BAB II
TINJAUAN UMUM PERUSAHAAN
a. Menjalankan bisnis kelistrikan dan bidang lain yang terkait, berorientasi pada
kepuasan pelanggan, anggota perusahaan dan pemegang saham.
b. Menjadikan tenaga listrik sebagai media untuk meningkatkan kualitas
kehidupan masyarakat.
c. Mengupayakan agar tenaga listrik menjadi pendorong kegiatan ekonomi.
d. Menjalankan kegiatan usaha yang berwawasan lingkungan.
Motto
Listrik untuk Kehidupan yang Lebih Baik.
3
Pemeliharaan Recloser Jaringan Distribusi 20KV di Wilayah Kerja
PT.PLN (Persero) UP3 Pekalongan
Rinto Yuniarto Laporan Kerja Praktek
PT . PLN (Persero) UP3 Pekalongan berdiri tanggal 21 April 1997 dengan nama PT.
PLN (Persero) Distribusi Jawa Tengah & DIY Cabang Pekalongan. Semula bernama PT.
PLN (Persero) Ranting Pekalongan yang merupakan ranting dari PT. PLN (Persero)
Distribusi Jawa Tengah & DIY Cabang Tegal. Untuk lebih meningkatkan pelayanan kepada
pelanggan, maka PT. PLN (Persero) Cabang Tegal dipecah menjadi 2 (dua) cabang, yaitu PT.
PLN (Persero) Cabang Tegal dan PT. PLN (Persero) Cabang Pekalongan. PT. PLN (Persero)
Cabang Pekalongan dibentuk berdasarkan Keputusan Direksi No. 104.K/023/DIR/1996
Tanggal 25 Oktober 1996 tentang Pembentukan Unit Organisasi Cabang Pekalongan di
lingkungan PT. PLN (Persero) Distribusi Jawa Tengah & DIY. Pada tanggal 29 Juli 2001
berdasarkan Keputusan General Manager PT. PLN (Persero) Unit Bisnis Distribusi Jawa
Tengah dan D.I. Yogyakarta maka nama PT. PLN (Persero) Cabang Pekalongan diganti
dengan PT. PLN (Persero) APJ Pekalongan.
Pada masa perubahan dari PT. PLN (Persero) Cabang Pekalongan menjadi PT. PLN
(Persero) Area Pelayanan Pelanggan Pekalongan dan Unit Jaringan. Area Pelayanan
Pelanggan (AP) Pekalongan di bawah Kantor Distribusi Jateng & DIY sedangkan Unit
Jaringan (UJ) Pekalongan di bawah Area Jaringan (AJ) III Purwokerto. Kemudian terjadi
perubahan strukturisasi di dalam PT. PLN (Persero) yang secara tidak langsung
mengakibatkan pada peruabhan strukturisasi secara menyeluruh yaitu dengan adanya
pembubaran Area Jaringan maka Unit Jaringan (UJ) Pekalongan bergabung dengan Area
Pelayanan Pelanggan (AP) Pekalongan yang menjadi PT. PLN (Persero) APJ Pekalongan.
Wilayah kerja PT. PLN (Persero) APJ Pekalongan meliputi 2 (dua) Kabupaten, yaitu
Kabupaten Pekalongan dan Kabupaten Batang. Dan pada akhir tahun 2011 terjadi perubahan
struktur organisasi kembali dari PT. PLN (Persero) APJ Pekalongan menjadi PT PLN
(Persero) Area Pekalongan, sedangkan untuk UPJ berubah menjadi Rayon.
Nilai – nilai Perusahaan
a. Amanah ( Memegang teguh kepercayaan yang diberikan )
b. Kompeten ( Terus belajar dan mengembangkan kapabilitas )
c. Harmonis ( Saling peduli dan menghargai perbedaan )
d. Loyal ( Berdedikasi dan mengutamakan kepentingan bangsa negara )
e. Adaptif ( Terus berinovasi dan antusias dalam menggerakan ataupun menghadapi
perubahan )
f. Kolaboratif ( Membangun kerja sama yang sinergis )
4
Pemeliharaan Recloser Jaringan Distribusi 20KV di Wilayah Kerja
PT.PLN (Persero) UP3 Pekalongan
Rinto Yuniarto Laporan Kerja Praktek
PT. PLN (Persero) UP3 Pekalongan dipimpin oleh manager UP3 yang
bertanggungjawab atas koordinasi pengelolaan operasi dan pemeliharaan jaringan distribusi
tenaga listrik, mengelelo traksaksi energi, mengelola niaga dan pelayanan pelanggan,
adminitrasi keuangan, administrasi perbekalan, serta mengelola sumber daya manusia
(SDM) sesuai dengan kewenangannya dalam rangka meningkatkan pelayanan
ketenagalistrikan secara efisien dan efektif dengan mutu dan keandalan untuk mencapai
target kinerja unit.
Untuk menunjang kemajuan perusahaan dibagi menjadi 6 (enam) Bagian sesuai tugas
pokok dan tanggung jawab masing - masing bagian yaitu :
a. Bagian Jaringan.
b. Bagian Perencanaan
c. Bagian Pelayanan Pelanggan dan Administrasi
d. Bagian Konstruksi
e. Bagian Transaksi Energi.
Di mana masing-masing bagian dipimpin oleh Manager Bagian dan bertugas sesuai
bagian masing – masing untuk menentukan target.
PT. PLN (Persero) UP3 Pekalongan memiliki 4 ULP yang tersebar disekitar wilayah
pekalongan agar dapat melayani pelanggan , yaitu :
a. PT. PLN (Persero) ULP Pekalongan Kota
b. PT. PLN (Persero) ULP Batang
c. PT. PLN (Persero) ULP Kedungwuni
d. PT. PLN (Persero) ULP Wiradesa
5
Pemeliharaan Recloser Jaringan Distribusi 20KV di Wilayah Kerja
PT.PLN (Persero) UP3 Pekalongan
Rinto Yuniarto Laporan Kerja Praktek
Berikut adalah bagan struktur organisasi dari PT. PLN (Persero) UP3 Pekalongan
Manajer Area
Manager Bagian Manager Bagian Manager Bagian Manager Bagian Manager Bagian
Jaringan Konstruksi Perencanaan Transaksi Energi Pelayanan Pelanggan dan
Administrasi
2.5. Uraian Tugas Bagian Jaringan PT. PLN (Persero) UP3 Pekalongan
1. Manager Bagian Jaringan
Manager Bagian Jaringan Bertanggung jawab atas rencana dan pelaksanaan Operasi
dan Pemeliharaan Jaringan Distribusi, Pekerjaan Dalam Keadaan Bertegangan (PDKB) dan
Pembangkitan Tenaga Listrik Mikro Hidro (PLTMH) untuk menjamin mutu dan keandalan
jaringan distribusi.
Manager Bagian Jaringan memiliki tugas-tugas sebagai berikut :
a. Menyusun Program Rencana Kerja (PRK) untuk kegiatan Operasi dan
pemeliharaan
b. Menyusun pola operasi dan pemeliharaan jaringan distribusi yang efisien
c. Melakukan koordinasi dalam rangka operasi dan pemeliharaan Jaringan Distribusi
dengan ULP / instansi terkait termasuk PFK
d. Melakukan verifikas dan validasi asset distribusi secara periodik
e. Melakukan monitoring dan evaluasi kinerja proteksi distribusi dan pelayanan teknik
6
Pemeliharaan Recloser Jaringan Distribusi 20KV di Wilayah Kerja
PT.PLN (Persero) UP3 Pekalongan
Rinto Yuniarto Laporan Kerja Praktek
8
Pemeliharaan Recloser Jaringan Distribusi 20KV di Wilayah Kerja
PT.PLN (Persero) UP3 Pekalongan