Kaderisasi
Kaderisasi adalah proses beralihnya pola pikir dari siswa menjadi mahasiswa untuk mengembangkan
diri sehingga terbentuk pribadi mahasiswa yang unggul dan aktif serta dapat memiliki rasa
kepedulian terhadap angkatan yang nantinya berguna untuk melanjutkan kepengurusan himpunan.
PKKMB Pendikar
Definisi : Program pengenalan kehidupan
dan lingkungan kampus bagi Mahasiswa Baru
& pendidikan potensi mahasiswa guna
membangun karakter pribadinya sehingga
menjadi individu yang bermanfaat.
Esensi : Memperkenalkan mahasiswa baru
dalam proses transisi dari siswa menjadi
mahasiswa & membentuk karakter
mahasiswa agar menjadi individu yang
memiliki kemampuan unggul dan moral yang
baik
Materi : Adaptif, Tangguh, Cerdas dan
Beretika
Hari Pertama : Personal Branding,
Prestatif dan Pencerah
Hari Kedua : Kampus Merdeka-Merdeka
Belajar
Hari Ketiga : HIMASPAL & PSMT UNDIP
IMPLEMENTASI : Mahasiswa Baru dapat
membuat personal branding yang dapat
membranding diri, prestatif dan pencerah
serta menjadi teladan. Berfikir kritis, cermat,
aktif dan adaptif. Memahami peraturan dan
bertanggung jawab. Antusias berpartisipasi
dalam program Kampus Merdeka, HIMASPAL,
dan PSMT Undip
Kelompok 13
Alur Kaderisasi
LKMM-PD
Definisi : Kegiatan awal guna meningkatan
kualitas sumber daya manusia dan
membekali mahasiswa baru dengan
keterampilan dasar dalam berkomunikasi,
mengenal potensi diri, mengembangkan
sifat kritis dan memposisikan diri secara
efektif dalam organisasi kemahasiswaan
Esensi : Mahasiswa dapat merubah dirinya
menjadi lebih baik dan juga dapat
menunjukan peningkatan dalam bersaing
dan bertahan dalam maupun luar kampus,
peningkatan skill, bertambahnya relasi dan
membantu masyarakat dari ilmu yang
sudah diterapkan
Materi : Manajerial diri, Teknik dasar
komunikasi, Students Organization, Berpikir
kritis, Analisis Potensi Diri, Pola pikir
prestatif, Etika misyawarah dan teknik
sidang.
Implementasi : Menghargai waktu dengan
mengikuti kegiatan dengan tepat waktu
(meet online, nongkrong, dll),
Berkomunikasi dengan dosen, angkatan
atas, dan teman seangkatan dengan sopan
& beretika, Membagikan ilmu yang didapat
dari organisasi kepada sekitar.
Kegiatan Mandiri Pelantikan
Definisi : Kegiatan untuk membranding angkatan Definisi : Setelah melewati 3 alur
ke angkatan atas, mengimplementasikan hasil kaderisasi, maka dilanjutkan dengan alur
dari LKMM-PD dan inputan-inputan yang telah di terakhir yakni pelantikan yang terdiri
dapat
atas Presentasi Kelayakan &
Esensi : membranding angkatan, kenal mas/mba
Pengukuhan. Pelantikan adalah suatu
angkatan atas mempererat koordinasi
pengimplementasian yang didapat selama pembuktian dan kelayakan terhadap
kaderisasi angkatan yang sudah di lantik sudah
Syarat KM : layak menjadi keluarga himaspal
1. Kenal angkatan
menciptakan rasa kerjasama, kepedulian serta Implementasi : diharapkan bagi
jiwa korsa terhadap angkatan angkatan diharapkan bagi angkatan yang
2. Kenal angkatan atas
sudah di lantik tidak melupakan nilai nilai
menambah ilmu dari angkatan atas dan saling
inputan dari kaderisasi yang telah di
membantu dalam tugas kuliah, organisasi,
maupun dalam mengikuti perlombaan. pelajari
membantu kita ketika kita berada di suatu
daerah dan sedang membutuhkan bantuan maka
kita bisa menghubungi angkatan atas dari daerah
tersebut.
3. Kenal Himpunan
Mengenal sejarah singkat, makna lambang,
ideologi, mars, & struktur himpunan. Juga staff
dan anggotanya beserta asal daerah dan juga
mengetahui proker setiap bidangnya
Implementasi : Membuat & memanage suatu
kegiatan atau acara diluar lingkup angkatan 2021