KOMPETENSI KEAHLIAN
A IDENTITAS MODUL
▪ Fase &Elemen F / Administrasi Umum
Pada akhir fase E peserta didik mampu memahami pengelolaan
CapaianPemb administrasi umum mulai dari melaksanakan korespondensi
▪ elajaran bahasa indonesia dan bahasa inggris, menerapkan penanganan
surat ( mail handling), memproses perjalanan dinas, akomodasi
dan transportasi perjalanan
▪ Jenjang Sekolah SMK
▪ Program Keahlian Manajemen Perkantoran dan Layanan Bisnis
▪ Kelas XI
▪ Alokasi Waktu 3 x Pertemuan (@ 12 x 45 menit) / 540 menit
▪ Nama Penyusun Mila Ladia Facma, S.Pd, Gr
▪ Institusi SMK Negeri 1 Painan
▪ TahunPenyusunan 2023/2024
B KOMPETENSI AWAL
▪ Tidak ada syarat kompetensi yang harus dikuasai oleh peserta didik
▪ Pengelolaan Administrasi
D SARANADAN PRASARANA
▪ Media Gambar/foto, slide powepoint
▪ Peralatan Laptop, LCD Proyektor
▪ Sumber Modul ajar
F MODEL PEMBELAJARAN
▪ Model Problem Based Learning
▪ Moda Tatap Muka
▪ Metode Diskusi, tanya jawab, praktek
H PEMAHAMAN BERMAKNA
I PERTANYAAN PEMANTIK
Apa yang terlintas dipikiran anda saat mendengar kata administrasi? Pernahkah anda
berkunjung kesebuah kantor dalam pengurusan administrasi ? kegiatan administrasi apa
saja yang anda lihat dalam proses pekerjaan kantor tersebut?? Jelaskan?
J PERSIAPAN PEMBELAJARAN
K AKTIVITAS PEMBELAJARAN
Pertemuan 1 Menjelaskan Pengertian Administrasi Dan Unsur-Unsurnya
Pertemuan 2 Memahami Karakteristik Administrasi dan fungsinya
Pertemuan 3 Memahami Jenis-Jenis Administrasi
L. KEGIATAN PEMBELAJARAN
PERTEMUAN 2:
M ASESMEN
1. Tertulis berupa tes tulis
Bentuk
2. Tidak tertulis (presentasi)
Asesmen
3. Sikap (observasi)
Instrumen Lembar observasi penilaian sikap, Lembar penilaian keterampilan, Lembar
Penilaian penilaian pengetahuan.
URAIAN MATERI:
Jenis-Jenis Administrasi
A. Pengertian Administrasi
Kata administrasi berasal dari bahasa Latin yaitu Ad ministrare, kata ad bermakna intensif,
sedangkan ministrare bermakna pengabdiakatau pelayanan (servis). Dalam bahsa inggris
administrasi dikenal dengan istilah administration yang bermakna segenap proses
penyelenggaraan dalam setiap usaha kerjasama sekelompok orang untuk mencapat tujuan
tertentu. Sementara itu, dalam Kamus Besar Bahasa Indonesia (KBBI) administrasi adalah
usaha dan kegiatan yang meliputi penetapan tujuan serta penetapan cara-cara
penyelenggaraan pembinaan organisasi usaha dan kegiatan yang berkaitan dengan
penyelenggaraan kebijakan untuk mencapi tujuan, kegiatan yang berkaitan dengan
penyelenggaraan pemerintahan, kegiatan kantor dan tata usaha.
B. Unsur-Unsur administrasi
1. Pengorganisasian, adalah rangkaian perbuatan menyusun suatu kerangka organisasi
yang menjadi wadah bagi setiap kegiatan dalam usaha kerja sama mencapai tujuan yang
telah ditetapkan
2. Manajemen, adalah rangkaian perbuatan menggerakkan karyawan-karyawan dan
mengerahkan segenap fasilitas kerja agar tujuan kerja sama yang telah ditetapkan
benabenar tercapai
3. Tata hubungan, adalah rangkaian perbuatan menyampaikan warta dari satu pihak
kepada pihak lain dalam usaha kerja sama
4. Kepegawaian, adalah rangkaian perbuatan mengatur dn mengurus para tenaga kerja
yang diperlukan dalam usaha kerja sama
5. Keuangan, adalah rangkaian perbuatan mengelola segi-segi pembelanjaan dalam usaha
kerja sama
6. Perbekalan adalah rangkaian perbuatan mengadakan, mengaturpemakaian, mendaftar,
memelihara, sampai menyingkirkan segenap perlengkapan yang sudah tidak diperlukan
dalam usaha kerja sama
7. Tata usaha, adalah rangkaian perbuatan menghimpun , mencatat, mengolah,
menggandakan, mengirim dan meyimpan keterangan-keterangan yang diperlukan
dalam usaha kerja sama.
C. Karakteristik Administrasi
1. Adanya sekelompok orang, artinya kita memerlukan orang lain untuk menjalankan
administrasi terkait persuratan tersebut
2. Adanya kerja sama, maksudnya kegiatan dapat terjadi jika ada dua orang atau lebih yang
saling bekerja sama
3. Adanya proses/usaha yang berkesinambungan, artinya urutan pelaksanaan dan
pentingnya suatu unsur dapat berubah rubah, bergantung pada orang dan corak kerja
sama yang diterapkan, jika rangkaian ini berputar artinya sedang berlangsung sebuah
kegiatan
4. Adanya pembagian tugas, artinya pembagian peran yang berbeda akan bersinergi satu
dengan yang lainnya untuk saling mendukung dan melengkapi, sehingga kekuarangan
pada setiap individu akan ditutupi oleh individu lain
5. Adanya bimbingan, kepemimpinan dan pengawasan, artinya seorang pemimpin harus
mempunyai sifat-sifat kepemimpinan yang baik sehingga bawahan mempunyai sikap
hornat kepada pimpinannya.
6. Adanya tujuan, artinya cita-cita dan impian yang hendak diraih oleh suatu organisasi.
D. Jenis-Jenis Administrasi
1. Administrasi publik
2. Administrasi pembangunan
3. Administrasi lingkungan
E. Fungsi Administrasi
1. Fungsi rutin
2. Fungsi teknis
3. Fungsi analisis
4. Fungsi interpersonal
5. Fungsi manajerial
Penilaian Observasi
Penilaian observasi berdasarkan pengamatan sikap perilaku peserta didik dalam
menanggapi proses pembelajaran.
Instrumen :
Keterangan :
DS : Disiplin
TL : Teliti
KS : Kerja sama
Pd : percaya diri
Catatan :
Aspek perilaku dinilai dengan kriteria:
100 = Sangat Baik
75 = Baik
50 = Cukup
25 = Kurang
Skor maksimal = jumlah skor yang dinilai dikalikan jumlah kiteria
Contoh (100 X 4 = 400)
Skor sikap = Jumlah skor dibagi jumlah sikap yang dinilai Contoh (375 : 4 = 94)
Kode nilai/Predikat
75.01 – 100 = sangat baik (SB)
50.00 – 75.00 = baik (B)
25.01 – 50.00 = cukup (C)
00.00 – 25.00 = kurang (K)
Instrumen :
Rubrik penilaian: