Anda di halaman 1dari 3

PENINGKATAN KOMPETENSI,

PEMETAAN KOMPETENSI DAN


RENCANA PENINGKATAN
KOMPETENSI
No.Dokumen : SOP/ 249 /103.31/2018
No.Revisi :
SOP Tanggal Terbit : 04 Januari 2018
Halaman : 1/3
Tanda tangan Kepala Puskesmas
Kabupaten dr.Rio Ardona
NIP.19850623 201410 1001
Tulungagung

1. Pengertian Peningkatan Kompetensi Tenaga klinis adalah suatu upaya peningkatan


kemampuan manajerial dan kinerja Tenaga klinis Puskesmas dalam
memberikan pelayanan kesehatan di Puskesmas untuk mencapai pelayanan
kesehatan yang bermutu
2. Tujuan Sebagai acuan langkah - langkah petugas dalam menerapkan peningkatan
kompetensi tenaga klinis.
3. Kebijakan Surat Keputusan Kepala UPTD Puskesmas Sendang Nomor :
188.4/58/SK/103.31 / 2017 Tentang Persyaratan Kompetensi Ketenagaan
4. Referensi Undang Undang Republik Indonesia Nomor 36 Tahun 2014 tentang Tenaga
Kesehatan
5. Prosedur/ 1. Kepala Puskesmas dan Tim Kredensial menetapkan kompetensi untuk
Langkah- seluruh tenaga kesehatan dan tenaga non kesehatan di UPTD Puskesmas
langkah Sendang
2. Petugas puskesmas melakukan peningkatan / pengembangan kompetensi
melalui pelatihan eksternal ataupun pelatihan internal
3. Petugas puskesmas yang telah melakukan peningkatan / pengembangan
kompetensi melakukan Transfer Knowledge kepada petugas-petugas
yang berkaitan
4. Tim kredensial melakukan evaluasi kepada petugas yang telah melakukan
peningkatan / pengembangan kompetensi
6. Diagram Alir
Mulai

Kepala Puskesmas dan Tim Kredensial menetapkan


kompetensi

Petugas puskesmas melakukan peningkatan /


pengembangan kompetensi melalui pelatihan eksternal
ataupun pelatihan internal

Transfer Knowledge

Tim kredensial melakukan evaluasi kepada petugas


yang telah melakukan peningkatan / pengembangan
kompetensi

Selesai

7. Unit terkait 1. Kepala Puskesmas


2. Penanggungjawab poli di Puskesmas.
8. Dokumen Form penilaian monitoring dan evaluasi kinerja petugas.
Terkait
9. Rekaman Tanggal mulai di
No Yang diubah Isi Perubahan
histori Berlakukan
perubahan

Anda mungkin juga menyukai