4.0 OBJEKTIF
Objektif dialog prestasi adalah seperti berikut:
Fokus dan akauntabiliti: Memastikan organisasi fokus kepada penyampaian dan
memastikan akauntabiliti (positif dan negatif)
Memantau prestasi: Memahami jika sistem itu berada pada landasan yang betul
untuk menyampaikan aspirasinya.
Mengenal pasti masalah: Mengemukakan isu – isu yang menghalang kemajuan dan
menganalisis data untuk menentukan punca
Penyelesaian masalah dan sokongan: Menyediakan forum untuk membincangkan
cara untuk mengatasi cabaran dan berkongsi amalan terbaik.
Mengemukakan isu: Mengemukakan isu – isu yang perlu diselesaikan kepada pihak
pengurusan atasan yang lebih tinggi.
7.0 PENUTUP
Pengerusi mengucapkan ribuan terima kasih kerana sudi menghadirkan diri dalam dialog
prestasi sekolah kali ini. Dialog prestasi ditangguhkan pada jam 4.15 petang.
8.0 LAMPIRAN
Gambar
DISEDIAKAN OLEH, DISEMAK DAN DISAHKAN OLEH,
…………………………………….. ………………………………..………………
(En.GABRIEL HARRIS MIDOT) (EN. WELFRED MANJAN RADIN)
Penolong Kanan Kurikulum, Guru Besar,
SK Jaong. SK Jaong.