Anda di halaman 1dari 8

FORMULIR SASARAN KERJA

PEGAWAI NEGERI SIPIL


NO I. PEJABAT PENILAI NO II. PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG DINILAI
1 Nama Zulfikar Ahmad 1 Nama Hendra Wijaya
2 NIP 195412241978081001 2 NIP 197108122006041000
3 Pangkat/Gol.Ruang Pembina Utama Muda 3 Pangkat/Gol.Ruang Penata Muda Tk.I/III/b
4 Jabatan Inspektur 4 Jabatan Auditor Pertama
5 Unit Kerja Inspektorat 5 Unit Kerja Inspektorat
TARGET
NO III. KEGIATAN TUGAS JABATAN AK
KUANT/OUTPUT KUAL/MUTU WAKTU BIAYA

melaksanakan tugas-tugas pengawasan dengan kompleksitas tinggi dalam audit


1 0.01 3.57 357 laporan 100 12 bulan -
kinerja
melaksanakan tugas-tugas pengawasan dengan kompleksitas tinggi dalam audit
2 0.01 0.03 3 laporan 100 12 bulan -
untuk tujuan tertentu
melaksanakan tugas-tugas pengawasan dengan kompleksitas tinggi dalam
3 0.01 0.04 4 laporan 100 1 bulan -
kegiatan evaluasi
melaksanakan tugas-tugas pengawasan dengan kompleksitas tinggi dalam
4 0.01 0.01 1 laporan 100 1 bulan -
kegiatan review
melaksanakan tugas-tugas pengawasan dengan kompleksitas tinggi dalam
5 0.01 0.08 8 laporan 100 12 bulan -
kegiatan pemantauan
melaksanakan tugas-tugas pengawasan dengan kompleksitas tinggi dalam
6 0.01 0.01 1 laporan 100 1 bulan -
kegiatan pengawasan lain
Melaksanakan Diklat fungsional dibidang pengawasan yang lamanya antara 30
7 1 3 3 sertifikat 100 12 bulan -
jam s/d 80
8

0
0
0
0
6.74
Rokan Hulu, Januari 2014
Pejabat Penilai, Pegawai Negeri Sipil Yang Dinilai
Zulfikar Ahmad Hendra Wijaya
195412241978081001 197108122006041000

Catatan :
* AK Bagi PNS yang memangku jabatan fungsional tertentu
PENILAIAN CAPAIAN SASARAN KERJA
PEGAWAI NEGERI SIPIL
Jangka Waktu Penilaian 1 Januari s.d. 31 Desember 2014
TARGET REALISASI NILAI
NO I. Kegiatan Tugas Jabatan AK AK PENGHITUNGAN CAPAIAN
Kuant/ Output Kual/Mutu Waktu Biaya Kuant/ Output Kual/Mutu Waktu Biaya
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13
SKP
14

melaksanakan tugas-tugas pengawasan dengan


1 kompleksitas tinggi dalam audit kinerja 3.57 357 laporan 100 12 bulan - 3.5 350 laporan 91 12 bulan - 265.04 88.35

2 melaksanakan tugas-tugas pengawasan dengan 0.03 3 laporan 100 12 bulan - 0.04 4 laporan 100 12 bulan - 309.33 103.11
kompleksitas tinggi dalam audit untuk tujuan tertentu
melaksanakan tugas-tugas pengawasan dengan
3 kompleksitas tinggi dalam kegiatan evaluasi 0.04 4 laporan 100 1 bulan - 0.02 2 laporan 76 1 bulan - 202.00 67.33

melaksanakan tugas-tugas pengawasan dengan


4 kompleksitas tinggi dalam kegiatan review 0.01 1 laporan 100 1 bulan - 0.01 1 laporan 100 1 bulan - 276.00 92.00

5 melaksanakan tugas-tugas pengawasan dengan 0.08 8 laporan 100 12 bulan - 0.09 9 laporan 100 12 bulan - 288.50 96.17
kompleksitas tinggi dalam kegiatan pemantauan
6 melaksanakan tugas-tugas pengawasan dengan 0.01 1 laporan 100 1 bulan - 0.01 1 laporan 100 1 bulan - 276.00 92.00
kompleksitas tinggi dalam kegiatan pengawasan lain
7 Melaksanakan Diklat fungsional dibidang pengawasan 3 3 sertifikat 100 12 bulan - 3 3 sertifikat 100 12 bulan - 276.00 92.00
yang lamanya antara 30 jam s/d 80
8 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 #DIV/0! #DIV/0!
9 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 #DIV/0! #DIV/0!
13 0 0 0 0 0 0 0 0 0 5 0 100 12 0 - #DIV/0! #DIV/0!
14 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 #DIV/0! #DIV/0!
15 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 #DIV/0! #DIV/0!
16 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 #DIV/0! #DIV/0!
17 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 #DIV/0! #DIV/0!

II. TUGAS TAMBAHAN DAN


KREATIVITAS/UNSUR PENUNJANG :

1 menjadi panitia kegiatan seminar


1
menjadi moderator kegiatan

2 (kreatifitas)
(kreatifitas)

91.14
Nilai Capaian SKP (Sangat Baik)

…….., 31 Desember 20…..


Pejabat Penilai,
Zulfikar Ahmad
195412241978081001
persen waktu persen biaya kuantitas kualitas waktu biaya RW<24 RW>24 RB<24

1 88.34640523 0 #VALUE! 98.0392157 91 76 #VALUE! 76 100


#VALUE!
1 103.1111111 0 #VALUE! 133.333333 100 76 #VALUE! 76 100 #VALUE!
1 67.33333333 0 #VALUE! 50 76 76 #VALUE! 76 100 #VALUE!
1 92 0 #VALUE! 100 100 76 #VALUE! 76 100 #VALUE!
1 96.16666667 0 #VALUE! 112.5 100 76 #VALUE! 76 100 #VALUE!
1 92 0 #VALUE! 100 100 76 #VALUE! 76 100 #VALUE!
1 92 0 #VALUE! 100 100 76 #VALUE! 76 100 #VALUE!
0 0 #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0!
0 0 #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0!
0 0 #DIV/0! #VALUE! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #VALUE! #DIV/0! #DIV/0! #VALUE!
0 0 #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0!
0 0 #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0!
0 0 #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0!
0 0 #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0!

(1.76*G8-N8)/G8)*100)
(1.76*I8-P8)/I8)*100)

288.5

7
RB>24

0.0000 #VALUE! 265.039216 265.039216


#VALUE! 265.0392157 265.0392
#VALUE! 309.3333333 0.0000 #VALUE! 309.333333 309.3333 309.333333

#VALUE! 202 0.0000 #VALUE! 202 202 202

#VALUE! 276 0.0000 #VALUE! 276 276 276

#VALUE! 288.5 0 #VALUE! 288.5 288.5 288.5


#VALUE! 276 0 #VALUE! 276 276 276
#VALUE! 276 0 #VALUE! 276 276 276
#DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0!
#DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0!
#VALUE! #DIV/0! #DIV/0! #VALUE! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0!
#DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0!
#DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0!
#DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0!
#DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0!

(76-((((1.76*G8-N8)/G8)*100)-100))
(76-((((1.76*I8-P8)/I8)*100)-100))
UNSUR YANG DINILAI Jumlah
4. 6. TANGGAPAN PEJABAT PENILAI
a. Sasaran Kerja Pegawai (SKP) ATAS KEBERATAN
91.14 x 60% 54.68

1. Orientasi Pelayanan 80 (Baik)

2. Integritas 78 (Baik)

3. Komitmen 90 (Baik)

4. Disiplin 86 (Baik)

b. Perilaku Kerja 5. Kerjasama 87 (Baik)

6. Kepemimpinan -
Tanggal, ………………….
7. Jumlah 421

8. Nilai rata – rata 84.20 (Baik)


7. KEPUTUSAN ATASAN PEJABAT
PENILAI ATAS KEBERATAN
9. Nilai Perilaku Kerja 84.20 x 40% 33.68

88.36

NILAI PRESTASI KERJA (Baik)

5. KEBERATAN DARI PEGAWAI NEGERI


SIPIL YANG DINILAI (APABILA ADA)

Tanggal, …………………. Tanggal, ………………….


8. REKOMENDASI

PENILAIAN PRESTASI KERJA


PEGAWAI NEGERI SIPIL

KEMENTERIAN PEKERJAAN UMUM JANGKA WAKTU PENILAIAN


DIREKTORAT JENDERAL BINA MARGA BULAN : Januari s/d 31 Desember 20....
1.
YANG DINILAI

a.      N a m a Hendra Wijaya

b.      N I P 197108122006041000
9. DIBUAT TANGGAL, …………..
PEJABAT PENILAI
c.      Pangkat, Golongan ruang, TMT Penata Muda Tk.I/III/b

d.      Jabatan/Pekerjaan Auditor Pertama

e.      Unit Organisasi Inspektorat


Zulfikar Ahmad
195412241978081001 2.
PEJABAT PENILAI

a.      N a m a Zulfikar Ahmad


10. DITERIMA TANGGAL, …………
PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG DINILAI b.      N I P 195412241978081001

c.      Pangkat, Golongan ruang, TMT Pembina Utama Muda

d.      Jabatan/Pekerjaan Inspektur


Hendra Wijaya
197108122006041000 e.      Unit Organisasi Inspektorat

3.
ATASAN PEJABAT PENILAI
11.DITERIMA TANGGAL, ....................
ATASAN PEJABAT PENILAI a.      N a m a Ir Damri

b.      N I P 196212011987011001

c.      Pangkat, Golongan ruang, TMT Pembina Utama Madya/IV/d


Ir Damri
196212011987011001
d.      Jabatan/Pekerjaan Sekretaris Daerah

e.      Unit Organisasi Sekretariat Daerah

Anda mungkin juga menyukai