Kepala Sekolah Penggerak Master Of Trainer Seameo Recfon Dosen PG PAUD Universitas Adzkia Tim Penyusun Modul PAUD HI Dir.GTK PAUD KEMDIKBUDRISTEK Tim Penyusun Buku Saku UKS Dir. PAUD KEMDIKBUDRISTEK Tim Review NSPK Bunda PAUD Direktorat PAUD KEMDIKBUDRISTEK Fasilitator Pusat Penguatan Karakter KEMDIKBUDRISTEK Fasilitator Pendidikan Keluarga KEMDIKBUD Asesor BAN PAUD dan PNF SUMBAR Pengelola PAUD AL-FA’IZIN Sawah tangah Guru PAUD Istiqomah Purbalingga JATENG Guru Pendamping Sekolah AL-FALAH Jakarta Timur Pendidikan: • S1 Pendidikan Teknik Elektro Universitas negeri Padang • S2 : Magister of Early Childhood Universiti Malaysia Sabah Mari Tuliskan Satu hal yang tidak Satu hal yang anda kuasai tapi anda anda kuasai Satu hal yang anda yakin suatu hari nanti yakini bahwa anda anda akan bisa tidak akan pernah melakukannya melakukannya dengan baik Pandangan kita terhadap diri kita, akan mempengaruhi hidup kita Cara pandang dan cara orang menyelesaikan masalah itu berbeda-beda. Semua itu dibangun di atas kerangka berpikir yang disebut dengan pola pikir atau mindset Fix Mindset Pemikiran yang tetap & tidak berkembang
Fixed mindset meyakini bahwa bakat mutlak dibutuhkan untuk sukses.
Orang-orang dengan fixed mindset juga percaya bahwa kecerdasan itu sifatnya tetap dan tidak ada ruang untuk berkembang. Itulah kenapa pola pikir ini disebut “fixed”. Ciri-ciri Fix Mindset 1. Untuk sukses, bakat mutlak dibutuhkan 2. Tidak suka dengan tantangan dan tidak berani mencoba hal baru. 3. Butuh penghargaan atas setiap usaha yang dilakukan. 4. Mudah berkecil hati saat mengalami kegagalan. 5. Terlalu fokus pada hasil akhir. Growth Mindset Pemikiran yang Tumbuh & berkembang
Orang-orang dengan growth mindset selalu ingin
berkembang. Mereka meyakini bahwa manusia harus terus belajar dan mengembangkan dirinya. Itulah kenapa orang dengan growth mindset punya pemikiran yang lebih terbuka, bahkan berani mengakui kesalahan dan mau berubah jika memang dibutuhkan. Ciri-ciri Growth Mindset 1. Punya tujuan dan motivasi kuat untuk meraih kesuksesan. 2. Memandang kegagalan bukan sebagai akhir melainkan sebagai motivasi untuk terus maju dan tempat untuk belajar. 3. Percaya pada proses dan fokus pada hal tersebut. 4. Kerja keras lebih penting dari sekedar kepandaian. Growth Mindset VS Fix Mindsed 1. Cara Pandang Terhadap Tantangan Orang dengan growth mindset justru suka dengan tantangan, bahkan merangkulnya. Jika ada masalah, mereka menyikapinya sebagai kesempatan untuk belajar dan berkembang.
Namun pada orang dengan fixed mindset, mereka punya kecenderungan
untuk menghindari tantangan. Growth Mindset VS Fix Mindsed 2. Kegigihan dalam menghadapi masalah
Menyerah adalah kata terlarang bagi orang dengan growth mindset.
Mereka gigih saat menghadapi rintangan.
Sebaliknya, orang dengan fixed mindset cenderung lebih mudah
menyerah saat dihadapkan pada masalah. Growth Mindset VS Fix Mindsed 3. Pandangan terhadap Usaha Usaha tidak akan mengkhianati hasil, inilah yang diyakini oleh orang dengan growth mindset. Mereka memandang usaha atau effort sebagai jalan untuk menjadi ahli.
Di sisi lain, karena melihat bahwa bakat adalah segalanya, orang
dengan fixed mindset justru memandang effort sebagai hal yang tidak berguna. Growth Mindset VS Fix Mindsed 4. Sikap terhadap Kritikan
Orang dengan growth mindset cenderung menyikapi kritikan
sebagai salah satu sumber pelajaran.
Sebaliknya, orang dengan fixed mindset sangat susah
menerima, bahkan menolak kritikan. Growth Mindset VS Fix Mindsed 5. Sikap saat melihat kesuksesan orang lain Orang yang memiliki growth mindset suka melihat kesuksesan orang lain dan menjadikannya sebagai inspirasi dan tempat untuk belajar.
Namun bagi orang dengan fixed mindset, mereka justru merasa
terancam akan kesuksesan orang lain. Write an original statement or inspiring quote — Include a credit, citation, or supporting message Add a Section Header