Sentiasa
berusaha Prihatin
meningkatkan dengan
hasil kehendak
Bermoral murid dan ibu
pembelajaran
teguh bapa
3 KEKURANGAN PROFESION PERGURUAN
CIKGU PEPERIKSAAN
- Mementingkan kejayaan peperiksaan
semata-mata
‘It is the leadership of the school that makes the difference between mediocrity and
excellence’. Peranan pemimpin adalah faktor terpenting mewujudkan sesebuah
organisasi yang berkesan (Ubben dan Hughes)
KONSEP KEPIMPINAN SEKOLAH
Sekolah Merupakan Institusi Sosial Formal Moden
FORMALISASI
Kelebihan Kelemahan
•Dasar yang jelas •Mengurangkan inisiatif
•Keselamatan •Menghalang perubahan
•Kepastian dan inovasi
•kawalan dan keadilan •wujudnya kongkongan
STRUKTUR KEPIMPINAN SEKOLAH
PENGETUA/GURU
BESAR
GURU-GURU
PELAJAR
ASPEK-ASPEK KEPIMPINAN PENGETUA
PERANCANGAN
• Pengetua lazimnya menentukan matlamat jangka panjang dan pendek dan kaedah-kaedah untuk mencapainya
PENGELOLAAN
• Kaedah pentadbir menyelaraskan sumber-sumber manusia dan bahan memudahkan penyempurnaan perancangan dan
membantu mencapai matlamat organisasi sekolah
PENGARAHAN
• Bermaksud bagaimana seseorang pentadbiran dan pengurus sekolah itu memberikan tugas dan mempengaruhi kakitangan
bawahannya dan mendapatkan kerjasama mereka bagi melaksanakan tugas mereka
PENGAWALAN
• Suatu proses untuk menentu dan menjamin agar kegiatan pekerja terarah kepada pencapaian matlamat yang telah ditetapkan pengetua prestasi
guru-guru dan kakitangannya tidak terkeluar daripada garis-garis perancangan pengetua perancangan selaras dengan persekitaran dan suasana
keadaan yang sentiasa berubah-ubah
KEPIMPINAN GURU
KEPIMPINAN GURU
Sifat kepimpinan yang terbaik adalah guru yang dapat memenuhi kehendak-
kehendak pelajar bagi mencapai hasil pembelajarannya
Bagaimana??
Pengurusan sekolah dan bilik darjah yang cekap
1) Dianggap sebagai
masyrakat kecil.
KOMUNITI
2) sebarang bentuk hubungan
sosial yang mempunyai
sempadan,kedudukan,atau
wilayah tertentu.
Bigmoney.lnk
CIRI-CIRI KOMUNITI
BERBEZA SAMA