Nomor

RSNU TUBAN 017/CSSDLO/SPO/XII/2021

Dokumen
Revisi -
PROSEDUR PELATIHAN
Halaman 1/1

Ditetapkan di: Tuban, 27 Desember 2021

STANDAR Direktur,
PROSEDUR Tanggal diterbitkan: 27 Desember 2021
OPERASIONAL
(SPO)

dr. Didik Suharsoyo, M.ARS., M.M.

NIK. 101 08 003

Pengertian Pelatihan adalah program kegiatan bersertifikat bagi staff untuk memperoleh
pengalaman dalam mempelajari perkembangan pengetahuan tentang sistem jaminan
halal

Tujuan Untuk mengembangkan kompetensi kerja bagi staf agar bisa meningkatkan
kemampuan pelayanan sesuai kriteria system jaminan halal
Kebijakan 1. Surat Keputusan Direktur Nomor: 1150/RSNU/A.1/K-1/X/2021 tentang
Penetapan Tim Manajemen Halal Rumah Sakit Nahdlatul Ulama Tuban.
2. Surat Keputusan Direktur Nomor: 1400/RSNU/K-1/A.1/XII/2021 tentang
Pemberlakukan Pedoman Pelayanan Laundry Sesuai Syariah Islam

Prosedur 1. Sebelum pekerjaan dimulai pahami tata cara yang akan dilakukan sesuai kriteria
sistem jaminan halal
2. Menganalisa kebutuhan pelatihan untuk unit kerja
3. Merencanakan program pelatihan secara periodik, minimal sekali dalam setahun.
4. Training dilakukan oleh tenaga atau instruktur yang berkompeten
5. Melakukan Pre test dan Post tes sebelum dan sesudah pelatihan untuk asesment
6. Mengevaluasi hasil training dengan sharing, presentasi atau cara lain yang
diperlukan.
Unit Kerja Laundry