Anda di halaman 1dari 30

Bismillahirrahmanirrahim

Setelah mempelajari materi ini,


peserta mampu menerapkan Etika

Profesi sbg. Tenaga Penyuluh
Kesehatan Masyarakat.
Dapat menjelaskan Pengertian Etika dan Moral
Dapat menjelaskan prinsip-prinsip dasar etika
Dapat menjelaskan Ciri ciri Profesi dan Etika Profesi
Dapat menjelaskan Profesi Penyuluh
Kesehatan Masyarakat
Dapat menjelaskan kode etik Penyuluh
Kesehatan Masyarakat

4
PENGERTIAN ETIKA & Moral
Brainstrorming
Menurut bahasa (etimologi) istilah etika berasal dari bahasa
Yunani, yaitu ethos yang berarti adat-istiadat (kebiasaan),
perasaan batin, kecenderungan hati untuk melakukan
perbuatan

Suatu ilmu pengetahuan yang membicarakan masalah


perbuatan atau tingkah laku manusia, mana yang dapat
dinilai baik dan mana yang jelek dengan memperlihatkan
amal perbuatan manusia sejauh yang bisa dicerna akal
pikiran.
Paradigma Sehat adalah:

cara pandang,pola pikir,atau model


pembangunan kesehatan yang bersifat
holistik, dipengaruhi oleh banyak faktor
yang bersifat lintas sektor, diarahkan
pada peningkatan,pemeliharaan dan
perlindungan kesehatn.
Paradigma sehat terbagi dua yaitu:

1. Makro, semua pembangunan


sektor memperhatikan
dampaknya dibidang kesehatan
shg menciptakan lingkungan
sehat,perilaku sehat.
2. Mikro, pembangunan kesehatan
menekankan upaya promotif dan
preventif tanpa mengesampingkan
upaya kuratif dan rehabilitatif.
Undang-undang kesehatan no 23 tahun
1992 pasal 3 pembangunan kesehatan
adalah : untuk meningkatkan
kesadaran,kemauan,dan kemampuan
bagi setiap orang agar terwujud
derajat yang optimal.
Utk mewujudkan paradigma sehat
ditetapkan visi yaitu: Indonesia pada
massa yg akan datang,yaitu Indonesia
Sehat 2010.
Misi indonesia sehat 2010 antara lain:
1. Menggerakkan pembangunan nasional
berwawasan kesehatan
2. Mendorong kemandirian masyarakat utk hidup
sehat.
3. Memelihara dan meningkatkan pelayanan yang
bermutu,merata dan terjangkau.
4.Memelihara dan meningkatkan kesehatan
individu,keluarga dan masy,dan lingkungannya
Rumusan strategi pembangunan
kesehatan terdiri 4 pilar antara lain,

1.Pembangunan nasional berwawasan kesehatan serta


terciptanya lingkungan dan perilaku sehat.
2.Profesionalisme, punya kompentensi utk mewujudkan
pelkes kualitas.serta didukung oleh teknologi yang
handal.
3. Jaminan Pemeliharaan Kesehata
Masyarakat merupakan kemandirian
masyarakat hidup sehat,agar
terjangkauan pelayanan kesehatan yang
diinginkan.
4. Desentralisasi, upaya meningkatkan
derajat kesehatan berangkat dari
masalah dan potensi spesifik masing-
masing daerah, karena daerah punya
wewenan mengatur sisten
pemerintahnya .
Etika adalah :

Kelakuan Manusia ditinjua dari


kesusilaan,merupakan ukuran bagi
diri seseorang,misalkan ritual
keagamaan,perilaku,sosial . Dll

Etika berasal dari yunani (ristoteles )


GLOBALISASI EDAN NI
asykkk...............ya.
Setiap Pribadi Manusia menpunyai Etika, menpunyai
hak dan kewajiban utk menentukan sendiri tindakan-
tindakannya,serta mepertangunjawabkan dihadapan
Tuhan YME.

Etika tidak lepas dari sistem kemasyarakatan, aspek


jasmani dan rohaniah,mencakup kodrat
alamiah,budaya,nilai.
Etika dibagi menjadi dua bagian.
1.Etika umum yaitu:
manusia bertindak secara etis serta tolak ukur
menilai baik atau buruk moral.
2.Etika khusus Yaitu:
penerapan prinsip dasar moral dalam bidang
kehidupan.
Etika Khusus terbagi atas 2 bagian
antara lain:
1 Individu kewajiban dan sikap manusia terhadap diri
sendiri.
2 Sosial hubungan manusia dengan manusia lain,baik
person langsung/bersama-sama dalam bentuk
kelembagaan.
Ciri-ciri Profesi Etika antara lain :
1.Memberikan pelayanan secara langsung
2.Menempuh pendidikan tertentu sebelum
melakukan pelayanan.
3.Anggotanya relatif bersikap homogen
4.Menerapkan standar pelayanan tertentu
5.Etika profesi ditegakkan oleh suatu organisasi.
Sebagai profesi mensyaratkan
:
Bahwa etika profesi sebagai sikap
hidup merupakan kesanggupan
untuk memenuhi kebutuhan
pelayanan profesional dari
pasien/klien dengan refleksi yang
seksama.
Kualifikasi Profesi,
1.Pendidikan/pelatihan teknis.
2.Penguasaan tradisi kiltural dalam
masyarakat serta ketrampilan dalam
pengunaan tradisi.
3.Pekerjaan yang dimilikinya menjamin
bahwa kompetensi digunakan secara
bertgjwb.
Kaidah-kaidah etika profesi
Profesi harus dipandang dan dihayati sebagai suatu
pelayanan, sifatnya tanpa pamrih,
Ciri khas pengemban profesi.
1. Mendahulukan kepentingan pasien, nilai-
nilai luhur sebagai memotivasi sikap dan
tindakan.Pengmban profesi hrs slalu
mengacu pd masyarakat sebagai
keseluruhan.
2. Persaingan dalam pelayanan secara sehat
shg dapat menjamin mutu,peningkatan
mutu,bersemangat,solidaritas sesama rekan
seprofesi.tidak menjatuhkan sesama,tidak
menyalahkan tapi beri solusi.
Kode etik memiliki sifat-sifat
sebagai berikut:
1. Rasional, tetapi tidak emosi
2. Konsisten, tidak kaku
3. bersifat universal.
Bila anggota profesi melanggar kode etik yg berlaku
maka akan dikeluarkan dari anggota
Profesi oleh dewan majelis yang dipilih.
PROFESI PENYULUH KES MASY ( PKM )
1.Profesi PKM menyelenggarakan advokasi,bina
suasana,pemberdayaan masyarakat,melakukan
pengkajian/penelitian perilaku masyarakat yang
berhub dgn kesehatan.
2. PKM fungsional adalah: PNS/Pensiunan atau
seseorang yang ahli dalam bidangnya yang
melakukan tugas sesuai dengan profesi PKM.
Prinsip dasar Profesi PKM harus menguasai ilmu
pengetehuan,
seni dan teknologi utk mencapai masy berprilaku
hdpbersih,sehat secara lebih efektif dan efisien.
Profesional terbagi atas 5 bagian :
1.Memiliki kompentensi .
2.Berpendidikan,pelatihan tertentu diakui oleh
organisasi profesi
3.Menpunyai etika,layak dan mutlak mendukung
eksistensinya.
4.Memperoleh imbalan jasa yang layak utk kegiatan
profesional yang dilakukan.
5.Bersedia dituntut jika melakukan malpraktek diluar
kewenangannya yang merugikan klien.
10 Kode etik profesi PKM :
1.Menunjukan kemanpuan sesuia pendidikan
2.Menpertahankan kemanpuan mll belajar,pelatihan
yang berkesinambungan.
3.Melaporkanhasil kegiatan secara jujur dan
bertanggunjawab.
4.Tidak menbeda-bedakan individu dalam pelayanan.
5.Menjaga kemitraan klien yang dilayani.
6.Menghargai hak pribadi dan mengunakan
ketrampilan yang didasari dgn nilai-nilai konsisten.
7.Menbantu perubahan berdasarkan pilihan,bukan
paksaan.
8.Mematuhi prinsip sebagai penghargaan terhadap
klien.
9. Menbantu perkembangan tatanan
pendidikan,mengasuh,memelihara juga pekembangan
individu.
10.Bertanggunjawab utk menerima tindakan/hukuman
sesuai malpraktek yg dilakukan.
WASSALAM
SEKIAN
TERIMA KASIH
SEMOGA MENJADI
TENAGA PROMOSI
KESEHATAN YANG
PROFESIONAL
AMIN
Gunawan
Tlp. 0736 7000197 / HP 081367772593

03.31

Anda mungkin juga menyukai