ANALISA JABATAN

1. Nama Jabatan : Penyuluh Pertanian Tingkat Desa/ Kelurahan

2. Kode Jabatan :
3. Unit Kerja : Badan Pelaksana Penyuluhan Pertanian (BPP) Kecamatan Sepaku
4. Kedudukan Dalam Struktur Organisasi :

5. Ikhtisar Jabatan :
 melakukan kegiatan persiapan penyuluhan pertanian,
 pelaksanaan penyuluhan pertanian
 evaluasi dan pelaporan,

6. Uraian Tugas :
a. Kegiatan Persiapan penyuluhan Pertanian
Tahapan :
1. Membuat Peta Wilayah Kerja
2. Membuat Peta Potensi Wilayah Kerja
3. Membuat Monografi Wilayah Kerja
4. Membuat Rencana Kerja Penyuluhan Desa
5. Membuat RUK/RUB (Rencana Usaha Kelompok/Rencana Usaha Bersama)
6. Membuat RDK (Rencana Definitif Kelompok)
7. Membuat RDKK (Rencana Definitif Kebutuhan Kelompok)
8. Membuat RDKK pupuk bersubsidi sesuai dengan kebutuhan petani
9. Penyusunan programa penyuluhan pertanian desa /kelurahan
10. Pemeringkatan Masalah
11. Pembuatan Draft Programa
12. Sinkronisasi Kegiatan Penyuluhan
13. Membuat Rencana Kerja Tahunan Penyuluh Pertanian (RKTPP)

b. Pelaksanaan penyuluhan pertanian

Tahapan :
1. Melaksanakan desiminasi/penyebaran materi penyuluhan sesuai kebutuhan petani
(dalam setahun)
2. Melaksanakan penerapan metoda penyuluhan pertanian di wilayah binaan dalam
bentuk Kunjungan/tatap muka (perorangan/kelompok/ massal) (dalam setahun)
3. Melaksanakan penerapan metoda penyuluhan pertanian di wilayah binaan dalam
bentuk Demonstrasi/ SL (dalam setahun)
4. Melaksanakan penerapan metoda penyuluhan pertanian di wilayah binaan dalam
bentukTemu-temu (temu lapang, temu wicara, temu teknis, temu karya, temu usaha)
(dalam setahun)
5. Melaksanakan penerapan metoda penyuluhan pertanian di wilayah binaan dalam
bentuk Kursus (dalam setahun)
6. Memberi Informasi Dan Menunjukkan Sumber Informasi kepada Petani (dalam
setahun)
7. Membangun Jejaring Kerja Antar Petani (dalam setahun)
8. Membangun Kemitraan Petani (dalam setahun)
9. Memandu Membuat Proposal Kegiatan (dalam setahun)
10. Menumbuhkan kelompok tani (dalam setahun)
11. Menumbuhkan gapoktan (dalam setahun)
12. Meningkatkan kelas kelompok tani (dalam setahun)
 13. Menumbuhkan dan mengembangkan kelembagaan ekonomi petani (dalam setahun)
14. Meningkatnya produksi komoditi unggulan di WKPP dibandingkan produksi
sebelumnya (dalam setahun)

c. Evaluasi dan Pelaporan,

Tahapan :
1. Melakukan evaluasi pelaksanaan penyuluhan pertanian
2. Membuat laporan bulanan pelaksanaan penyuluhan pertanian
3. Membuat laporan triwulan pelaksanaan penyuluhan pertanian
4. Membuat laporan semester pelaksanaan penyuluhan pertanian
5. Membuat laporan tahunan pelaksanaan penyuluhan pertanian

7. Bahan Kerja
No Bahan Kerja Penggunaan Dalam Tugas
1 UU No. 16 Tahun 2006 Pedoman pelaksanaan penyusunan
program penyuluhan pertanian,
perikanan, dan kehutanan
2 Permentan Pedoman pelaksanaan penyusunan
25/Permentan/OT.140/5/2009 program penyuluh pertanian
3 Surat Perintah Tugas Melaksanakan tugas-tugas yang
diberikan atasan
4. SK Menteri Pertanian No. 671 Pedoman keberhasilan Penyuluh
tahun 2006 Pertanian Lapangan (PPL)

8. Perangkat Kerja
No Perangkat Kerja Digunakan Untuk Tugas
1 UU No 16/2006 Pedoman penyelenggaraan penyuluh
pertanian
2 DPA Pedoman Keuangan
3 ATK Mendukung pelaksanaan tugas dan
pekerjaan
4 Komputer Mendukung pelaksanaan tugas dan
pekerjaan

9. Hasil Kerja
Jumlah
No Hasil Kerja Waktu Yang Diperlukan
Satuan
1 Programa penyuluhan pertanian, 1 1 Tahun
perikanan, dan kehutanan BP3K
2 Brosur, Leaflet, CD 1 1 Tahun
3. PAK 1 1 Tahun

10. Tanggung Jawab :

a. Keakuratan dalam penyajian data
b. Kesesuaian pelaksanaan tugas dengan peraturan
c. Kelengkapan data base
d. Hasil pengetikan harus benar sesuai standar pengetikan

11. Wewenang
a. Memberikan informasi kepada Penyuluh
b. Meneliti bahan dan hasil
c. Menggunakan fasilitas kantor
12. Korelasi Jabatan
Unit Kerja /
No Jabatan Dalam Hal
Instansi
1 Kepala Badan BPP Pelaksanaan tugas dan
Pelaporan
2 Ketua Kelompok Tani Gapoktan Pengumpulan Data Petani

13. Kondisi Lingkungan Kerja

No Aspek Faktor
1 Tempat Kerja Tempat Terbuka
2 Suhu Panas dan dingin bergantian
3 Udara Kering, berdebu, angin
4. Keadaan Ruangan Luas
5 Letak Ramai
6. Penerangan Terang sekali
7 Suara Berisik / Suara Manusia
8 Getaran Alam

14. Resiko Bahaya

No Fisik / Mental Penyebab
1 Kehilangan Nyawa Kecelakaan lalu lintas
2 Luka Kecelakaan lalu lintas
3 Kondisi Punggung Menggunakan sepeda motor
4. Lambung Terlambat makan

15 Syarat Jabatan
a. Pangkat / Gol. Ruang :
b. Pendidikan :
c. Kursus / Diklat :
d. Pengalaman Kerja :
e. Pengetahuan kerja :
f. Keterampilan Kerja :
g. Bakat Kerja :
1. G : Intelegensi
2. V : Bakat Verbal
3. Q : Ketelitian
h. Temperamen Kerja
1. D : Kemampuan menyesuaikan diri menerima tanggung jawab untuk kegiatan
memimpin, mengendalikan atau merencanakan
2. I : Kemampuan menyesuaikan diri untuk pekerjaan - pekerjaan mempengaruhi orang
lain dalam pendapat, sikap, dan gagasan
3. P : Kemampuan menyesuaikan diri dalam kegiatan yang berhubungan dengan orang
lain
4. R : Kemampuan menyesuaikan diri dalam klam kegiatan-kegiatan yang berulang, atau
secara terus melakukan kegiatan yang sama, sesuai dengan perangkat prosedur, urutan atau
kecepatan yang tertentu.
i. Minat Kerja :
1. 1.b : Kegiatan yang berhubungan dengan komunikasi data
2. 2.b : Kegiatan yang berhubungan dengan kegiatan yang bersifat ilmiah dan teknis
j. Upaya Fisik
1. Berdiri
2. Berjalan
3. Duduk
4. Memegang
5. Berbicara
6. Mendengar
7. Melihat

k. Kondisi Fisik
1. Jenis Kelamin : Laki-laki atau Perempuan
2. Umur : ............... Tahun
3. Tinggi Badan : Relatif
4. Berat Badan : Relatif
5. Postur badan : Relatif
6. Penampilan : Rapi

l. Fungsi Pekerja :
1. DO : Memadukan Data
2. D1 : Mengkoordinasikan Data
3. D2 : Menganalisis Data
4. D3 : Menyusun Data
5. D4 : Menghitung Data
6. D5 : Menyalin Data
7. D6 : Membandingkan Data

17. Prestsi Kerja Yang Diharapkan

No Hasil Kerja Jumlah Satuan Waktu Yang Diperlukan
1 Programa penyuluhan pertanian, 1 Tahun
perikanan, dan kehutanan BP3K
2 Brosur, Leaflet, CD 1 Tahun
3 PAK

18. Butir Informasi Lain :

Mengetahui
KEPALA BADAN PELAKSANA PENYULUH
PERTANIAN PERIKANAN