Anda di halaman 1dari 3

LAPORAN HASIL PEMERIKSAAN PSIKOLOGIS

No Tes : 01/REC/MBN/2023/ISM Tanggal Lahir/Usia : 26 Desember 1970/ 52 tahun 10 bulan


Nama : Dian Natalia Tanggal Tes : 16 November 2023
Jenis Kelamin : Perempuan Instansi : PT. Mitra Bhakti Nusa Sekuriti

PSIKOGRAM

KLASIFIKASI NILAI
ASPEK PSIKOLOGIS
1 2 3 4 5 6 7
KEMAMPUAN BERPIKIR
Daya Tangkap X
Pengetahuan Umum X
Penalaran Verbal X
Penalaran Non verbal X
Penalaran Numerik X
Orientasi Ruang dan
X
Bidang
SIKAP KERJA
Stabilitas Emosi X
Motivasi X
Daya Tahan X
Ketelitian X
Konsentrasi X

Keterangan : 1 : Sangat Kurang 2 : Kurang 3 : Rata-rata Bawah 4 : Rata-rata


5 : Rata-rata Atas 6 : Baik 7 : Sangat Baik

SKOR IQ
KLASIFIKASI IQ
Keterbe- Di Bawah Rata- Di Atas
Skor IQ Border- Rata- Rata-
lakangan Rata- Rata Rata- Superior
line Rata Rata Atas
Mental Rata Bawah Rata
<70 70 - 79 80 - 89 90 - 99 100 - 109 110 - 119 120 - 129 >130
90
X
PROFIL KEPRIBADIAN

Profil Kepribadian Sdr Dian Natalia :

Grafik 1: C Grafik 2: S-C Grafik 3: DC-S

Grafik 1 = MOST, menggambarkan kepribadian atau


perilaku yang ditampilkan individu ketika berinteraksi
dengan lingkungan.

Grafik 2 = LEAST, menggambarkan kepribadian atau


perilaku yang ditampilkan individu ketika berada dalam
keadaan tertekan

Grafik 3 = CHANGE, menggambarkan kepribadian atau


perilaku yang ditampilkan individu yang sebenarnya.

DISC
▪ Dominan (D) = tipe kepribadian yang cenderung membuat keputusan dengan cepat, sangat berorientasi pada hasil, suka
berterus terang, dan berinisiatif tinggi.
▪ Influence (I) = tipe kepribadian yang cenderung ramah, persuasive, mudah bergaul, dan dapat mempengaruhi orang lain.
▪ Steady (S) = tipe kepribadian yang cenderung dapat diandalkan, easy-going, kompeten secara teknis, dan memiliki
kemampuan dalam mengajar.
▪ Compliance (C) = tipe kepribadian yang cenderung berhati-hati, peduli, fokus pada detail, akurat, dan berpikir kritis yang
berdasar pada data dan fakta.

DESKRIPSI KEPRIBADIAN

Berpikir sistematis dan cenderung mengikuti prosedur dalam kehidupan pribadi dan pekerjaannya. Teratur dan
memiliki perencanaan yang baik, ia teliti dan fokus pada detil. Bertindak dengan penuh kebijaksanaan,
diplomatis dan jarang menentang rekan kerjanya dengan sengaja. Ia sangat berhati-hati, sungguh-sungguh
mengharapkan akurasi dan standard tinggi dalam pekerjaannya. Ia cenderung terjebak dalam hal detil,
khususnya jika harus memutuskan. Menginginkan adanya petunjuk standard pelaksanaan kerja dan tanpa
perubahan mendadak.
KESIMPULAN
Sdr. Dian Natalia memiliki taraf kecerdasan yang berfungsi pada taraf rata-rata bawah (IQ = 90, Skala
IST). Hal ini menunjukkan bahwa ia cukup mampu mempelajari sesuatu serta menerima informasi sesuai
dengan populasi seusianya. Sdr. Dian Natalia memiliki kemampuan yang belum cukup memadai pada
penalaran verbal, yang mana ia belum cukup mampu menyimpulkan informasi berupa kata dan kalimat.
Ia belum cukup mampu dalam penalaran numerik sehingga belum mendukungnya dalam memahami
hubungan angka dan menyelesaikan operasi hitung. Sdr. Dian Natalia cukup mampu dalam beberapa
kemampuan lain seperti kemampuan memahami informasi yang disajikan secara non-verbal, kemampuan
pengetahuan umum, dan kemampuan untuk berpikir secara fleksibel.

Sdr. Dian Natalia belum memiliki dorongan dan motivasi yang cukup memadai untuk mencapai
keberhasilan dalam menjalankan sebuah tugas. Disisi lain, ia cukup mampu mengendalikan dorongan
emosi yang dirasakan secara sehat. Sdr. Dian Natalia memiliki daya tahan yang baik ketika dihadapkan
dalam situasi yang sulit. Dalam menjalankan suatu tugas ia memiliki konsentrasi yang cukup, ia mampu
memberi perhatian terhadap tugas yang dikerjakan. Ia juga memiliki ketelitian dan kecermatan yang
cukup memadai.

Sdr. Dian Natalia merupakan individu yang memiliki teliti serta dapat memusatkan perhatian pada hal-
hal yang detail. Ia merupakan individu yang suka bekerja dengan system yang jelas sehingga tidak
menyukai adanya perubahan tanpa direncanakan terlebih dahulu. Sdr. Dian Natalia juga seorang yang
diplomatis sehingga ia dapat bekerja sama dengan rekan kerjanya serta cenderung bijaksana dalam
menyelesaikan konflik atau permasalahan yang dihadapinya.

Jakarta, 30 November 2023


Psikolog Penanggung Jawab

Hasil tes ini sangat mungkin berubah dengan bertambahnya


pengetahuan, pengalaman dan pemahaman subyek dalam
menghadapi lingkungan dan tantangan, memberi pengaruh
terhadap keseluruhan hasil tes ini.

Metha Aurum Z.A., M.Psi., Psikolog

SIPP : 3984-22-2-1

Anda mungkin juga menyukai