Salah satu tujuan awal pendidikan akuntansi harus mengembangkan presiasi yang lebih luas dari fungsi akuntansi sebagai konteks terhadap aspek moral dari praktek ini dapat dieksplorasi. - Legitimasi emosi dan perkembangan kepekaan moral Memahami bagaimana dan mengapa individu dapat dipengaruhi dengan cara tertentu oleh tindakan Anda adalah satu hal, tetapi masuk ke dalam kecemasan, rasa sakit, ketakutan, keputusasaan, dan kebencian yang dialami oleh manusia lain sebagai akibat dari tindakan Anda adalah jauh lebih mengganggu dan mengganggu.
Metode Penelitian
Jenis Data : Kualitatif
Sampel : Etika akuntansi, literatur medis, hukum dan teknik khusus. Alat Analisis : Studi Literaatur 1. Hasil Penelitian Makalah berpendapat bahwa pendidikan akuntansi harus memiliki komponen etika yang berusaha untuk mengembangkan rasa simpati moral terhadap orang lain. Bagian pertama makalah membahas tujuan pendidikan etika secara rinci. Dibantah bahwa beberapa tujuan yang digariskan dalam literatur hukum, medis dan teknik dapat dilihat bersamaan dengan jenis mendidik untuk yang lain diisyaratkan dalam McPhail (1999). Bagian utama kedua berusaha untuk menggambarkan ide-ide yang diimplementasikan dalam literatur medis, teknik dan hukum untuk mengembangkan program pengajaran etika kepada mahasiswa akuntansi berdasarkan gagasan Bauman tentang "yang lain" Siswa harus disadarkan bahwa nilai makro-etis tertanam dalam praktik mikro yang akan mereka lakukan (lihat misalnya Schweiker, 1993; Francis, 1990). Dalam literatur hukum, Matasar (1989) mencoba menghubungkan etika dengan masalah prosedural. Dia menyarankan bahwa menyadari dimensi ini "membuka diskusi tentang sifat keputusan yang biasanya diambil oleh pengacara". Perkembangan akuntansi kritis selama tiga dekade terakhir tidak diragukan lagi berdampak pada cara akuntansi diajarkan dan selanjutnya pada kemampuan siswa untuk mengenali dimensi politik dan etika akuntansi.
Pendekatan sederhana untuk komunikasi profesional: Panduan praktis untuk komunikasi profesional dan strategi komunikasi bisnis tertulis dan interpersonal terbaik
Manajemen waktu dalam 4 langkah: Metode, strategi, dan teknik operasional untuk mengatur waktu sesuai keinginan Anda, menyeimbangkan tujuan pribadi dan profesional