 200

3 Paket 10 20

4 Paket 10 30

5 Paket 20 80

6 Paket 20 20

7 Paket 20 20

8 Paket 20 130

9 Paket 20 80

10 Paket 20 90

11 Paket 20 60

12 Paket 20 70

13 Paket 20 210

14 Paket 20 20

15 Paket 20 170

16 Paket 20 190

17 Paket 20 110

18 Paket 20 20

19 Paket 20 20

20 Paket 20 20

21 Paket 20 20

22 Paket 20 120

23 Paket 2 52

24 Paket 2 18

25 Paket 2 18

26 Paket 2 32

27 Paket 2 13

28 Paket 2 14

29 Paket 2 8

30 Paket 2 10

31 Paket 2 32

32 Paket 2 5

33 Paket 3 450

34 Paket 0 0

35 Paket 2 100
https://sijabpri.dumaikota.go.id/download/3/1533 7/8
2/2/23, 11:00 AM https://sijabpri.dumaikota.go.id/download/3/1533

36 Paket 4 100

37 Paket 4 100

38 Paket 0 0

39 Paket 2 200

40 Paket 2 100

41 Paket 3 6

17. Butir Informasi Lain :

Diperlukan kemampuan untuk dapat bekerja cermat, cepat dan selalu komitmen akan tugasnya.

https://sijabpri.dumaikota.go.id/download/3/1533 8/8