PROGRAM KERJA DAN RENCANA ANGGARAN

INSTALASI RAWAT INAP KEPERAWATAN RS ASY- SYIFA

MEDIKA TAHUN 2019

I .PENDAHULUAN

Rumah sakit merupakan satu instansi yang menyelenggarakan saran pelayanan

kesehatanmulai dari pelayanan gawat darurat, rawat inap, rawat jalan dan perawatan intensif
lain.Dimana rumah sakit juga melakukan tindakan medik yang dilaksanakan selama 24 jam
penuh didalam upaya memenuh kesehatan seseorang. Dalam penyenggaraan pelayanan
rumah sakitharus melakukan upaya peningkatan mutu pelayanan baik pelayanan umum dan
pelayanan medik yang bersifat preventif dan promotif melalui akreditasi, sertifikasi, ataupun
proses peningkatan mutu lainnya.Dalam perkembangannya rumah sakit telah berubah
menjadi suatu institusi yang sangat kompleks, sehingga memerlukan suatu manajemen yang
baik, dengan mengikuti standartakreditasi rumah sakit indonesia maka diharapkan rumah
sakit akan dapat memberikansebuah pelayanan yang baik dan optimal kepada masyarakat,
pelayanan yang baik tidak akan terwujud apabila rumah sakit tidak memperhatikan
fasilitas, sarana, keamanan untuk pasien, pengunjung dan seluruh staf rumah sakit.Upaya
didalam peningkatan mutu pelayanan kesehatan dapat diartikan didalam keseluruhanupaya
dan kegiatan secara komprehensif dan integratif yang menyangkut struktur, proses,atau
outcome secara objektif, sistematik dan berkelanjutan. Dalam pemantauan dan menilai mutu
kewajaran pelayanan terhadap pasien menggunakan peluang untuk meningkatkan pelayanan
terhadap pasien, dan memecahkan masalah masalah yang terungkap sehingga pelayanan yang
diberikan di rumah sakit menjadi berdaya guna dan berhasil guna.Didalam meningkatkan
mutu pelyanan rumah sakit perlu juga didukung oleh sumber daya yang profesional meliputi
sarana, prasarana, peralatan medis, sumber daya manusia dananggaran rumah sakit yang
memadai. Oleh karena itu diperlukan suatu program kerja tahunanguna meningkatkan mutu
rumah sakit khususnya di instalasi rawat inap keperawatan.
Rawat inap keperawatan RS ASY-SYIFA MEDIKA dipimpin oleh Direktur pelayanan medis
dan keperawatan. Dalam pelayanannya diinstalasi rawat inap terdiri dari 2 dokter spesialis
(dr.Arwindy,Sp.pd dan dr.rony gushalf, Sp.m) 3 dokter umum dan dibantu oleh kepala
ruangan yang bernama Ns. InnaEliza, S.kep, Dalam menjalankan tugasnya dibantu oleh 7
perawat pelaksana yaitu :
1. Nurhayati, Amd.kep
2. Dewi Wahyuningrum, Amd.kep
3. Ns. Afriza Hanief Fatkhuri, S.kep
4. Rully Indriansyah, Amd.kep
5. Rahim Sanjaya, Amd.kep
6. Villa Rossi Pangestika, Amd.kep
7. Ns.Wulan Nurwahyuni, S.kep
Jumlah SDM dalam rawat inap keperawatan RS ASY SYFA MEDIKA SDM berjumlah
sebanyak 8 orang. Dengan komposisi piket shif jaga berjumlah masing-masing 2 orang,
terdiri dari 1 perawat penangung jawab dan 1 perawat pelaksana.
II.LATAR BELAKANG

Meningkatnya pendidikan dan sosial ekonomi masyarakat menuntut perubahan pelayanan

kesehatan yang lebih baik, lebih ramah dan bermutu. Dengan semakin meningkatnya tuntutan
masyarakat akan mutu pelayanan kesehatan maka fungsi pelayanan kesehatan termasuk
pelayanan rumah sakit secara bertahap perlu ditingkatkan agar menjadi lebih efektif dan
efisien.

Rata-rata jumlah kunjungan di rawat inap keperawatan dalam waktu 3 bulan terakhir :

 Rawat inap dokter spesialis penyakit dalam, dokter spesialis mata dan pasien
anak
 November 2018 : 128 pasien
 Desember 2018 : 144 pasien
 Januari 2019 : 178 pasien
 Rujuk
 November 2018 :7 pasien
 Desember 2018 :12 pasien
 Januari 2019 :20 pasien

Terlepas dari pengaruh ekonomi,social dan budaya yang mempengaruhi keputusan

masyarakat untuk berobat, ruang rawat inap keperawatan tetap harus berupaya untuk
meningkatkan kualitas pelayanan agar dapat meningkatkan jumlah kunjungan. Untuk itu
diperlukan program yang sistematis untuk mencapai target yang diharapkan.Program kerja
merupakan bagian dari pengelolaan rawat inap secara keseluruhan. Rawat Inap melakukan
berbagai tindakan dan kegiatan yang berhubungan dengan pelayanan yang berasal dari
manusia maupun bukan manusia. Sehingga petugas rawat inap harus memberikan pelayanan
yang bekualitas dan profesional . Petugas rawat inap mempunyai sikap dan kemampuan
untuk melakukan tugas sesuai SOP serta mengontrol bahan atau alat secara baik . Untuk
memberikan pelayanan yang berkualitas profesional tersebut maka perlu disusun program,
sebagai acuan pelaksanaan.

III. TUJUAN

1.Tujuan Umum
a. Terselenggaranya pelayanan rumah sakit secara optimal sesuai dengan visi dan misi rumah
sakit.
b. Meningkatkan mutu pelayanan Unit Rawat Inap

2. Tujuan Khusus
a. Terselenggaranya pelayanan Unit Rawat Inap yang bermutu.
b. Tersedianya SDM yang profesional dan berkualitas.
c. Tersedianya sarana, prasarana, dan peralatan medis yang memadai.
d.Terciptanya lingkungan kerja yang aman dan sehat untuk pegawai,pasien, dan pengunjung
rumah sakit
e. Terciptanya budaya keselamatan pasien rumah sakit
IV. RENCANA PROGRAM KERJA RAWAT INAP

 KEGIATAN POKOK DAN RINCIAN KEGIATAN

Kegiatan pokok Ruang adalah merencanakan, menyusun,mengusulkan, mengevaluasi dan
melaporkan seluruh kegiatan pelayanan di ruang perawatan.
Rincian Kegiatan Pelayanan di Ruang Rawat Inap :
1. Perencanaan kebutuhan sarana prasarana
2. Perencanaan kebutuhan ketenagaan
3. Pencapaian mutu standar pelayanan minimal (SPM) dan indicator mutu rawat inap
4. Pengembangan SDM
5. Menerapkan kedisiplinan perawat rawat inap
6. Pelaksanaan orientasi tenaga baru.
7. Program keselamatan dan kesehatan kerja rumah sakit.

 WAKTU PELAKSANAAN KEGIATAN

Kegiatan ini dilaksanakan mulai Januari sampai dengan Desember 2019.
 MATRIKS PELAKSANAAN KEGIATAN,SEBAGAI BERIKUT:
VI. PENUTUP
Demikian gambaran rencana program kerja ini kami susun dengan harapan akan
menjadi acuan dalam melaksanakannya. Sehingga rencana program kerja ini akan
lebih jelas dan terarah dalam pencapaian tujuan dengan disertai bantuan oleh
pihak-pihak yang terkait, baik secara langsung maupun tidak langsung .semoga
rencana kerja ini akan dapat terlaksana dengan baik dan tentu saja hasil akhirnya
akan tercapai tujuan yang telah ditentukan serta dapat memberikan manfaat bagi
kita semua.

Daya asri, 07 febuari 2019

Kepala instalasi Rawat inap

Ns.Inna Eliza,S.kep