MEDIA
LAMPIRAN 3
Oleh:
NAMA : SISKA YANTI SINAGA,S.Pd
No. UKG : 201502897854
KompetensiDasar
KD 3.3 Menganalisispermasalahanketenagakerjaandalampembangunanekonomi.
KD 4.3
Menyajikanhasilanalisismasalahketenagakerjaandalampembangunanekonomidancaramengatasinya
IndikatorPencapaianKompetensi
TujuanPembelajaran
Peserta didik mampu mendeskripsikan, menjelaskan, menentukan dan menyajikan hasil analisis
konsep ketenagakerjaan melalui pendekatan kontekstual dengan model pembelajaran Problem
Based Learning, dengan mengembangkan nilai karakter berfikirkritis, sikap Religiusitas
(Memanfaatkan lingkungan dengan bijak), Kemandirian (Kreatif), Aktif (hadir dalam kegiatan
pembelajaran) dan tanggung Jawab.
PETA KONSEP
ALAT DAN BAHAN
Alattulis
Smartphone
Internet
Bahan ajar (bukupaket/modul)
PETUNJUK BELAJAR
Sumber :https://www.youtube.com/watch?v=sKinV3CsKec
MARI MENYIMAK !
Tontonlah video berikutini !
Revolusi industry 4.0 berpengaruhterhadapduniakerja.Pada era RevolusiIndustri 4.0
terdapatbanyakpekerjaanmenghilangkarenadigantikanolehteknologisepertihigh-speed mobile internet,
artificial intelligence, big data analytic, dancloud
technology.Dominasiteknologitersebutmenjaditantanganseriusbagitenagakerja.Teknologimenuntutsumberd
ayamanusia (SDM) Indonesia mautidakmauharusmeningkatkankompetensi agar
mampubersaingdneganmasyarakat global.Penguasaanilmupengetahuandanteknologi (iptek) menjadisyarat
yang harusdipenuhi.
Selainteknologi, apasajatantangan lain dalambidangketenagakerjaan? Bagaimanaupaya yang
dapatdilakukanuntukmeningkatkankualitasSDM ?marisimakdanpelajaribabiniuntukmenemukanjawabannya.
KonsepKetenagakerjaan
Salah satukomponenpenggerakekonomi yang paling
berpengaruhpadasuatunegaraadalahtenagakerja.Tenagakerjainiadalah orang-orang yang
terlibatlangsungdalam proses produksisuatubarang/jasauntukmenggerakkanperekonomian.
Tetapitidaksemuapekerjaitusamaya, danmerekajugamempunyaimasalah.
Sejalandenganpertumbuhanpenduduk, jumlahangkatankerjadantenagakerjajugameningkat,
namuntidakdibarengidengankesempatankerja yang sama. Olehkarenaitu,
darisekianbanyakangkatankerjaada penduduk yang
tidakbekerja ataudisebutsebagai pengangguran.Karenaitudapatdisimpulkanbahwa semakinbanyaklapanga
nkerja yang tersediadalamsuatunegara, semakinbesar pula kesempatankerjabagitenagakerja,
sehinggasemakinkeciltingkatpengangguran, danberlakusebaliknya.
Krisisekonomi yang dipicuolehpandemi COVID-19 berdampakterhadapsituasiketenagakerjaan di
Indonesia.PemberlakuankebijakanPemberlakuanPembatasanKegiatanMasyarakat(PPKM) darurat di
sejumlahwilayah di Indonesia untukmeredampenyebaran virus
berimplikasipadaterhentinyakegiatanbaiksosialmaupunekonomimasyarakatuntuksementarawaktu.Terhentin
yaaktivitasproduksiberimplikasipadamenurunnyatingkatpertumbuhanekonomi Indonesia.Dari
sisipelakuusaha,
terhentinyaaktivitasproduksisangatberpengaruhterhadaparuskasperusahandanberimbaspadalangkahdirum
ahkannyasebagianbesarkaryawandanbahkanpadapemutusanhubungankerja (PHK)
sebagaiupayameminimalisasibiayaoperasionalperusahaan.Olehsebabitu, diperlukanstrategidankebijakan
yang tepatuntukdapatmenanggulangipeningkatanjumlahpengangguransertamempercepat proses
pemulihanekonominasional.
LEMBAR KEGIATAN 1
LEMBAR KEGIATAN 2
MengisiTabel
Kalian sudahmempelajarikonsepdasarKetenagakerjaan, untukselanjutnya kalian
pelajaritentangjenis-jenistenagakerja.Padagambarberikutadaduakategoritenagakerja yang
berbeda.Berdasarkanhasilbelajar kalian,lengkapilahtabel di
bawahiniberdasarkanpengamatanmupadalingkungansekitar!
TenagaKerjaBerdasarka
n Contoh Perandalampereknomian
KeahlianPekerja
.
TenagaKerjaBerdasarka
n Contoh Perandalamperekonomia
SifatPekerjaan
1.
2.
3.
LEMBAR KEGIATAN 3
...........................................................................................................................................
...........................................................................................................................................
...........................................................................................................................................
...........................................................................................................................................
...........................................................................................................................................
...........................................................................................................................................
...........................................................................................................................................
...........................................................................................................................................
...........................................................................................................................................
...........................................................................................................................................
...........................................................................................................................................