Anda di halaman 1dari 17

LKP PT SOLUSI BANGUN

INDONESIA 2022
Disusun oleh:
Chandra Pratama Hidayat
MEMAHAMI INVESTIGASI
KECELAKAN KERJA
DEFINISI KECELAKAAN

Suatu kejadian yang menyebabkan kerugian. Kerugian dapat berupa


1. cedera pada manusia
2. kerusakan aset
3. kerusakan pada lingkungan
PENYEBAB KECELAKAAN

Mengapa kecelakaan itu bisa terjadi?


1. Analisa kecelakaan seringkali berhenti pada penyebab langsung
2. Seringkali akar masalah (root cause) tidak ditemukan
3. Tindakan korektif yang dilakukan tidak menyelesaikan akar masalah
Apa yang bisa dilakukan untuk mengidentifikasi akar masalah?
1.Terus menanyakan kepada pihak yang terlibat..Kenapa?
2.Menggunakan metode investigasi kecelakaan
PROSES INVESTIGASI KECELAKAAN

1. Perencanaan
2. pengumpulan data
3. analisis Data
METODE INVESTIGASI KECELAKAAN
KERJA: 5 WHY

Dari penyebab-penyebab yang muncul, lakukan analisa Why (Mengapa)


hingga akar masalah bisa ditemukan.

Accident Why? Why? Why? Why? Why?


METODE INVESTIGASI KECELAKAAN
KERJA: FISH BONE
Fishbone diagram mengidentifikasi berbagai sebab potensial dari suatu kecelakaan. Penyebab
akan dipecah menjadi beberapa kategori yang berkaitan dan setiap kategori memiliki sebab-sebab
yang perlu diuraikan hingga akar masalah bisa ditemukan
HIRADC
DEFINISI

 HIRADC adalah Hazard Identification, Risk Assessment, and Determing Control


 Dalam istilah Indonesia sering disebut sebagai IBPR atau identifikasi Bahaya dan Penilaian
Risiko
 Suatu dokumen yang memberikan pedoman dalam mengidentifikasi secara jelas bahaya,
risiko, dan insiden potensial berkaitan dengan setiap langkah tugas/pekerjaan, dan
mengembangkan solusi untuk menghilangkan, mengurangi, dan mengontrol bahaya, risiko,
dan insiden tersebut.
 Analisa pekerjaan yang dilakukan secara sistematik sebelum pekerjaan dimulai.
 Yang membedakan dengan JSA adalah pada HIRADC ditambahkan elemen “Risiko”
 HIRADC adalah versi lebih detail dari JSA
TUJUAN

Tujuan : mencari/menemukan adanya potensi bahaya dan risiko pada


setiap tahapan rangkaian proses pekerjaan dan berusaha untuk
menghilangkannya.

Menjadi acuan cara bekerja dengan aman


MANFAAT

Manfaat HIRADC bagi setiap pekerja :


• Menjalankan komitmen perusahaan
di bidang K3.
• Meningkatkan awareness pekerja
untuk dapat melakukan identifikasi
bahaya dan penilaian risiko.
• Memastikan Langkah kerja yang
dilakukan adalah Langkah kerja
yang aman.
LANGKAH PEMBUATAN HIRADC

Tentukan jenis pekerjaan


Uraikan tahapan pekerjaan
Identifikasi potensi bahaya
Identifikasi dan nilai risiko
Tetapkan tindakan pengendalian
LANGKAH-LANGKAH PEMBUATAN
HIRADC

 Pelaksanaan IBPR (Identifikasi Bahaya


Pengendalian Risiko) harus dilakukan secara
terencana oleh team leader pekerja bersama team
pekerja, bila perlu dengan bantuan konsultan ahli
K3 dan bekerja sama dengan pekerja yang
terlatih.
IMPLEMENTASI HIRADC

 Buat HIRADC untuk masing-masing pekerjaan


 Semakin detail HIRADC maka akan semakin baik
 Libatkan personil terkait dalam membuat dokumen HIRADC
 Komunikasikan HIRADC yang sudah dibuat sebelum memulai aktivitas
 Hanya mulai pekerjaan jika pengendalian pada HIRADC sudah dilakukan
 Hentikan pekerjaan apabila saat bekerja ditemukan hal baru di luar HIRADC
IMPLEMENTASI HIRADC
BBS ( BEHAVIOUR BASED SAFETY

Behavior modification ( modifikasi perilaku adalah


penggunaan teknik perubahan prilaku yang di tunjukan
secara empiris untuk meningkatkan atau menurunkan
frekuensi prilaku, seperti mengubah prilaku dan reaksi
individu terhadap rangsangan melalui penguatan positif
dan negatif dari prilaku adaptif dan pengurangan perilaku
melalui penguatan dan hukuman.
JOB SAFETY ANALYSIS

Suatu proses indemtifikasi bahaya dan resiko yang


didasarkan pada Tiap-tiap tahapan suatu proses
pekerjaan,Salah satu cara untuk mencegah kecelakaan di
tempat kerja adalah dengan menetapkan, menyusun
prosedur pekerjaan dan melatih semua pekerja untuk
menerapkan metode kerja yang efesien dan aman

Anda mungkin juga menyukai