Selanjutnya adalah program integritas yang efektif, pertanyaanya apakah Infosys telah

memiliki atau melaksanakan program integritas dengan efektif?

Berdasarkan paparan yang telah disampaikan oleh Vania, terdapat 5 indikator bahwa
perusahaan tersebut dapat dikatakan memiliki program integritas yang efektif.

1 Nilai dan komitmen yang masuk akal Nilai-nilai ini tertuang sebagaimana pada
dan secara jelas dikomunikasikan C-Life

2 Pimpinan organisasi secara pribadi Ini dicontohkan pada dalam kasus yang
memiliki komitmen, dapat dipercaya, telah dijelaskan sebelumnya, seperti
dan bersedia untuk melakukan pada saat akan menerima sogokan atau
tindakan atas nilai-nilai yang mereka suap dari client, murthy sebagai
pegang pimpinan Infosys secara tegas menolak
suap tersebut dan bertindak sesuai
dengan nilai-nilai etika perusahaan.
3 Nilai-nilai yang digunakan terintegrasi Nilai-nilai ini tertuang sebagaimana C-
dalam proses pengambilan keputusan Life. Nilai-nilai atau prinsip tersebut
manajemen dan tercermin dalam digunakan oleh Infosys dalam
kegiatan-kegiatan penting organisasi menjalankan perusahaan setiap harinya.
C-Life ini begitu penting sehingga
menjadi sumber atau dasar seluruh kode
etik yang ada Infosys.
4 Sistem dan struktur organisasi Tertuang dalam Infosys Strategy
mendukung dan menguatkan nilai- Planning Alghorithm”, system tersebut
nilai organisasi menjelaskan bagaimana tujuan
perusahaan dapat dicapai tanpa
melanggar nilai-nilai yang telah
ditetapkan oleh perusahaan
5 Seluruh manager memiliki Ini dicontohkan dalam kasus yang telah
keterampilan, pengambilan dijelaskan sebelumnya, seperti pada
keputusan, pengetahuan dan saat barang import Infosys berupa
kompetensi yang dibutuhkan untuk mainframe ditahan oleh petugas bea
membuat keputusan yang berbasis cukai, manager yang ada pada saat itu
etika setiap harinya mengkomunikasikan dengan murthy
selaku pimpinan Infosys agar mengambil
tindakan sesuai dengan etik dan hukum.