Nama Dokumen PROSEDUR IJIN KERJA

No. Dokumen IDI-SOP-HSE-32 Tgl. Berlaku 07 Januari 2022

No. Revisi 00 Halaman 1/6
Tgl. Revisi - Status dokumen Terkontrol
Dokumen ini didistribusikan dan dipergunakan untuk kepentingan Perusahaan

PROSEDUR IJIN KERJA

Dibuat oleh Disetujui oleh

HSE Officer Direktur

Nadila Safira Kodratul Safti

 Nama Dokumen PROSEDUR IJIN KERJA
No. Dokumen IDI-SOP-HSE-32 Tgl. Berlaku 07 Januari 2022
No. Revisi 00 Halaman 2/6
Tgl. Revisi - Status dokumen Terkontrol
Dokumen ini didistribusikan dan dipergunakan untuk kepentingan Perusahaan

RIWAYAT PERUBAHAN

Revisi Tanggal Halaman Perubahan

00 07 Januari 2022 6 Pembuatan dokumen pertama
 Nama Dokumen PROSEDUR IJIN KERJA
No. Dokumen IDI-SOP-HSE-32 Tgl. Berlaku 07 Januari 2022
No. Revisi 00 Halaman 3/6
Tgl. Revisi - Status dokumen Terkontrol
Dokumen ini didistribusikan dan dipergunakan untuk kepentingan Perusahaan

DAFTAR ISI

RIWAYAT PERUBAHAN2
DAFTAR ISI3
1. TUJUAN4
2. RUANG LINGKUP4
3. REFERENSI4
4. DEFINISI4
5. TANGGUNG JAWAB
6. PROSEDUR
7. LAMPIRAN
 Nama Dokumen PROSEDUR IJIN KERJA
No. Dokumen IDI-SOP-HSE-32 Tgl. Berlaku 07 Januari 2022
No. Revisi 00 Halaman 4/6
Tgl. Revisi - Status dokumen Terkontrol
Dokumen ini didistribusikan dan dipergunakan untuk kepentingan Perusahaan

1. TUJUAN
1.1 Prosedur ini menetapkan tata cara permohonan ijin kerja bagi pemasok untuk
menjamin bahwa setiap pemasok yang memasuki area kerja PT Inovo Digital
Indonesia telah memahami ketentuan yang berlaku.
1.2 Memberi perlindungan bagi pekerja terhadap kecelakaan dan atau kerusakan
properti sebagai akibat suatu proses kerja yang mengandung risiko tinggi

2. RUANG LINGKUP
Prosedur ini mencakup mencakup mengenai sistem pengendalian terhadap ijin untuk
melakukan pekerjaan yang berisiko tinggi di area kerja.

3. REFERENSI
3.1 ISO 9001 : 2015 Klausul 8 tentang Operasional
3.2 ISO 14001 : 2015 Klausul 8 tentang Operasional
3.3 ISO 45001 : 2018 Klausul 8 tentang Operasional
3.4 SMK3 PP RI. No. 50 Tahun 2012 elemen 6.1.4 tentang Operasional

4. DEFINISI

DEFINISI PENJELASAN
Ijin Kerja Ijin kerja adalah Ijin untuk melakukan pekerjaan yang
yang menimbulkan risiko tinggi di PT Inovo Digital
Indonesia

5. TANGGUNG JAWAB
AHLI K3
5.1 Memastikan area kerja bebas/aman.
5.2 Memastikan perlengkapan APAR & APD yang sesuai ada selama pekerjaan
dilakukan.
5.3 Bertanggung jawab langsung terhadap aktivitas pekerja dan bertanggung jawab
menyampaikan dan memastikan dilaksanakannya prosedur ijin kerja.
 Nama Dokumen PROSEDUR IJIN KERJA
No. Dokumen IDI-SOP-HSE-32 Tgl. Berlaku 07 Januari 2022
No. Revisi 00 Halaman 5/6
Tgl. Revisi - Status dokumen Terkontrol
Dokumen ini didistribusikan dan dipergunakan untuk kepentingan Perusahaan

6. PROSEDUR
6.1 Pemasok yang akan bekerja di dalam area kerja perusahaan harus mendapatkan
Surat Ijin kerja dari PT Inovo Digital Indonesia.
6.2 Lokasi di area kerja yang memerlukan ijin pekerjaan yaitu ; pekerjaan di
ketinggian; pekerjaan di lokasi bertegangan tinggi dan daerah lain yang menurut
penilaian mengandung risiko tinggi.
6.3 Pengajuan permohonan ijin pekerjaan dilakukan, Jika pekerjaan yang akan
dilakukan termasuk kategori poin 5.2 maka pelaksana pekerjaan mengajukan
permohonan ijin pekerjaan kepada Ahli K3 dengan mengisi Form ijin kerja.
6.4 Tindakan pencegahan dilakukan sebelum ijin pekerjaan terbit.
6.4.1 Ahli K3 dan supervisor yang akan memastikan bahwa area kerja
bebas/aman.
6.4.2 Ahli K3 dan supervisor bersangkutan memastikan bahwa perlengkapan
APAR & APD yang sesuai ada selama pekerjaan dilakukan.
6.5 Persetujuan dan Penerbitan Surat Ijin Kerja
6.5.1 Surat ijin pekerjaan hanya dapat diterbitkan bila lokasi sudah dipastikan
aman dari potensi bahaya kebakaran/ledakan atau bahaya lainnya.
6.5.2 Bila Lokasi sudah aman maka surat ijin pekerjaan ditanda tangani oleh Ahli
K3 dan diketahui Direktur.
6.6 Pelaksanaan Pekerjaan
6.6.1 Pelaksana dapat melakukan pekerjaannya setelah ijin pekerjaan disetujui
dan berkewajiban melaksanakan pekerjaan tersebut sesuai dengan instruksi
kerja yang ada.
6.6.2 Pelaksana Pekerjaan selama melakukan pekerjaannya memasang salinan
surat ijin kerja dekat tempat dimana ia bekerja.
6.6.3 Supervisor bersangkutan mengawasi pekerjaan sesuai ketentuan formulir
ijin kerja yang telah ditetapkan.
6.7 Penyelesaian Pekerjaan
6.7.1 Bila pekerjaan telah selesai maka pelaksana akan melaporkan kepada Ahli
K3 menyatakan pekerjaan telah selesai.
6.7.2 Ahli K3 kemudian akan melakukan inspeksi untuk memastikan bahwa
daerah bekas kerja telah bersih.
6.8 Jangka Waktu Berlakunya Surat Ijin Kerja
6.8.1 Surat ijin pekerjaan hanya berlaku untuk 1 (satu) pekerjaan sampai selesai,
jika ada pekerjaan.
 Nama Dokumen PROSEDUR IJIN KERJA
No. Dokumen IDI-SOP-HSE-32 Tgl. Berlaku 07 Januari 2022
No. Revisi 00 Halaman 6/6
Tgl. Revisi - Status dokumen Terkontrol
Dokumen ini didistribusikan dan dipergunakan untuk kepentingan Perusahaan

6.8.2 Pekerjaan lain / baru harus mengajukan ijin kembali. Setiap surat ijin yang
sudah lengkap terisi disimpan sebagai rekaman SMK3.
6.9 Ahli K3 wakil perusahaan bertanggung jawab langsung terhadap aktivitas pekerja
dan bertanggung jawab menyampaikan dan memastikan dilaksanakannya
prosedur ijin kerja.
7. LAMPIRAN
Require Records Document No. Responsibility
Permit to work (electrical work) IDI-FRM-HSE-32-01 HSE Department