LAMARAN

DAN
WAWANCARA
KERJA
kelompok 7
Wawancara
Metode untuk mendapatkan data
tentang individu dengan mengadakan
hubungan secara langsung dengan
informan.

Alat penyaring/ alat seleksi yang dapat

menemukan orang-orang yang cocok untuk
menempati posisi yang dibutuhkan.
apa pentingnya
wawancara?
Wawancara kerja merupakan salah
satu cara yang sangat penting,
bagi suatu perusahaan dalam
menyaring jumlah pelamar yang
ada.
wawancara yang dilakukan semua informasi penting
didasarkan pada surat dan untuk menilai
lamaran dan resume yang kesesuaianantara
telah dibuat olehpelamar klarifikasi pelamar dengan
jenis jabatan yang akan
diisi.
apa yang harus
diperhatikan dalam
wawancara ?
saat memasuki ruang wawancara peserta akan
memperoleh perhatian dari pewawancara.
Aspek-aspek kepribadian peserta akan dinilai

Selama kegiatan wawancara berlangsung, Jawablah semua pertanyaan secara baik dan
berusahalah untuk memberikan informasi janganlah memberikan informasi diluar yang
secara jelas, padat, akurat, dan tidak ditanyakan atau tidak relevan dengan
berbelit-belit pertanyaan pewawancara.
Persiapan
Wawancara
Ada hal yang harus diperhatikan sebelum melakukan
wawancara seperti hal yang harus dipersiapkan dan
harus dihindari.
cara mengenali
pekerjaan dan
perusahaan
Anda perlu mencari berbagai
Informasi yang berkaitan dengan
Wawancara sebagai bentuk
pekerjaan yang anda lamar serta komunikasi dua arah merupakan
perkembangan perusahaan. kesempatan yang baik untuk anda
untuk menanyakan secara
langsung mengenai pekerjaan
danperusaaan kepada
pewawancara
APA SAJA
PERTANYAAN
PENTING
DALAM
WAWANCARA
KERJA ?
Surat Penerimaan
Pegawai dan Surat
Penerimaan Kerja

Apabila anda telah menerima surat

penerimaan pegawai, anda sebaiknya
membuat surat balasan untuk
organisasi, lembaga atau instansi tempat
anda diterima sebagai pegawai baru.
Surat
Penoalkan
Kerja
Ketika anda berniat menolak pekrjaan, sebenarnya
tidak ada keharusan untuk membuat surat, karena
pada dasarnya penolakan tersebut dapat
diungkapkan melalui lisan

Meskipun demikian, alangkah baiknya pengungkapan penolakan

kerja tersebut dilakukan secara tertulis. Anda berhak menulis surat
penolakan kerja, baik yang bernada positif maupunnegatif.
Kesimpulan
Wawancara adalah salah satu hal yang harus dilalui saat
ada lowongan pekerjaan yang sudah dilamar. Wawancara
merupakan komunikasi dua pihakd an mempunyai tujuan.
THANKYOU!