Disusun oleh :
Setelah diadalan peninjauan dan melalui tahap perbaikan maka laporan hasil
kegiatan Praktik Kerja Lapangan (PKL) ini telah disetujui dan disahkan oleh
pihak sekolah dan pihak industri
Pada Hari…………Tanggal…………Bulan…………Tahun…………
Menyetujui / Mengesahkan,
i
LEMBAR PENGESAHAN
SIDANG LAPORAN PRAKTIK KERJA LAPANGAN (PKL)
Setelah diadakan didang dan melalui tahap pengujian maka Laporan Hasil
Kegiatan Praktik Kerja Lapangan (PKL) ini telah disetujui dan disahkan.
Pada Hari…………Tanggal…………Bulan…………Tahun…………
Menyetujui / Mengesahkan,
ii
KATA PENGANTAR
iii
DAFTAR ISI
LEMBAR PENGESAHAN......................................................................................i
LEMBAR PENGESAHAN SIDANG.....................................................................ii
KATA PENGANTAR............................................................................................iii
DAFTAR ISI............................................................................................................v
BAB I PENDAHULUAN........................................................................................1
1.1 Latar belakang...........................................................................................1
1.2 Tujuan Praktik Kerja Lapangan................................................................1
1.3 Manfaaat Praktik Kerja Lapangan.............................................................2
BAB II KERANGKA TEORI DAN KERANGKA BERFIKIR.............................3
2.1 Pengertian Surat Keterangan Usaha (SKU)..............................................3
2.1.1 Syarat-Syarat Membuat Surat Keterangan Usaha (SKU)..................3
2.2 Pengertian Surat Keterangan Ahli Waris..................................................3
2.2.1 Syarat Syarat Mengurus Surat Keterangan Ahli Waris.....................3
2.3 Syarat-Syarat Mengurus Surat Pindah Datang/Keluar..............................4
2.3.1 Surat Pindah Datang...........................................................................4
2.3.2 Surat Pindah Keluar...........................................................................4
BAB III PROFIL PERUSAHAAN..........................................................................5
3.1 Sejarah perusahaan....................................................................................5
3.2 Visi Misi Perusahaan.................................................................................6
3.3 Profil Perusahaan.......................................................................................6
3.4 Tata tertib..................................................................................................7
3.5 Jam Kerja Perusahaan...............................................................................7
BAB IV PELAKSANAAN PKL.............................................................................8
4.1 Waktu pelaksanaan....................................................................................8
4.2 Tempat Pelaksanaan..................................................................................8
4.3 Deskripsi pelaksanaan Praktik Kerja Lapangan........................................8
4.4 Hambatan dan solusinya dalam Praktik Kerja Lapangan..........................8
4.4.1 Kendala yang dihadapi.......................................................................8
iv
4.4.2 Pemecahan masalah atau solusi.........................................................8
v
BAB I
PENDAHULUAN
I.1 Latar belakang
Menyadari akan pentingnya mengadakan Praktik Kerja Lapangan
(PKL) sebagau faktor yang mendasar dalam bidang pendidikan untuk terjun
secara langsung dalam dunia kerja dengan menambah wawasan sekaligus
pengalaman untuk siswa/siswi. Sebagai kontribusi secara langsung
mengenal sistem kerja dengan konkrit.
vi
2. Memberikan pengakuan dan penghargaan terhadap pengalaman
kerja sebagai bagian proses pendidkan.
3. Menghasilkan tenaga kerja yang memiliki keahlian profesional
dengan tingkat pengetahuan dan etos kerja yang sesuai degan
tuntunan lapangan kerja.
4. Memperoleh link dan match antara dunia pendidikan tenaga dunia
kerja.
5. Memperluas pandangan dan wawasan siswa/siswi terhadap jenis-
jenis pekerjaan yang ada di bidang berkaitan dan ditempat praktik
dengan segala persyaratan.
6. Untuk merealisasikan pengetahuan yang didapat dari sekolah dengan
pekerjaan yang sebenarnya di perusahaan.
7. Menyiapkan siswa/siswi agar mampu mengaplikaskan kemampuan,
berkompetensi tinggi, dan mengembangkan diri
vii
BAB II
KERANGKA TEORI DAN KERANGKA BERFIKIR
viii
II.3 Syarat-Syarat Mengurus Surat Pindah Datang/Keluar
II.3.1 Surat Pindah Datang
1. Formulir dari daerah asal
2. Fotocopy Kartu Keluarga
3. Fotocopy KTP
4. Pengantar dari Rt/Rw
Jalur dari kelurahan langsung ke kecamatan
ix
BAB III
PROFIL PERUSAHAAN
x
III.2 Visi Misi Perusahaan
VISI
Kelurahan Larangan Indah
Misi
Kelurahan Larangan Indah
PROFIL SINGKAT
KELURAHAN LARANGAN INDAH
xi
III.4 Tata tertib
TATA TERTIB
JAM
HARI
Masuk Istirahat Masuk Pulang
Senin 07.30 12.00 13.00 16.00
Selasa 07.30 12.00 13.00 16.00
Rabu 07.30 12.00 13.00 16.00
Kamis 07.30 12.00 13.00 16.00
Jumat 07.30 12.00 13.00 16.00
Sabtu
LIBUR
Minggu
xii
BAB IV
PELAKSANAAN PKL
xiii
BAB V
KESIMPULAN DAN SARAN
V.1 Kesimpulan
Setelah pelaksanaan proses serta interaksi dengan proyek produksi
kegiatan PRAKERIN maka penulis dapat menyimpulkan beberapa hal
antara lain:
V.2 Saran
Setelah melaksanakan proses pembuatan Laporan Prakerin, maka
penulis mempunyai beberapa saran yang ingin disampaikan kepada pihak
sekolah dan instansi selalu pihak yang terkait langsung dengan pelaksanaan
kegiatan prakerin, antara lain sebagai berikut.
xiv
2. Sekolah hendaknya membekali ilmu-ilmu dasar yang banyak
diaplikasikan di dunia industri sehingga pada saat siswa melaksanakan
kegiatan prakerin, siswa tidak banyak menghadapi kendala yang
berhubungan dengan materi akademis, yang pada kenyataan siswa
masih dibingunkan dengan masalah yang dihadapi di dunia usaha.
3. Hendaknya pembimbing yang ditunjuk sekolah diharapkan dapat lebih
mengoptimalkan dalam memberikan bimbingan dan pengawasan demi
kelancaran kegiatan prakerin.
4. Hendaknya siswa yang sedang mengikuti kegiatan prakerin diberikan
keringanan untuk mengerjakan tugas-tugas sekolah yang diberikan guru
agar dapat mengejar pelajaran yang tertinggal.
xv
DAFTAR PUSTAKA
Ahmad, 2022. Cara Menulis Daftar Pustaka Dari Buku, Jurnal, Skripsi, Artikel,
Website. Diakses pada 30 januari 2023, dari https://www.gramedia.com/best-
seller/cara-menulis-daftar-pustaka/amp/
xvi
LAMPIRAN
H, NAMAN, S.Pd,MM
NIP. 196409051984101005
SEKRETARIS KELURAHAN
DEDE PURKON, SH
NIP. 197204122008010009
STAFF SEKRETARIATAN
1. BAYU MEIYUDI
2. FACHRUM NISA ARIYANI
xvii
xviii