TUGAS KOMUNITAS 2

Dosen pengampu: Lisna Nuryanti

Nama : Agung Triaji Kurniawan

NPM : 18.156.01.11.038

Kelas : 4B Keperawatan

FORM KESEHATAN PEKERJA

Nama perusahaan : Badan Usaha Kapuk Aldebbany

Jenis Produk yang dihasilkan : pengolahan kapuk

Alamat : Dukuh Kemloko Manis, Kemloko Manis, Rw. V, Kedungcino,

Kec. Jepara, Kabupaten Jepara, Jawa Tengah 59432

Tanggal Pengkajian : 17 November 2021

A. Beban Kerja
1. Umur : 46 tahun
2. Jenis kelamin : Pria
3. Berapa jam dalam sehari bekerja : 8 jam
o Lembur : 7 jam
4. Berapa jam istirahat : 1,5 jam
5. Pengaturan waktu kerja
a. Rotasi/shift : 1 shift
b. Mutasi/perubahan/tempat kerja/posisi jabatan : karyawan tetap di bagian
pengolahan kapuk
c. Pengurangan jam kerja terpapar faktor resiko : tidak ada batas 9 jam dengan
lembur
6. Ergonomi kerja
a. Kekuatan otot : 100 dengan kapasitas kekuatan otot normal, gerakan penuh yang
normal melawan gravitasi dan melawan tahanan penuh
 b. Bentuk dan ukuran tubuh : cukup berisi, ukuran tubuh tinggi 158 cm
c. Sikap tubuh selama bekerja : berdiri, terkadang duduk
d. Kejadian selama dan setelah bekerja (kelelahan bekerja) : selama bekerja merasa
lelah karena memang porsi bekerja dan setelah bekerja rasanya sangat lelah
hingga bisa tidur berjam-jam.
B. Kapasitas Kerja
1. Pendidikan pekerja : SLTA
2. Pelatihan dalam bidang pekerjaan : training selama 2 minggu
3. Kejadian selama dan setelah bekerja
a. Kejadian selama bekerja : tidak ada kejadian kecuali merasa lelah dan kadang
kualitas tidur kurang
b. Kejadian setelah bekerja : setelah bekerja hanya ingin istirahat dan tidur
senyaman mungkin
4. Penyakit yang dialami (3 bulan terakhir) : kelelahan dan sering batuk-batuk
C. Lingkungan Kerja
1. Lingkungan fisik
a. Kebersihan ruang kerja : setiap hari dibersihkan tetapi masih terdapat kapas kapuk
yang tergeletak begitu saja
b. Kebisingan ruangan kerja : ada (suara pembersih biji kapuk)
c. Penerangan : Baik
d. Kelembaban : Tidak ada
e. Vibrasi/Getaran : Tidak Ada
f. Bahan kimia : tidak ada
g. Gas : tidak ada
h. Uap : tidak ada
i. Debu : ada
j. Binatang/Vektor : tidak ada
k. Kamar mandi/toilet (kebersihan, penerangan, kelembaban, dll) : bersih, lampu
menyala, dan tidak lembab
2. Lingkungan psikologis
a. Suasana tempat kerja : Nyaman
 b. Hubungan antar pekerja : baik
3. Alat pelindung kerja
a. Jenis APD yang ada : tidak ada apd khusus, seringnya pekerja memakai kain tipis
saja untuk menghindari debu
b. Penggunaanya : digunakan saat bekerja
D. Pelayanan Kesehatan Kerja

1. Pelayanan Promotif
a. Ada pembinaan kesehatan pada pekerja ? tidak ada
b. Ada pendidikan dan pelatihan bidang kesehatan pekerja ? tidak ada
c. Ada upaya perbaikan gizi pekerja? Tidak ada
d. Ada program olah raga di tempat kerja ? tidak ada
e. Ada pembinaan cara hidup sehat ? tidak ada
f. Ada program pencegahan dan penanggulangan penyakit di tempat kerja ? tidak ada
g. Ada penyebarluasan informasi kesehatan kerja melalui penyuluhan dan
media KIE (Komunikasi, Informasi dan Edukasi), dengan topik yang relevan
? tidak ada
2. Pelayanan Promotif
a. Ada penilaian terhadap faktor risiko kesehatan di tempat kerja (health hazard risk
assesment) yang meliputi :
1) Ada penilaian untuk mengidentifikasi faktor bahaya kesehatan kerja melalui :
pengamatan, walk through survey, pencatatan/pengumpulan data dan informasi :
tidak ada
2) Ada penilaian/pengukuran potensi bahaya kesehatan kerja : tidak ada
b. Ada pemeriksaan kesehatan tenaga kerja (awal, berkala dan khusus) ? ada kadang-
kadang
c. Ada survailans dan analisis penyakit akibat kerja (PAK) dan penyakit umum lainnya
? tidak ada
d. Ada pencegahan keracunan makanan bagi tenaga kerja ? tidak ada
e. Penempatan tenaga kerja sesuai kondisi/status kesehatannya ? tidak ada
f. Ada Penetapan prosedur kerja aman atau Standard Operating Procedure (SOP) tidak
ada
 g. Ada pengendalian binatang penular (vektor) penyakit ? tidak ada
3. Pelayanan Kuratif
a. Ada kegiatan pengobatan dan perawatan ? tidak ada
b. Ada tindakan P3K dan kasus gawat darurat lainnya ? ada
c. Ada respons tanggap darurat ? tidak ada
d. Ada tindakan operatif ? ada
4. Pelayanan Rehabilitatif
a. Ada sarkonna sultasi psikologis (rehabilitasi mental) ? tidak ada
b. Ada orthose dan prothese (pemberian alat bantu misalnya : alat bantu dengar,
tangan/kaki palsu dll) ? tidak ada
c. Ada penempatan kembali dan optimalisasi tenaga kerja yang mengalami cacat akibat
kerja disesuaikan dengan kemampuannya. Tidak ada
d. Ada program rehabilitasi kerja ? tidak ada
 RESIKO : terjadinya gangguan Kesehatan pernapasan dan mata, tidak adanya upaya
promotive dan preventive untuk menanggulangi masalah kesehatan
 Masalah : D.0110 Defisit Kesehatan komunitas
 Objektifnya : penggunaan apd yang minim,masalah Kesehatan memburuk (batuk-batuk),
tidak adanya upaya preventiv
 INTERVENSI : promosi perilaku upaya kesehatan