Setiap tahun pekerja-pekerja ditimpa kemalangan atau didapati tidak sihat untuk
bekerja. Kebanyakan yang didapati tidak sihat untuk bekerja dan sering ditimpa
kemalangan adalah pekerja-pekerja yang bekerja lebih dari 5 hari seminggu. Punca
kematian dan kecelakaan semasa kerja juga menunjukkan purata yang tinggi tidak
termasuk kemalangan jalan raya. Catatan juga menunjukkan purata kecelakaan di
dalam industri kayu adalah tinggi.
Kecelakan di tempat kerja turut menjejaskan ekonomi syarikat kerana syarikat
terpaksa membiayai kos perubatan dan pampasan jika kecelakaan adalah parah atau
membawa kematian atau hilang upaya. Undang-undang telah memastikan bahawa
majikan bertanggungjawab sepenuhnya untuk menyediakan persekitaran kerja bersih,
sihat dan selamat dan pihak pengurusan dan penyelia dikehendaki memastikan pekerjapekerja memenuhi tanggungjawab. Pihak pengurusan bertanggungjawab jika undangundang tidak dipatuhi dan jika siasatan dijalankan majikan yang semestinya
memastikan persekitaran kerja selamat dan sihat serta kesihatan pekerja tidak terjejas
dengan maksud:
a) memastikan tatacara kerja dilakukan dengan betul, sempurna, selamat dan tidak
menjejaskan kesihatan
b) memastikan alat-alat , mesin-mesin dan bahan-bahan selamat digunakan dan
disimpan dengan selamat
c) memastikan cara menyimpan, mengangkut atau bekerja dengan bahan-bahan
merbahaya adalah selamat dan tidak menjejaskan kesihatan
d) menyediakan maklumat, arahan-arahan kerja dan latihan yang diperlukan agar kerja
dijalankan dengan betul dan sempurna, selamat untuk kesihatan.
e) Berbincang dengan pekerja atau melalui wakilnya
f) Memeriksa tempat kerja dengan kerap dan merekodkan hasil pemantauan.
5.2
ii)
Selamat digunakan
Berkeadaaan sempurna dan baik
Pekerja yang bertanggungjawab
perbuatan khianat
kerosakan elektrik
merokok
geseran
terlalu panas
kebakaran spontan
kanak-kanak
alatan terlalu panas
kerja-kerja semasa kimpalan / pemotongan
petir
tindakbalas kimia
kemalangan/kecuaian pekerja
a)
Akibat daripada kebakaran yang berlaku seperti:
kemalangan jiwa
kerugian besar
kematian
b)
i)
Menyediakan laluan kecemasan
Pelan tindakan kecemasan diperlukan dengan menyatakan laluan untuk digunakan dan
prosedur yang perlu diikuti semasa kecemasan
Jika perlu, prosedur bertulis hendaklah disertakan juga untuk memberikan keterangan
kepada kakitangan yang diperlukan membantu
Alat penggera seperti loceng kecemasan, wisel, peti suara mestilah disediakan dan
berfungsi dengan baik
Pekerja-pekerja hendaklah dilatih bagaimana untuk bertindak ketika kecemasan.
Majikan hendaklah memeriksa semula perancangan yang telah diberikan agar tindakan
sebaik-baiknya dapat diambil ketika kecemasan dan memaklumkan kepada pekerja jika
berlakunya sebarang perubahan.
d) Perancangan Mengawal kebakaran
5.4
i)
Peralatan juga perlu diurus dengan baik dan berkesan seperti alatan:
Untuk mengangkut, contohnya trak pengangkut dirancang jadual dan laluan yang
betul.
troli
alat penarik
Perlu mengambil kira faktor kombinasi berat, saiz dan bentuk barangan yang diangkat
Bagi benda yang berat adalah sebaiknya menggunakan jentera pengangkat seperti trak
angkat susun ( fork-lift truck )
Susunatur
Kerja yang melibatkan penarikan, kurang pengawalan dan pergerakan serta merta
yang menyebabkan ketidakselesaan dan kesakitan
Kerja yang banyak melibatkan membongkok, memintal dan mencapai.
Kerja yang melibatkan masa memegang dalam keadaan yang sama atau kedudukan
yang tidak berubah
Kerja yang terlalu pantas dan berulang-ulang
Kerja yang memerlukan tekanan bagi menjalankan tugasan.
AKTIVITI 5A
Aktiviti 1
Anda merupakan seorang juruteknik yang mengawal perjalanan dan proses
pengeluaran komponen perabot di sebuah kilang. Kemungkinan mesin dan peralatan
yang digunakan merbahaya kepada pekerja yang menggunakanya. Bagaimana untuk
mengenalpasti sama ada mesin dan peralatan itu memberi bahaya semasa
menggunakannya.
Aktiviti 2
Anda merupakan salah satu anggota tindakan kecemasan yang dilantik oleh syarikat
sebagai penyelia tindakan kecemasan. Apakah tugas-tugas yang anda perlu lakukan jika
berlakukan kecemasan atau kebakaran di tempat kerja anda.
Aktiviti 3
Nyatakan punca-punca kebakaran berlaku ?
MAKLUMBALAS AKTIVITI 5A
Aktiviti 1
Mesin dan peralatan adalah sangat merbahaya jika :
Aktiviti 2
Tugas Penyelia Tindakan Kecemasan semasa berlakunya kebakaran:
Aktiviti 3
Bagaimanakah bagi memastikan pemadam api ini dapat digunakan dengan sempurna
ketika berlakunya kecemasan.
3. Pekerja
Tabiat bekerja
Keselamatan diri sendiri
Keselamatan semasa menggunakan peralatan mesin
Kekemasan tempat bekerja atau worsyop
iii.
Pakai pakaian keselamatan yang sesuai dengan tempat bekerja dan aktiviti amali yang
dilakukan (Lihat Gambar 1.1 & 1.2). Pakaian keselamatan didalam bengkel kimpalan
arka tidak sama dengan pakaian keselamatan di dalam bengkel mesin larik.
ii.
Rambut hendaklah sentiasa kemas dan pendek. Rambut yang
panjang
boleh tersangkut pada mesin yang berputar atau alat-alat lain.
Jangan bergurau senda dengan rakan samaada melibatkan peralatan woksyop ataupun
tidak.
Elakkan daripada memakai barang-barang perhiasan seperti jam tangan, cincin,
rantai kerana barang-barang tersebut boleh tersangkut pada mesin dan alat-alat lain.
1.4
Keselamatan Semasa Menggunakan Peralatan Mesin
Langkah keselamatan semasa menggunakan mesin akan diterangkan pada unit-unit
seterusnya walaubagaimanapun secara umumnya kemalangan ini dapat dicegah
dengan cara:
i)
ii)
Setiap mesin mestilah mempunyai pembumian yang sempurna bagi mengelak bahaya
elektrik.
Elakkan daripada memegang dan menyentuh alat-alat tajam seperti mata pengisar,
hujung mata penggarit.
KESIMPULAN
Kesimpulan menurut Zafir Mohd.Makhbul, Mohd.Hizam Hanafiah dan Fazilah
Mohamad Hasun berdasarkan Teknologi dan Pembelajaran dan Pembangunan Pekerja adalah
teknologi kini merupakan satu alat untuk memperolehi kelebihan persaingan demi organisasi.
Dengan mempunyai teknologi yang canggih, organisasi berupaya bersaing dengan lebih berkesan
di pasaran. Walaupun begitu, pengurus hendaklah mengetahui kitaran hayat teknologi agar
teknologi organisasi sentiasa seiring dengan pekembangan semasa. Selain itu, pengetahuan
manusia dalam menerima pakai teknologi adalah penting agar pembangunan teknologi dilakukan
dengan berjaya.
Manakala pampasan dan perancangan faedah hendaklah perlulah seimbang dan adil
kepada para pekerja bagi membolehkan kesemua pekerja menikmati kesan positif yang wujud
dari pampasan dan perancangan faedah yang terbaik yang diberikan oleh organisasi kepada
setiap pekerjanya. Disamping itu juga, sebagai seorang pekerja akan lebih merasa terjamin
apabila berada dalam organisasi. Keselesaan ini menyebabkan seorang pekerja tersebut dapat
menumpukan perhatian terhadap setiap perkara pekerjaan yang perlu dijalankan .
Dalam Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan, pihak majikan dan pekerja haruslah
bekerjasama dalam melaksanakan tanggungjawab terhadap keselamatan dan kesihatan di tempat
kerja bagi setiap pekerja di Malaysia. Perkara ini bertujuan agar dapat memastikan keselamatan,
kesihatan dan kesejahteraan setiap pekerja dalam setiap organisasi akan lebih terjamin. Dengan
ada badan khas seperti OSHA, NIOSH, SIRIM yang mengawal mutu keberkesanan dari segi
keselamatan dan kesihatan pekerjaan ini akan dapat memberikan impak positif dan kesedaran
tentang aspek keselamatan dan kesihatan pekerjaan di dalam organisasi.mahupun badan kerajaan
ataupun sektor swasta.
PENDAHULUAN
1.
Apakah yang bezanya kemalangan ditempat kerja dan kemalangan jalan raya?
Sudah tentu kita semua dapat membezakan kedua-dua jenis kemalangan ini iaitu
kemalangan jalan raya adalah kemalangan atau kecelakaan yang terjadi semasa kita
berada di jalan raya. Manakala kemalangan di tempat kerja adalah bencana atau
kecelakaan yang berlaku ketika di tempat kerja seperti terjatuh dari tempat tinggi
semasa bekerja di tapak pembinaan dan sebagainya. Tanpa kita sedari sebenarnya
kita lebih berisiko untuk mendapat kemalangan di tempat kerja berbanding dengan
kemalangan jalan raya.
2.
Ini kerana tempoh kita berada di tempat kerja lebih lama berbanding di jalan
raya (kecuali pemandu). Umum beranggapan kemalangan di tempat kerja ini hanya
melibatkan kerja di kawasan tapak projek pembinaan, perlombongan dan kilang seperti
kuari serta yang melibatkan kerja buruh. Sebenarnya ia merangkumi semua tempat
pekerjaan dari kerja di pejabat hinggalah ke ladang seperti pertaniaan, perhutanan,
perikanan, pengangkutan, penyimpanan, komunikasi, perkhidmatan (gas, elektrik, air
dan kebersihan), perdagangan borong dan runcit, kewangan, hotel, restoran dan
banyak lagi.
PUNCA KEMALANGAN
3.
Pengamalan budaya kerja yang selamat dan sihat memerlukan kerjasama dan
komitmen semua pihak dalam organisasi. Golongan pekerja sering menyalahkan pihak
pengurusan kerana tidak menyediakan peralatan yang selamat manakala pihak
pengurusan menyalahkan pekerja tidak mengikut prosedur yang ditetapkan. Jika
keadaan ini berterusan dan berlaku kemalangan ia akan merugikan kedua-dua belah
pihak. Kecenderungan utama berlaku kemalangan di tempat kerja boleh dibahagikan
kepada beberapa faktor utama iaitu punca asas dan punca langsung. Punca asas
kemalangan boleh dibahagikan kepada 3 bahagian iaitu:
a.Faktor peribadi. Ilmu pengetahuan pekerja tidak mencukupi serta pekerja tersebut
tidak mahir dalam mengendalikanSelain itu keadaan motivasi, fizikal dan mental yang
lemah boleh mengundah kemalangan ketika melaksanakan kerja.
b.Faktor pekerjaan. Persekitaran peralatan dan kawasan kerja yang tidak sesuai dan
rekabentuk serta rutin senggaraan yang dilakukan juga boleh menyumbang kepada
berlakunya kemalangan. Contohnya jam operasi jentera yang telah melampaui tempoh
yang ditetapkan.
c.Prestasi Penyeliaan. Kegagalan mematuhi prosedur dan arahan yang disampaikan
tidak sempurna serta kelengkapan yang disediakan tidak mencukupi dalam
melaksanakan sesuatu kerja juga seringMengambil mudah sesuatu prosedur yang telah
ditetapkan dan peraturan yang ada tidak dikuatkuasakan.
d.Polisi dan Keputusan Pengurusan. Dalam melaksanakan sesuatu prosedur dan
proses kerja pihak pengurusan hendaklah mengkaji dengan lebih mendalam sebelum ia
digunapakai, supaya tidak mengundang kemalangan semasa kerja dilaksanakan.
4.
Punca langsung kemalangan pula lebih menjurus kepada kelakuan tidak
selamat pekerja dan keadaan kerja yang tidak selamat. Kelakuan pekerja yang tidak
selamat ini boleh ditafsirkan sebagai melaksanakan kerja dalam keadaan terdedah
kepada hazard antaranya tidak menggunakan peralatan yang betul, tidak memakai
Personal Protective Equipment (PPE) apabila diperlukan, menggunakan peralatan serta
jentera yang tidak atau masih dalam selenggaraan, bergurau semasa kerja dan bekerja
dibawah pengaruh dadah atau alkohol. Bagi bekerja dalam keadaan tidak selamat pula
ianya lebih tertumpu kepada keadaan di tempat kerja. Suasana tempat kerja boleh
menyebabkan berlakunya kemalangan seperti bunyi bising yang melampau sehingga
menyukarkan perhubungan komunikasi antara pekerja, sistem pengudaraan dan
pencahayaan yang tidak sempurna, ruang kerja yang tidak dihadang terutamanya
bekerja di tempat tinggi dan persekitaran yang terdedah kepada hazard seperti lubang
yang tidak ditutup.
Manakala kesan tersembunyi ini sebenarnya lebih banyak daripada kesan nyata
dan menjadi kesan yang tinggi tehadap kos keseluruhan kemalangan yang berlaku.
Antara kesan tersembunyi adalah kerugian produktiviti serta kualiti kerja, kos
pembersihan kawasan kemalangan, melatih pekerja baru untuk melaksanakan kerja,
membaiki peralatan yang rosak semasa kemalangan, kerugian masa dan wang untuk
urusan mahkamah serta tenaga kerja untuk urusan penyiasatan kemalangan
menyebabkan kerja-kerja lain tertangguh dan banyak lagi. Untuk kesan kepada mangsa
kemalangan pula mungkin menyebabkan tekanan kehidupan dan trauma kepada
mangsa serta keluarga.
LANGKAH PENCEGAHAN
7.
mencegah kemalangan ini, pelbagai teori telah dikeluarkan oleh pihak yang berkaitan
dan yang paling popular adalah prinsip pencegahan yang di keluarkan oleh
Kementerian Buruh dan Perkhidmatan Kebangsaan UK 1956. Walaupun ianya telah
hampir separuh abad tetapi masih relavan, antara prinsip tersebut adalah:
a.Kerjasama pengurusan dengan pekerja mestilah berterusan dan bersungguhsungguh.
b.Pemimpin tertinggi dan semua peringkat mestilah menyokong langkah keselamatan
yang dilaksanakan.
c.Dasar keselamatan dan kesihatan hendaklah jelas dan diketahui oleh semua
peringkat.
d.Pengetahuan dan kaedah terbaik mestilah digunakan.
8.
Selain itu dalam mengawal kejadian kemalangan yang berlaku, terdapat juga
teori mengawal hazard iaitu dengan menghapuskan hazard dari tempat kerja,
mengalihkan hazard ke tempat lain, kawalan kejuruteraan dengan mengunakan
peralatan tertentu seperti kipas ekzos untuk mengalihkan udara kotor, kawalan
pentadbiran dengan membuat prosedur tertentu dan akhir sekali adalah penggunaan
PPE.
KESIMPULAN
9.
banyak
kesan
yang
baik
kepada
pekerja
dan
organisasi.
Untuk
merealisasikan perkara ini perlu wujud kerjasama yang erat antara organisasi dengan
pekerja. Peningkatan pengetahuan, kemahiran dan penguatkuasaan secara berterusan
sangat penting dalam menjamin suasana, keadaan dan kelakuan kerja yang selamat
dapat diwujudkan. Keselamatan dan kesihatan pekerja perlulah diberi keutamaan dari
segala-galanya.
S e c a r a ke s i m p u l a n n y a , d a p a t k u s i m p u l k a n b a h a w a u n t u k m e n c e g a h
b e r l a ku n y a ke m a l a n g a n p e r l u a d a a n j a ka n p a r a d i g m a d i d a l a m s i f a t d a n
sikap man usia. Sifa t da n sikap ne ga tive d an re ak tif yan g dah ulun ya
menjadi sesuatu yang lumrah, hakikatnya sekarang hendaklah diubah
m e n j a d i b u d a y a y a n g p o s i t i f d a n p r o a k t i f. D a r i p a d a s i f a t d a n s i k a p y a n g
p o s i t i f d a n p ro a k t i f a ka n l a h i r l a h b u d a y a ke r j a se l a m a t y a n g b u ka n d i g e r a k
d a n d i p a n d u o l e h d e s a ka n p i h a k l u a r te t a p i b e r p e g a n g l e b i h ke p a d a p r i n s i p
tanggungjawab dan ingin mangatur diri sendiri.