Latihan Soal Pilihan Ganda Materi Sistem Pengendalian Manajemen Beserta Jawaban

1. Bagian anggaran berdiskusi dengan pengusul anggaran membahas proposal anggaran yang diajukan
dengan aneka macam perkiraan dan dibandingkan pula dengan realisasi anggaran periode sebelumnya
yaitu salah satu urutan penyusunan anggaran dalam tahap ….
a. Pengajuan proposal anggaran.
b. Negosiasi.
c. Review.
d. Revisi.

2. Di bawah ini yang termasuk bentuk kompensasi yaitu …

a. Gaji, tunjangan, lelang jabatan.
b. Bonus, jaminan kesehatan dan keselamatan kerja, jenjang karir yang baik.
c. Kenyamanan bekerja, fasilitas, rotasi.
d. Rentang kendali manajemen, bonus liburan, asuransi kesehatan

3. Tujuan sistem pengendalian administrasi sumber daya insan pada kegiatan rekrutmen yaitu …
a. Memastikan bahwa kegiatan rekrutmen berjalan efisien
b. Mengupayakan rekrutmen diikuti oleh banyak peserta
c. Mendapatkan personil sesuai spesifikasi yang dibutuhkan.
d. Mengawasi penggunaan keuangan sesuai dengan anggaran yang sudah dibuat.

4. Berikut yaitu faktor penyebab kegagalan proses rekrutmen dan seleksi …

a. Tingkat kompetisi yang tinggi.
b. Unsur hubungan diutamakan.
c. Banyaknya jumlah pelamar.
d. Kompensasi yang rendah

5. Unit acara organisasi yang menjalankan fungsi kegiatannya dengan mengeluarkan sejumlah biaya,
namun manfaat yang diberikan tidak sanggup secara pribadi dihitung dalam suatu satuan uang yang
terperinci disebut dengan …

a. Pusat pertanggungjawaban biaya.

b. Pusat pertanggungjawaban pendapatan.
c. Pusat pertanggungjawaban laba.
d. Pusat pertanggungjawaban ekuitas.

6. Suatu analisis yang dipakai untuk sanggup melihat pengaruh-pengaruh yang akan terjadi akhir
terjadinya perubahan variabel-variabel masukan dalam analisis risiko keuangan yaitu …
a. Analisis sensitivitas.
b. Analisis cost- volume- profit.
c. Analisis fundamental.
d. Analisis portofolio.
7. Menurut Kaplan & Norton (1996) balance scorecard memakai empat pendekatan pengukuran yaitu ….
a. Finansial, pelanggan, proses bisnis & internal, penemuan & pembelajaran
b. Nilai perusahaan, pelanggan, penemuan & pembelajaran, jaringan
c. Proses bisnis & internal, pemasok, pelanggan, lingkungan organisas
d. Pelanggan, kinerja keuangan, supply-chain management, difusi inovasi.

8. Pengukuran kinerja dengan membandingkan anggaran dan realisasinya sanggup memakai analisis …
a. Rasio keuangan
b. Tren
c. Regresi.
d. Varians

9. Menurut PSAK no. 45, komponen laporan keuangan yang harus ada di perusahaan nirlaba yaitu …
a. Neraca.
b. Laporan keuntungan rugi.
c. Laporan arus kas.
d. Laporan prospektus.

10. Bentuk laporan keuangan organisasi nonprofit yang tidak terdapat dalam format laporan keuangan
organisasi profit yaitu …
a. Laporan posisi keuangan.
b. Laporan arus kas.
c. Laporan aktivitas.
d. Catatan atas laporan keuangan.

11. Prinsip pembatasan penggunaan sumber daya yang dipakai dan dimanfaatkan untuk kepentingan
tertentu hingga batas waktu dan penggunaan yang telah ditetapkan pada akuntansi organisasi nirlaba
disebut prinsip pembatasan ….
a. Permanen.
b. Temporer.
c. Tetap.
d. Terikat.

12. Sesuai dengan karakteristiknya, metode pencatatan akuntansi yang sanggup dipakai oleh organisasi
nirlaba yaitu ...
a. Cash basis saja.
b. Accrual basis saja.
c. Cash & accrual basis saja.
d. Cash, accrual, dan modified accrual basis.

13. Berikut yang merupakan sumber pendanaan organisasi nonprofit yaitu …

a. Setoran pemilik
b. Donasi masyarakat.
c. Penawaran saham.
d. Obligasi.

14. Metode evaluasi kinerja yang dilakukan dengan mengukur kinerja berdasarkan pencapaiannya atas
tujuan-tujuan spesifik yang telah ditentukan sebelumnya yaitu …

a. Multiperson comparison
b. Management by objective
c. Written essays
d. Critical incidents.

15. Sistem kompensasi harus memenuhi konsep keadilan yang mempunyai 3 fitur utama berdasarkan
Jackson et al. (2010) yaitu…
a. Distributif, prosedural, interaksional.
b. Partisipatif, distributif, prosedural.
c. Fungsional, prosedural, interaksional
d. Proporsional, interaksional, partisipatif.

16. Output akuntansi sebagai cuilan dari sistem pengendalian administrasi keuangan yaitu …
a. Laporan keuangan.
b. Anggaran
c. Neraca.
d. Laporan audit

17. Kepuasan konsumen sanggup diukur dari nilai fungsional suatu produk, artinya ….
a. Kelebihan secara teknis dari produk yang ditawarkan.
b. Manfaat yang didapat berdasarkan nilai uang yang sanggup diperoleh
c. Bersifat sangat subjektif, abstrak, emosional
d. Jumlah pengorbanan yang telah dikeluarkan.

18. Gengsi atau pujian atas pembelian suatu produk bermerk berkaitan dengan nilai …
a. Fungsional.
b. Ekonomis.
c. Emosional.
d. Pengorbanan.

19. Bauran pemasaran yang dilihat dari perspektif penjual yaitu 4 P – product, price, place, promotion
perlu dipadankan dengan perspektif pembeli yang dikenal dengan 4 C yaitu…

a. Consumer, cost, convenience, communication.

b. Cost, complain, convenience, communication.
c. Care, consumer, communication, cost.
d. Convenience, capability, complain, care.
20. Upaya untuk menyediakan produk dalam sejumlah kanal distribusi yang memungkinkan konsumen
sanggup dengan gampang memperolehnya merupakan salah satu bauran pemasaran yang berkaitan
dengan …
a. Product.
b. Price.
c. Place.
d. Promotion.