STANDAR OPERASIONAL Doc. No.

: KWD/HRGA/SOP – 076
PROSEDUR
Page 1 of 3
PENYUSUNAN DAN PENGEMBANGAN Date of Making 28 Juli 2019
ORGANISASI Effective Date 28 Juli 2019
Last Review 28 Juli 2020

DAFTAR ISI

1. Tujuan

2. Definisi

3. Prosedur Kerja

4. Dokumen Terkait

5. Lampiran

Prepared by, Checked by, Checked by,

A
P
P _______________ _______________ _______________
Yadi Supahmi Kum Myung Seb Ha Ho n Ku
R HRD& GA Manager Facto ry Manager Fac to ry Directo r

O
Approved by, Approved by,
V
A
_______________ _______________
L
D.S Jeo ng Cho i Byung So
General Manager President Directo r

HR & GA Department of PT. Kwangduk Worldwide Indonesia

 STANDAR OPERASIONAL Doc. No. : KWD/HRGA/SOP – 076
PROSEDUR
Page 2 of 3
PENYUSUNAN DAN PENGEMBANGAN Date of Making 28 Juli 2019
ORGANISASI Effective Date 28 Juli 2019
Last Review 28 Juli 2020

1. Tujuan Memberikan panduan agar organisasi dapat dibuat seefisien dan

seefektif mungkin guna menunjang bisnis perusahaan

2. Definisi  Organization Plan adalah merupakan proses untuk merancang atau

membentuk organisasi yang sesuai dengan tujuan perusahaan.

 Organization Structure adalah pembagian atau pengelompokan

tanggung jawab, tugas atau aktifitasyang sejenis serta definisi
rentang kendali pelaporan dan alur komunikasi di dalam suatu
organisasi.

 Organization Development adalah proses pengembangan organisasi

untuk melakukan perbaikan dalam hal efektifitas fungsi organisasi
dalam rangka untuk menyikapi adanya perubahan sesuai dengan
perkembangan bisnis perusahaan.

3. Prosedur Kerja  Manager dan Asisten Manager bertanggungjawab untuk menyusun

serta memelihara struktur organisasi di unitnya.
 Setiap perubahan dalam struktur organisasi harus di review oleh
Manager HRD & GA dan disetujui oleh General Manager.
 Penyusunan struktur organisasi harus mengacu kepada kebutuhan
bisnis serta strategi organisasi.
 Struktur organisasi harus mengikuti kaidah – kaidah sebagai berikut :
Untuk generalis, di setiap unit hanya boleh maksimum 5 layer bagi
fungsi produksi/ plant.
Untuk generalis disetiap unit hanya maksimum 4 layer bagi fungsi
non produksi/ non plant.
Spesialis digambarkan ke samping dengan garis putus-putus.
Yang tergambar pada struktur organisasi adalah jabatan atau posisi
bukan pangkat.
Format struktur organisasi yang baku terlampir.
Demi menjamin agar peranan organisasi dalam mencapai tujuan
perusahaan berjalan optimal, Chief beserta Manager HRD & GA
harus melakukan Organization Development secara
berkesinambungan.

4. Dokumen Terkait  SK Direksi tentang Struktur Organisasi

5.Lampiran

HR & GA Department of PT. Kwangduk Worldwide Indonesia

STANDAR OPERASIONAL Doc. No. : KWD/HRGA/SOP – 076
PROSEDUR
Page 3 of 3
PENYUSUNAN DAN PENGEMBANGAN Date of Making 28 Juli 2019
ORGANISASI Effective Date 28 Juli 2019
Last Review 28 Juli 2020

HR & GA Department of PT. Kwangduk Worldwide Indonesia