Misi :
Hampir seluruh misi dapat dijalankan
dengan baik dengan perlunya
peningkatan pada aspek kualifikasi
Staff pengajar dan sarana prasarana
Tujuan :
Lulusan yang dihasilkan telah
memenuhi standar kompetensi
sesuai kurikulum
A. Sasaran, Strategi
Peserta didik lulus dengan IPK ≥3
lama pendidikan 9 semester
angka putus studi (<2%)
Pencampain kompetensi yang tinggi
Struktur organisasi
2012-2015
Struktur organisasi
2016- Sekarang
SWOT Analysis Komponen Tata Pamong,
Kepemimpinan, Sistem Pengelolaan dan Penjaminan Mutu
- Jumlah dosen banyak - Jumlah jam aktivitas - Pelatihan mendidik - Fakultas tidak
- Jumlah dosen dosen belum merata untuk staf pengajar mendukung kegiatan
Sp.Konsultan banyak - Pengalaman sudah direncanakan pendidikan
- Staf dosen <5 th mengajar staf muda (Royal College of Remunerasi dosen
banyak masih kurang Surgeon of masih belum mantap
- Publikasi karya Edinburgh)
ilmiah dosen belum
merata
- SPP peserta didik - Tidak ada sumber - Tersedia dana - Sebagian sumber
dana hasil usaha hibah dana masih
sendiri yang - Sumbangan alat tergantung dari
bersifat reguler untuk pendidikan donasi luar
- Tersedia skill lab di - Kebijakan fakultas
FK mengalihkan dana
- Ada donatur tetap pendidikan untuk
kegiatan penelitian
pengabdian
masyarakat