KUESIONER PENELITIAN

1. Petunjuk pengisian angket Variabel Gaji dan Bonus terhadap Motivasi Kerja Pegawai
ditinjau dari Aspek Syari’ah pada Kantor Badan Pengelola Keuangan Daerah Kabupaten
Bantaeng.
a. Isilah masing – masing pernyataan yang sesuai dengan masing – masing baggian.
b. Setiap pernyataan dibutuhkan satu jawaban kecuali ada keterangan lain.
c. Setelah pengisian kuesioner Bapak/Ibu/Saudara/i dimohon kembalikan kepada
peneliti.

2. Data Responden
Nama : (wajib diisi)
Umur :
Jenis Kelamin : ( ) Laki – laki, ( ) Wanita
Jabatan :
Pendidikan :
Berilah tanda ( ) pada kotak jawaban yang sesuai dengan keadaan yang sebenarnya
Pernyataan untuk variabel gaji yang sesuai prinsip syari’ah (X1)
Keterangan :
SS : Sangat Setuju
S : Setuju
R : Ragu - Ragu
TS : Tidak Setuju
STS : Sangat Tidak Setuju

No. SS S R TS STS
Indikator Pernyataan
Item 5 4 3 2 1
Q1 Memenuhi azas adil Gaji yang ada terima sudah sesuai
dengan beban kerja, tanggung
jawab, dan jabatan/kedudukan
anda dalam kantor
Q2 Gaji yang anda terima sudah sesuai
dengan tingkat pendidikan, skill
yang anda miiliki
Q3 Memenuhi azas layak Gaji yang anda terima sudah
dan wajar mencukupi dan layak untuk
kebutuhan pokok sehari – hari,
bagi diri anda sendiri beserta
seluruh anggota keluarga
tanggungan anda
Pernyataan untuk variabel bonus yang sesuai prinsip syari’ah (X1)
SS : Sangat Setuju
S ; Setuju
R : Ragu – Ragu
TS : Tidak Setuju
STS : Sangat Tidak Setuju
No. SS S R TS STS
Indikator Pernyataan
Item 5 4 3 2 1
Q4 Memenuhi azas adil Bonus/insentif yang anda terima
sudah sesuai dengan beban kerja,
tanggung jawab, dan jabatan
/kedudukan anda dalam kantor.
Q5 Bonus/insentif yang disediakan
sudah sesuai dengan beban atau
target yang ditentukan
Q6 Memenuhi azas layak Setelah menerima bonus/insentif
dan wajar hidup anda lebih layak dan
sejahtera jika dibandingkan
dengan tanpa bonus.

Pernyataan untuk variabel motivasi pegawai dengan etos kerja islam (Y)
Sl :Selalu
Sr : Sering
K : Kadang – kadang
JS : Jarang Sekali
TP : Tidak Pernah

No. Sl Sr K JS TP
Indikator Pernyataan
Item
Q7 Shiddiq (jujur Dalam pekerjaan sehari-hari saya
berintegritas tinggi) menghormati (tidak mengurangi)
hak-hak masyarakat dan sesama
pegawai.
Q8 Saya memahami dan mematuhi
peraturan – peraturan yang
ditetapkan oleh kantor, serta
norma-norma hukum yang berlaku
secara umum
Q9 Isthiqomah Saya bekerja dengan disiplin,
(konsisten, sabar dan mengawali dan mengakhiri kerja
ulet) dengan tepat waktu
Q10 Saya bekerja dengan tekun dan
bersungguh-sungguh,
mengerahkan segenap potensi
fisik dan akal yang saya miliki
Q11 Fathanah (mengerti Saya bekerja menggunakan
dan memahami dengan metode dengan baik dan benar
baik seluruh aspek berdasarkan ilmu pengetahuan,
pekerjaan) skill, atau keahlian yang saya
miliki.
Q12 Saya berusaha (metode) berfikir
inovatif, mengembangkan ilmu,
skill atau keahlian yang saya miliki
untuk memperoleh hasil kerja
yang lebih baik
Q13 Amanah (bertanggung Saya bertanggung jawab penuh
jawab) atas pekerjaan dan hasil
pekerjaan saya
Q14 Saya tidak menggantungkan
pekerjaan saya kepada orang lain,
tidak menyalahkan orang lain
apabila menemui kendala dalam
pekerjaan saya
Q15 Tabliq (mengajak dan Saya mampu bekerjasama dengan
memberi contoh sesama pegawai dan berusaha
teladan yang baik) menjaga silaturrahmi dan
kekompakan dalam lingkungan
kerja
Q16 Saya berusaha bersikap tolong
menolong dan memberi solusi atas
permasalahan yang ditemui dalam
pekerjaan, baik kepada sesama
pegawai, atasan, maupun
masyarakat.