TUGAS INDIVIDU AGENDA 3 HARI 9

Buatlah rangkuman mengenai smart ASN. Cukup 1 halaman!

SMART ASN adalah sebuah kondisi dimana Aparatur Sipil Negara berada dalam kondisi puncak
performa dan berdaya saing kelas dunia dalam melakukan pekerjaannya. Dalam situs Menpan RB,
disebutkan bahwa ada 7 prinsip dan keahlian SMART ASN yaitu:

a) Integritas, maksudnya adalah apa yang ada dengan apa yang kita pikirkan, ucapkan, dan lakukan
(Bertens, 1994 dalam Lubis, (Stan Review:2012). Intergritas PNS sudah diatur dan harus dihormati oleh
PNS. Sejalan dengan itu, dalam Pasal 12 Butir (b) Peraturan Pemerintah Republik Indonesia Nomor 46
tahun 2011 tentang Penilaian Prestasi Kerja Pegawai Negeri Sipil.
b) Nasionalisme, ASN dituntut untuk memiliki nasionalisme pancasila yaitu pandangan atau paham
kecintaan manusia Indonesia terhadap bangsa dan tanah airnya yang didasarkan pada nilai nilai
Pancasila.
c) Profesionalisme Menurut Kamus Besar Bahasa Indonesia yang dikeluarkan oleh Pusat Bahasa
Departemen Pendidikan Nasional disebutkan bahwa profesionalisme adalah mutu, kualitas dan tindak
tanduk yang merupakan ciri suatu profesi atau orang yang profesional. Menurut Kunandar (Anonim,
2017), secara sederhana professionalism (professionalism) berarti sifat professional. Sedangkan menurut
Ahmad Tafsir (Anonim, 2017) profesionalisme adalah paham yang mengajarkan bahwa setiap pekerjaan
harus dilakukan oleh orang yang professional.
d) Berwawasan global, Era digital menuntut kemampuan dalam memanfaatkan peluang kemajuan ilmu
pengetahuan dan teknologi untuk membuat terobosan-terobosan baru dalam menghadapi tantangan
disrupsi di era revolusi industri 4.0. Mudzakir (Humas MENPANRB, 2020) Untuk itu, ASN, khususnya
ASN milenial yang akrab dengan teknologi harus selalu haus akan ilmu-ilmu yang positif untuk
meningkatkan wawasan dan keterampilan dimanapun, kapanpun, dan situasi apapun.
e) Menguasai IT dan Bahasa Asing, ASN dituntut tidak Gaptek (Gagap Teknologi) dan informasi yakni
sanggup mengoperasikan dan memanfaatkan aplikasi-aplikasi produk IT (Information Technology)
termasuk sanggup dengan bijak memanfaatkan internet yang digunakan dalam meningkatkan efektifitas
dan efisiensi untuk meningkatkan kinerja dalam rangka meningkatkan kualitas peran dan fungsinya
dalam pelayanan dan pengabdian kepada masyarakat.
f) Hospitality (keramahan) Kementerian Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi
(PANRB) mendorong Aparatur Sipil Negara (ASN) bertransformasi dengan menonjolkan keramahan.
g) Entrepreneurship Entrepreneurship (kewirausahaan) adalah suatu proses penerapan inovasi dan
kreativitas dalam menciptakan sesuatu yang berbeda dan memiliki nilai serta kemampuan menghadapi
tantangan hidup dengan cara melihat peluang dari berbagai resiko dan ketidakpastian demi mencapai
keuntungan dan pertumbuhan.