KELOMPOK :1
NAMA : 1. Nanang Abdullah 4. Agus Cahyono
: 2. Alfandi 5. Marheni Tungga Dewi
: 3. Arifah Dian Anggriani 6. Sri Candra Dewi
MODUL : [3.1] PENGAMBILAN KEPUTUSAN BERBASIS NILAI-NILAI KEBAJIKAN SEBAGAI PEMIMPIN
1. Calon Guru Penggerak secara aktif menetapkan tujuan, membuat rencana, dan menentukan cara untuk mencapainya dalam meningkatkan
kompetensi dan kematangan dirinya.
2. Calon Guru Penggerak mampu menggerakkan komunitas sekolah untuk bersama-sama mengembangkan dan mewujudkan visi sekolah yang
berpihak pada murid dan berlandaskan nilai-nilai kebajikan universal.
Capaian Umum:
1. mampu melakukan pengambilan keputusan berbasis nilai-nilai kebajikan, mampu memahami dan menerapkan prinsip moral dalam
melakukan pengambilan keputusan
2. mampu menerapkan strategi pengambilan keputusan untuk menghindari adanya isu kode etik kepemimpinan sekolah dan konflik
kepentingan
Capaian Khusus:
1. Menjelaskan tentang konsep sekolah sebagai institusi pembentukan karakter dan nilai-nilai kebajikan sebagai acuan utama dalam
pengambilan keputusan berbasis etika sebagai seorang pemimpin pembelajaran.
2. Melakukan praktik pengambilan keputusan berbasis nilai-nilai kebajikan sebagai seorang pemimpin. CGP dapat mengidentifikasi
jenis-jenis paradigma dilema etika yang dihadapi oleh dirinya sendiri maupun orang lain; CGP menunjukkan sikap reflektif, kritis,
kreatif, dan terbuka dalam menganalisis dilema tersebut.
3. Memilih 3 (tiga) prinsip yang dapat dilakukan untuk membuat keputusan dalam dilema etika.
4. Menerapkan 9 langkah pengambilan dan pengujian keputusan yang diambil dalam dilema etika; CGP bersikap reflektif, kritis, dan
kreatif dalam proses tersebut
Halaman 1
PEMBEKALAN CALON PENGAJAR PRAKTIK
PROGRAM PENDIDIKAN GURU PENGGERAK
ALUR BELAJAR AKTIVITAS CGP TAGIHAN CGP
1. Membaca studi kasus pengambilan keputusan yang telah disediakan
1. Jawaban pertanyaan pada LMS
di LMS dan menjawab pertanyaan- pertanyaannya.
2. Komentar terhadap jawaban CGP
2. Memberikan komentar pada pekerjaan CGP lain di kolom komen
lain
Mulai dari Diri pada LMS. Setiap CGP minimal mengomentari pekerjaan 2 CGP lain.
3. Jawaban survey pada google form
Berbagi pengalaman di sekolah asal, bagaimana CGP sebagai seorang
yang disediakan di LMS
pemimpin pembelajaran mengambil suatu keputusan atau bagaimana
CGP melihat pimpinan di sekolahnya mengambil suatu keputusan
3. Memberi tanggapan atau membagi pengalaman pengambilan
keputusan di sekolah asal, mengamati proses seorang pemimpin
dalam mengambil keputusan, bagaimana proses dan hasilnya.
Pembelajaran Materi Sekolah Sebagai Institusi Moral
1. Merenungkan peranan saat ini sebagai seorang pendidik di abad ke
21, serta bagaimana pentingnya seorang pendidik mempelajari
ilmu tentang etika.
2. Mengidentifikasi dan memahami prinsip-prinsip etika yang
berdasarkan pada nilai-nilai kebajikan universal yang disepakati
dalam lingkungan pribadi maupun lingkungan profesi, serta
mengaitkannya dengan nilai-nilai yang disepakati dan diyakini dalam
proses pengambilan keputusan dilema etika 1. Jawaban pertanyaan
pemantik pada LMS
Pembelajaran Materi Dilema Etika dan Bujukan Moral 2. Menjawab hasil analisis kasus
1. Menjawab pertanyaan pemantik melalui studi kasus situasi untuk setiap materi pada LMS
Eksplorasi Konsep pengambilan keputusan 3. Analisis jawaban studi kasus
2. Membedakan dilema etika (ethical dilemma) dengan bujukan dengan rekan sejawat untuk
moral (moral temptation) ditanggapi
3. Mengidentifikasi dan memahami 4 paradigma dilema etika, membuat 4. Komentar /tanggapan
inferensi/kesimpulan, studi kasus dan menjawab pertanyaan- terhadap hasil analisis CGP
pertanyaan yang diajukan. minimal 3 CGP lainnya yang di
unggah di LMS
Pembelajaran Materi Prinsip Pengambilan Keputusan
1. Menjawab pertanyaan pemantik dari 3 pernyataan yang diberikan
2. Mempelajari materi dan menonton video yang berisi penjelasan
mengenai materi ketiga prinsip pengambilan keputusan dengan
unsur dilema etika
Halaman 2
PEMBEKALAN CALON PENGAJAR PRAKTIK
PROGRAM PENDIDIKAN GURU PENGGERAK
3. Memberikan tanggapan terhadap studi kasus dengan menuliskan
jawaban pada selembar kertas, kemudian menemui seorang
rekan kerja, dan menanyakan kesediaannya memberikan
pendapatnya tentang studi kasus yang sama.
4. Melakukan analisis jawaban sendiri dan rekan Di LMS, menuliskan
tanggapan terhadap unggahan respon rekan CGP minimal 3
orang.
Halaman 4
PEMBEKALAN CALON PENGAJAR PRAKTIK
PROGRAM PENDIDIKAN GURU PENGGERAK
Catatan:
Pengajar Praktik disaat CGP belajar daring bersama dengan fasilitator akan melakukan beberapa peran:
1. Wajib mengikuti pertemuan virtual antara fasilitator dengan CGP maupun antara CGP dengan instruktur
2. Menilai kineria fasilitator fasilitator. dan instruktur
3. Mengisi jurnal pemantauan pembelajaran daring CGP yang nanti akan digunakan pada saat Pendampingan Individu
4. Melakukan komunikasi dengan fasilitator dengan memanfaatkan forum komunikasi fasilitator dengan pengajar praktek dengan topik progres
pembelajaran CGP
5. Menilai aksi nyata modul 3.1
Halaman 5