TUGAS MATA KULIAH PROMOSI KESEHATAN

“MANAJEMEN ARRIF”

Disusun oleh :
Kelompok 2
1. Anis Alfiani P27824119002
2. Hilyatul Adeliyah P27824119016
3. Ika Pitarosyidah P27824119017
4. Rhesma Yogi N. P27824119037
KEMENTERIAN KESEHATAN REPUBLIK INDONESIA

BADAN PENGEMBANG DAN PEMBERDAYAAN

SUMBER DAYA MANUSIA KESEHATAN

POLITEKNIK KESEHATAN KEMENKES SURABAYA

JURUSAN KEBIDANAN

PROGRAM STUDI D3 KEBIDANAN SUTOMO

2019/2020

1
 KATA PENGANTAR

Puji syukur kami panjatkan kehadirat kehadirat Allah SWT atas rahmatnya
kami dapat menyelesaikan makalah kami dengan judul “Manajemen Arrif”.

Berkat bantuan Allah SWT dan tidak lepas dari bantuan berbagai pihak
untuk itu dalam kesempatan ini kami menyampaikan rasa hormat dan terima kasih
kepada :

1. Astuti Setiyani, SST., M.Kes., selaku ketua Jurusan Kebidanan Poltekkes

Kemenkes Surabaya.
2. Dwi Wahyu Wulan S, SST ., M.Keb selaku ketua prodi D3 Kebidanan
kampus Surabaya Politeknik Kesehatan Kemenkes Surabaya.
3. Tatarini Ika Pipitcahyani, S.ST, M.Kes., selaku dosen pengajar promosi
kesehatan kampus Surabaya Politeknik Kesehatan Kemenkes Surabaya.
4. Seluruh pihak yang turut membantu dan kerjasama dalam menyelesaikan
makalah ini.

Kami menyadari bahwa dalam proses penulisan makalah ini masih jauh
dari kesempurnaan baik materi maupun cara penulisannya. Untuk itu kritik dan
saran sangat diperlukan untuk perbaikan. Semoga makalah ini dapat bermanfaat
bagi kita semua.

Surabaya, 28 Maret 2020

Penyusun

ii
 DAFTAR ISI
Hal.

KATA PENGANTAR.............................................................................................2
DAFTAR ISI............................................................................................................3
BAB 1......................................................................................................................4
PENDAHULUAN...................................................................................................4
1.1 Latar Belakang..........................................................................................4
1.2 Tujuan........................................................................................................4
1.3 Manfaat......................................................................................................5
1.4 Sistematika Penulisan................................................................................5
BAB 2......................................................................................................................6
PEMBAHASAN......................................................................................................6
2.1 Analisis Situasi...............................................................................................6
2.2 Rumusan Masalah..........................................................................................6
2.3 Tujuan, Prioritas.............................................................................................6
2.4 Rencana Usulan Kegiatan/Pelaksana.............................................................6
2.5 Intervensi dan Forum Komunikasi.................................................................6
BAB 3......................................................................................................................7
PENUTUP................................................................................................................7
3.1 Kesimpulan.....................................................................................................7
DAFTAR PUSTAKA..............................................................................................8

iii
 BAB 1

PENDAHULUAN
1.1 Latar Belakang
Apa itu manajemen Partisipasi Masyarakat dengan Model Manajemen
ARRIF? Untuk petugas Pemberdayaan peran serta masyarakat {PSM}
yang merupakan bagian dari sektor kesehatan, tentu saja tidak cocok
apabila menggunakan model-model manajemen yang diperuntukkan bagi
perusahaan swasta. Apalagi bila dikaji lebih lanjut , bahwa petugas PSM
berfungsi ganda, yaitu sebagai manajer program yang harus mengikuti
aturan manajemen program pemerintah, serta sebagai pembina peran serta
masyarakat yang harus arif menghadapi kritik dan bijak dalam bertindak.
Oleh karena itu tidak ada salahnya bila khusus untuk program yang
partisipatif ini diperkenalkan model manajemen yang bernuansa peran
serta masyarakat. Model ini tidak sepenuhnya mengacu pada berbagai
teori manajemen pada umumnya, tetapi lebih menitikberatkan pada apa
yang selama ini terjadi sesuai dengan siklus manajemen sektoral, serta
berkaitan dengan fungsi petugas sebagai pembina peran serta
masyarakat. Untuk memudahkan ingatan kita model manajemen yang
ditawarkan ini disingkat menjadi ARRIF, yaitu : Analisis, Rumusan,
Rencana, Intervensi, Forum komunikasi
1.2 Tujuan
a. Tujuan Umum
Diharapkan penulis mampu mengetahui dan memahami metode
manajemen ARRIF dalam promosi kesehatan
b. Tujuan Khusus
1. Untuk mengetahui analisis situasi
2. Untuk memahami rumusan masalah
3. Untuk mengetahui tujuan atau prioritas
4. Untuk mengetahui rencana usulan kegiatan atau pelaksanaan
5. Untuk mengetahui intervensi dan forum komunikasi

4
1.3 Manfaat
Dengan disusunnya makalah ini mahasiswa dapat mengetahui dan
memahami materi manajemen ARRIF dalam mata kuliah Promosi
kesehatan dengan berbagai sub materi nya sehingga diharapkan mahasiswa
lebih mendalami tentang materi tersebut
1.4 Sistematika Penulisan
Untuk memahami lebih jelas tugas mata kuliah keterampilan dasar praktik
kebidanan ini, maka materi-materi yang tertera pada tugas mata kuliah ini
ini dikelompokkan menjadi beberapa sub bab dengan sistematika
penulisan sebagai berikut :
BAB 1 PENDAHULUAN
Berisi tentang latar belakang, tujuan penulisan, manfaat, dan
sistematika penulisan.
BAB 2 PEMBAHASAN
Bab ini berisikan materi tentang analisis situasi, rumusan masalah,
tujuan,prioritas, rencana usulan kegiatan/pelaksanaan, intervensi dan
forum komunikasi yang diambil dari referensi buku-buku, jurnal, kutipan
kutipan di website resmi yang berkaitan dengan penyusunan tugas mata
kuliah ini.
BAB 3 PENUTUP
Bab ini berisi kesimpulan yang berkaitan dengan analisa aspek
berdasarkan yang telah diuraikan pada bab-bab sebelumnya.
DAFTAR PUSTAKA

5
 BAB 2
PEMBAHASAN

2.1 Analisis Situasi

2.2 Rumusan Masalah
2.3 Tujuan, Prioritas
2.4 Rencana Usulan Kegiatan/Pelaksana
2.5 Intervensi dan Forum Komunikasi

6
 BAB 3

PENUTUP
3.1 Kesimpulan

7
DAFTAR PUSTAKA