UJIAN TENGAH SEMESTER Tgl Efektif :

SEMESTER GENAP No Form :

TAHUN AKADEMIK 2019/2020 No Revisi :
Mata Kuliah/SKS : Bk Karier / 3 SKS
Dosen : Rahmiwati Marsinun, Dr., B.A., M.Si. Kons
Siti Hajar, Dr,M.Pd
Program Studi : Bimbingan dan Konseling
Hari, Tanggal : Senin, 4 Mei 2020
Waktu : 08.00 – 09.40 WIB
Semester, Kelas : IV A, B, C, D dan E
Bentuk Soal : Uraian
Sifat Ujian : Buka Buku (Open Book)
Petunjuk :
1. Lafazkan Basmalah sebelum mengerjakan soal
2. Bacalah pertanyaan/soal ujian dengan teliti
3. Periksa kembali jawaban saudara sebelum diserahkan kepada pengawas ujian
4. Soal dikumpulkann kembali serta lembar jawaban
5. Pengawas akan mencatat hasil tindakan atas kecurigaan anda, panitia akan memberikan sangsi atas tindakan ini
6. Bagi saudara yang meninggalkan tempat ujian, maka pekerjaan ujian saudara dianggap selesai
7. Tulislah nomer urut absen di atas kanan lembar jawaban Anda
Soal
1. Setelah mempelajari BK Karier, apa manfaat atau kegunaan yang Anda peroleh. Baik
Anda sebagai mahasiswa maupun Anda sebagai calon konselor ?
2. Didalam kelas Anda sudah berdiskusi tentang BK Karier. Jelaskan dan berikan
contoh pada soal di bawah ini :
a. Karier (Career)
b. Pekerjaan (Job)
c. Pekerjaan (Occupation)
d. Pengembangan Karier (Career Development)
e. Pendidikan Karier (Career Education)
f. Keputusan Karier (Career Decision)
g. Perencanaan Karier (Career Planning)

3. Buatlah ringkasan materi dari hasil diskusi kelompok Anda di kelas (minimal 50 kata)!
4. Analisis Gambar di bawah ini

Gambar 1
Gambar 2

Gambar 3

T F

Gambar 4

J P

Kemukakan pendapat saudara berdasarkan gambar di atas

a. Myers-Bringgs mengklasifikasikan individu menjadi 4 tipe utama yaitu S-I, S-N,
T-F, JP. Jelaskan.
b. Jika Type Kepribadian Alfi ESFP, Type Kepribadian Nada INTP, Type
Kepribadian Zidni ISTJ, dan Type Kepribadian Fiqri ESTP. Kemukakan Type
Kepribadian Alfi, Nada, Zidni dan Fiqri!
 c. Karir apakah yang cocok untuk Alfi, Nada, Zidni dan Fiqri dengan Type
Kepribadian tersebut!

5. Jelaskan secara Rasional, pengertian asesmen dalam konseling karier dan point
penting yang ada didalam konseling karier!
6. Sebutkan manfaat melakukan screening, contracting & exploring dalam konseling
karier!

Bobot Penilaian :
No.Soal Bobot Penilaian (%)
Soal_no. 12
1
Soal_no. 18
2
Soal_no. 15
3
Soal_no. 20
4
Soal_no. 20
5
Soal_no. 15
6
Total 100

SELAMAT MENGERJAKAN
ALLAH WITH US