BAB V

5.1.1 - SK KAPUS TENTANG PERSYARATAN KOMPETENSI PJ UKM

- SK PENANGGUNG JAWAB UKM

5.1.2 - SK KAPUS MEWAJIBKAN PJ UKM MENGIKUTI ORIENTASI

5.1.6 - SK KAPUS MENETAPKAN KEWAJIBAN PENANGGUNG JAWAB DAN
PELAKSANA UKM

5.3.2 - SK MONITORING

5.3.3 - SK KAJIAN ULANG URAIANTUGAS PJ UKM

5.4.1 - SK PJ UKM MENGIDENTIFIKASI PIHAK – PIHAK TERKAIT BAIK LINTAS

PROGRAM DAN LINTAS SEKTOR

5.4.2 - SK MENETAPKAN PERATURAN KEBIJAKAN DAN PROSEDUR

KOMUNIKASI

5.5.1 - SK MENETAPKAN PERATURAN KEBIJAKAN, DAN PROSEDUR YANG

MENJADI ACUAN PENGELOLAAN DAN PELAKSANA UKM

5.5.2 - SK KAPUS TENTANG MONITORING KESESUAIAN PENGELOLAAN DAN

PELAKSANA UKM

5.5.3 - SK KEPALA PUSKESMAS MENETAPKAN KEBIJAKAN EVALUASI KINERJA

TIAP UKM

- SK MENETAPKAN PROSEDUR EVALUASI KINERJA

5.6.1 - SK SAMA DENGAN SK 5.3.2

5.6.3 - SK SAMA DENGAN SK 5.5.3

5.7.1 - SK KEPALA PUSKESMAS MENETAPKAN HAK DAN KEWAJIBAN

SASARAN SESUAI DENGAN KAK

5.7.2 - SK KEPALA PUSKESMAS MENETAPKAN ATURAN DAN TATA NILAI

BUDAYA UKM
 KRITERIA 5.1.1
KEPALA PUSKESMAS MENETAPKAN PERSYARATAN
KOMPETENSI PENANGGUNG JAWAB UKM
PUSKESMAS SESUAI DENGAN PEDOMAN
PENYELENGGARAAN UKM

EP 1. SK PERSYARATAN KOMPETENSI
EP 2. SK PENANGGUNG JAWAB UKM
EP 3. HASIL ANALISIS KOMPETENSI
EP 4. RENCANA PENINGKATAN KOMPETENSI UKM
 KRITERIA 5.1.2
KEPALA PUSKESMAS MEWAJIBKAN PENANGGUNG
JAWAB UKM PUSKESMAS MAUPUN PELAKSANA
YANG BARU DITUGASKAN UNTUK MENGIKUTI
ORIENTASI

EP 1. SK PENANGGUNG JAWAB UKM YANG BARU

MAUPUN PELAKSANA YANG BARU
EP 2. KEPALA PUSKESMAS MENETAPKAN PROGRAM
ORIENTASI UNTUK PJ DAN PELAKSANA UKM
EP 3. REVISI SOP KEGIATAN ORIENTASI
EP 4. HASIL EVALUASI
 KRITERIA 5.1.3
KEPALA PUSKESMAS MENETAPKAN KEJELASAN
TUJUAN, SARAN DAN TATA NILAI DARI TIAP – TIAP
UKM PUSKESMAS

EP 1. DOKUMEN TUJUAN,SASARAN, TATA NILAI

MASING – MASING UKM
EP 2. BUKTI PELAKSANAAN KOMUNIKASI, TUJUAN,
SASARAN DAN TATA NILAI KEPADA
PELAKSANA, SASARAN, LINTAS PROGRAM
DAN LINTAS SEKTOR
EP 3. BUKTI EVALUASI DAN TINDAK LANJUT
TERHADAP SOSIALISASI, TUJUAN, SASARAN,
DAN TATA NILAI
 KRITERIA 5.1.4
PENANGGUNG JAWAB UKM PUSKESMAS
MELAKUKAN PEMBINAAN KEPADA PELAKSANA
DALAM MELAKSANAKAN KEGIATAN

EP 1. BUKTI DOKUMEN PEMBINAAN UKM

EP 2. KERANGKA ACUAN KEGIATAN PEMBINAAN
UKM
EP 3. BUKTI PELAKSANAAN PEMBINAAN UKM
EP 4. BUKTI DOKUMENTASI PEMBINAAN UKM
EP 5. DOKUMEN KOORDINASI LINTAS PROGRAM
EP 6. DESKRIPSI DAN KEJELASAN PERAN LINTAS
PROGRAM DAN LINTAS SEKTOR
EP 7. EVALUASI DAN BUKTI HASIL SERTA TINDAK
LANJUT PELAKSANAAN KOMUNIKASI DAN
KOORDINASI LINTAS PROGRAM DAN LINTAS
SEKTOR
 KRITERIA 4.1.1
PIMPINAN PUSKESMAS DAN PENANGGUNG JAWAB UKM
PUSKESMAS MENETAPKAN JENIS – JENIS KEGIATAN UKM
PUSKESMAS YSNG DISUSUN BERDASARKAN ANALISIS
KEBUTUHAN SERTA HARAPAN MASYARAKAT YANG
DITUANGKAN DALAM RENCANA KEGIATAN PROGRAM
EP 1. SPO IDENTIFIKASI KEBUTUHAN DAN HARAPAN
MASYARAKAT/SASARAN TERHADAP KEGIATAN UKM
EP 2. KERANGKA ACUAN, METODA, INSTRUMEN ANALISIS
KEBUTUHAN MASYARAKAT/SASARAN KEGIATAN UKM
EP 3. CATATAN HASIL ANALISIS DAN IDENTIFIKASI
KEBUTUHAN KEGIATAN UKM DAN RENCANA KEGIATAN
UKM
EP 4. RENCANA KEGIATAN UKM YANG DITETAPKAN OLEH
KEPALA PUSKESMAS
EP 5. BUKTI PELAKSANAAN SOSIALISASI KEGIATAN KEPADA
MASYARAKAT, KELOMPOK MASYARAKAT DAN
SASARAN
EP 6. SPO KOORDINASI DAN KOMUNIKASI LINTAS PROGRAM
DAN LINTAS SEKTOR
EP 7. RENCANA KEGIATAN UKM YANG DITETAPKAN OLEH
KEPALA PUSKESMAS