LOG BOOK KEPERAWATAN

PAS FOTO

3X4

NAMA : ......................................................................................................

N.I.P. : ......................................................................................................

UNIT KERJA : ......................................................................................................

INSTALASI : ......................................................................................................

KUALIFIKASI : ......................................................................................................

KOMITE KEPERAWATAN

RS AL-IRSYAD SURABAYA

2017
 PENDAHULUAN

Pelayanan keperawatan sebagai bagian integral dari pelayanan kesehatan

mempunyai daya ungkit yang besar dalam mencapai tujuan pembangunan bdang
kesehatan. Keperawatan sebagai profesi dan perawat sebaga tenaga profesional
bertanggung jawab untuk memberian pelayanan keperawatan sesuai kompetensi dan
kewenangan yang dimiliki secara mandiri maupun bekerjasama dengan anggota tim
kesehatan lain. Pelayanan keperawatan bermutu merupakan tujuan yang ingin dicapai
perawat. Pelayanan bermutu memerlukan tenaga profesional yang didukung oleh faktor
internal antara lain motivasi untuk mengembangkan karir profesional dan tujuan pribadinya
maupun faktor eksternal, antara lain kebijakan organisasi, kepemimpinan, struktur
organisasi, sistem penugasan dan sistem pembinaan. Pada dasarnya peran utama perawat
adalah sebagai Perawat Pelaksana, Perawat Pendidi, Perawat Manajer, Perawat Peneliti
(Riset).
 DOMAIN KOMPETENSI PERAWAT KLINIK

PERAWAT KLINIK I

Jenjang perawat klinik berdasarkan kemampuan melakukan asuhan keperawatan dasar

dengan penekanan pada keterampilan teknis keperawatan dengan dibawah bimbingan.

A. Pelaksanaan / praktik
Kompetensi perawat dalam memberikan asuhan keperawatan baik langsung
maupun tidak langsung dengan metode proses keperawatan.
1. Pengetahuan :
a. Memahami konsep dasar keperawatan
b. Memahami prinsip etik, legal dan peka budaya dalam keperawatan
c. Memahami prinsip komunikasi terapeutik
d. Memahami prinsip caring dalam keperawatan
e. Memahami prinsip prinsip keselamatan pasien
f. Memahami prinsip Pengendalian dan Pencegahan Infeksi
g. Memahami metode penugasan dalam pemberian asuhan keperawatan
2. Keterampilan :
a. Mengumpulkan data klinis dan mengidentifikasi kesenjangan nilai
b. Memahami prinsip etik, legal dan peka budaya dalam keperawatan
c. Melakukan komunikasi terapeutik didalam asuhan keperawatan
d. Menerapkan caring dalam keperawatan dengan bimbingan
e. Menerapkan prinsip keselamatan pasien
f. Menerapkan prinsip Pengendalian dan Pencegahan Infeksi
g. Melakukan keteramplan keperawatan dasar
h. Melaksanakan asuhan keperawatan sesuai dengan model penugasan
3. Sikap :
a. Mendahulukan kepentingan pasien tanpa membedakan suku, agama, ras
dan antar golongan
b. Memberi pengharapan dan keyakinan
c. Peka dan peduli terhadap diri sendiri dan kebutuhan pasien
d. Menjalin hubungan saling percaya dengan pasien, keluarga dan mitra kerja
e. Bersikap asertif
f. Menggunakan metode ilmiah dalam penyelesaian masalah
g. Menjalin hubungan interpersonal
h. Memperlihatkan sikap empati
i. Bersikap etik
j. Kepatuhan terhadap penerapan standar dan pedoman keperawatan
k. Memiliki komitmen terhadap penerapan asuhan keperawatan
B. Pengelolaan
Kompetensi perawat dalam mengelola pelayanan keperawatan sesuai dengan
manajemen keperawatan
1. Pengetahuan :
a. Memahami peran dan tanggung jawab sebagai perawat pelaksana
b. Memahami tahapan proses asuhan keperawatan
c. Memahami konsep pengelolaan pelayanan keperawatan terhadap seorang
pasien
d. Memahami konsep metode penugasan dalam pemberian asuhan
keperawatan
e. Memahami prinsip mutu dalam tindakan keperawatan dan hasil
2. Keterampilan :
a. Mengelola tindakan keperawatan dalam lingkup tanggung jawabnya
b. Melaksanakan uraian tugas sebagai perawat pelaksana
c. Menjalankan peran sebagai anggota tim
d. Melaksanakan prinsip mutu dalam tindakan keperawatan
3. Sikap :
a. Menunjukkan sikap role model dalam pengelolaan pasien
b. Menunjukkan sikap saling menghargai dalam tim pemberi asuhan

C. Pendidikan
Kompetensi perawat dalam mendidik individu, kelompok, keluarga dan masyarakat
serta tenaga kesehatan yang berada di bawah tanggung jawabnya
1. Pengetahuan :
a. Memahami kebutuhan belajar pasien terkait pemenuhan kebutuhan dasar
b. Melakukan proses edukasi kesehatan pada pasien terkait dengan kebutuhan
dasar
2. Keterampilan :
Mampu melakukan edukasi kesehatan pada individu, keluarga dan komunitas
dari perspektif holistic dengan mempertimbangkan berbagai faktor penentu
kesehatan dibawah bimbingan

D. Penelitian
Kompetensi perawat dalam mengidentifikasi masalah penelitian, menerapkam
prinsip dan metode penelitian serta memanfaatkan hasil penelitian untuk
meningkatkan mutu asuhan atau pelayanan dan pendidikan keperawatan
1. Pengetahuan
Mampu memahami konsep berpikir kritis
2. Keterampilan
Mempraktikan hasil penelitian dengan bimbingan
3. Sikap
Bersikap terbuka (open minded) terhadap informasi barutentang bukti ilmiah
terkini dalam keperawatan
 LOGBOOK KEPERAWATAN

No Tanggal Tindakan Keperawatan Waktu Asesor /

supervisor

Catatan :

..................................................................................................................................................

..................................................................................................................................................

..................................................................................................................................................

..................................................................................................................................................

..................................................................................................................................................

..................................................................................................................................................
 LOGBOOK KEPERAWATAN

No Tanggal Tindakan Keperawatan Waktu Asesor /

supervisor

Catatan :

..................................................................................................................................................

..................................................................................................................................................

..................................................................................................................................................

..................................................................................................................................................

..................................................................................................................................................

..................................................................................................................................................
 LOGBOOK KEPERAWATAN

No Tanggal Tindakan Keperawatan Waktu Asesor /

supervisor

Catatan :

..................................................................................................................................................

..................................................................................................................................................

..................................................................................................................................................

..................................................................................................................................................

..................................................................................................................................................

..................................................................................................................................................