CORRESPONDENCE
SECRETARIES
• Kop surat
• Tanggal
• Nomor
• Perihal
• Alamat yang dituju
• Salam pembuka
• Tubuh Surat, meliputi :
• Pembuka
• Isi
• Penutup
• Kaki Surat, meliputi :
• Salam penutup
• Nama instansi
• Tanda tangan dan nama
terang
• Tembusan
• Inisial
Proses Penanganan
Penerimaan Surat/Dokumen
1. Surat Masuk
a. Surat Pribadi, biasa bercirikan amplop tidak ada kepala surat, ditujukan
pada pribadi bukan jabatan atau perusahaan, banyak dengan tulisan
tangan. (kecuali surat lamaran kerja digolongkan surat pribadi resmi).
b. Surat rahasia, cirinya dimuka amplop ada tanda atau stempel RAHASIA,
RHS. Atau bila tidak ada tanda biasanya menggunakan 2 amplop.
c. Surat Niaga, atau surat dinas atau surat bisnis, cirinya amplopnya dengan
kepala surat, ditujukan pada jabatan atau perusahaan.
Contoh :
Gambar : Buku Agenda
5. Baca
Surat yang telah dicatat kemudian dibaca untuk mengetahui
permasalahan surat tersebut. Serta menentukan tingkat kepentingan
surat tersebut.
6. Anotasi
Buatlah catatan kecil pada kertas note, apabila isi surat itu memerlukan
keterangan tambahan, agar atasan mengerti benar tentang surat tersebut.
Catatan tersebut disatukan pada suratnya.
7. Klasifikasi
Setelah mengetahui klasifikasinya dari surat-surat tersebut, pisahkan
menurutkelompoknya, biasanya digolongkan berdasarkan tingkat
kepentingannya seperti :
a. Segera (Urgent) surat yang harus ditangani 1 -2 hari
b. Penting (Important), surat yang dapat ditangni 3 – 5 hari
c. Info (For info), surat yang dapat ditangni 5 – 7 hari
MAGENTA LDCC