PEMERINTAH KABUPATEN S
INFORMASI JABATAN
1. NAMA JABATAN
2. KODE JABATAN
3. UNIT KERJA
a. JPT Pratama
b. Administrator
c. Pengawas
d. Pelaksana
e. Jabatan Fungsional
4. IKHTISAR JABATAN
5. KUAFILIKASI PENDIDIKAN
a. Pendidikan Formal
b. Pendidikan dan Pelatihan
c. Pengalaman Kerja
6. TUGAS POKOK
NO UNSUR
1 2
1 PEKERJAAN KEFARMASIAN
: ASISTEN APOTEKER TERAMPIL
:
:
: DINAS KESEHATAN, PENGENDALIAN PENDUDUK DAN KELUARGA BERENCANA
:
: KEPALA PUSKESMAS SELALONG
:
: PUSKESMAS SELALONG
: Melaksanakan penyiapan pekerjaan kefarmasian yang meliputi penyiapan rencana kerja
pelayanan farmasi khusus sesuai peraturan dan pedoman yang berlaku agar pelaksanaan tu
:
: D-III Farmasi
: Tidak dipersyaratkan namun dianjurkan ;
Diklat Pra Jabatan
Diklat Jabatan Fungsional Asisten Apoteker
: Tidak dipersyaratkan
SUB UNSUR BUTIR KEGIATAN
3 4
A PENYIAPAN RENCANA Ÿ
KERJA KEFARMASIAN
B PENGELOLAAN Ÿ
PERBEKALAN FARMASI
C PELAYANAN FARMASI Ÿ
KLINIK
Jumlah Beban Kerja
TOTAL FORMASI YANG DIBUTUHKAN
 PEMBULATAN

7. HASIL KERJA
1 Tersedianya laporan rencana kegiatan dan bahan - bahan atau data - data dari berbagai sumber/acuan
2 Tersedianya laporan data - data dari unit pengguna
3 Tersedianya laporan dari penggunaan bahan baku non steril
4 Tersedianya laporan kegiatan produksi sediaan steril
5 Tersedianya laporan pengemasan terhadap alat - alat disterilkan
6 Tersedianya berita acara perbekalan farmasi sesuai dengan spesifikasi dan persyaratan yang ditentukan
7 Tersedianya Berita acara penyimpanan perbekalan farmasi sesuai jenis obat, kelas terapi, dan disusun secara alfabetis
8 Tersedianya rekap resep obat dan laporan hasil seleksi administrasi berserta harga obat harga obat

8. BAHAN KERJA
NO. BAHAN KERJA PENGGUNAAN DALAM TUG
1 Dokumen rencana kerja Pelaksanaan penyusunan rencana kerja
2 Resep obat, Daftar alat kesehatan dan BMHP, bahan obat, stok Pelaksanaan persiapan pelaksanaan pengadaan sedian farmasi
opname obat, laporan MESO

3 Resep obat, stok opname obat, laporan LPLPO, laporan RKO, Pelaksanaan kegiatan persiapan pelaksanaan pelayanan kefarm
kartu stok, catatan Obat ED, Laporan MESO

4 Laporan pelaksanaan tugas Pelaksanaan kegiatan pelaksanaan tugas ditempat yang mempu

9. PERANGKAT KERJA
NO. PERANGKAT KERJA PENGGUNAAN DALAM TUG
1 Peraturan Perundang-undangan terkait petunjuk teknis Sebagai acuan dan pedoman penyusunan rencana kerja
penyusunan dokumen perencanaan

2 Peraturan Perundang-undangan tentang Standar Pelayanan Sebagai acuan dan pedoman pelaksanaan pengadaan s
Kefarmasian dan Alat Kesehatan, Standar Operasional Prosedur pembekalan
Pelayanan Kefarmasian di Puskesmas, Formularium Puskesmas

3 Peraturan Perundang-undangan tentang Standar Pelayanan Sebagai acuan dan pedoman pelaksanaan kegiatan persiapan
Kefarmasia, Standar Operasional Prosedur Pelayanan
Kefarmasian di Puskesmas, Formularium Puskesmas

4 Petunjuk Teknis Pelaksanaan Kegiatan Sebagai acuan dan pedoman pelaksanaan kegiatan pelaksan
risiko tinggi dan atau rawan

10. TANGGUNG JAWAB

NO. TANGGUNG JAWAB
1 Kesesuaian pelayanan kefarmasian dengan Standar Operasional Prosedur (SOP)
2 Terlaksananya kegiatan penyiapkan pekerjaan kefarmasian

11. WEWENANG
NO. WEWENANG
1 Menyiapkan rencana kerja kefarmasian, pengelolaan perbekalan farmasi
2 Mengelola obat,alkes dan BMHP

12. KORELASI JABATAN

NO. JABATAN UNIT KERJA/INSTANSI
1 Kepala Puskesmas Puskesmas Selalong
2 Kepala Urusan Tata Usaha Puskesmas Selalong
 3 Dokter Puskesmas Selalong
4 Jabatan Pelaksana dan Puskesmas Selalong
Jabatan Fugsional

13. KONDISI LINGKUNGAN KERJA

NO. ASPEK
1 Lokasi kerja
2 Suhu
3 Udara
4 Luas Ruangan
5 Letak
6 Penerangan
7 Suara
8 Keadaan tempat kerja
9 Getaran

14. RESIKO JABATAN

NO. NAMA RESIKO PENYEBAB
1 Tertular infeksi penyakit Kontak langsung dengan pasien / penderita
2 Kelelahan fisik Menghadapi rutinitas pekerjaan dan pasien sesuai jadwal piket

15. SYARAT JABATAN

a. KETERAMPILAN KERJA : Menguasai penggunaan bahan pekerjaan
b. BAKAT KERJA : G. Intelegensia :
V. Bakat Verbal :

Q. Ketelitian :

K. Koordinasi Motorik :

M. Kecekatan Tangan :

c. TEMPRAMEN KERJA : R. Repetitive and Continuous :

(REPCON)

S, Performing Under Stress :

(PUS)

T. Set of Limits, Tolerance :

and Other Standart (STS)

d. MINAT KERJA : Realistik :

Investigasi :
Sosial :
e. UPAYA FISIK : Berdiri :
: Berjalan :
Duduk :
Memegang :
Bekerja dengan jari :
Berbicara :
Mendengar :
Melihat :

f. KONDISI FISIK :
a. Jenis Kelamin
b. Umur
 c. Tinggi Badan
d. Berat Badan
e. Postur Badan
f. Penampilan

g. FUNGSI PEKERJAAN : B4. Mengerjakan benda dengan

tangan atau perkakas

B7. Memegang
D1, Mengkoordinasi Data

O7, Melayani Orang

O8. Menerima Instruksi

16. PRESTASI YANG DIHARAPKAN

Bernilai baik dan sangat baik sesuai dengan peraturan perundang-undangan

17. KELAS JABATAN : Kelas 6

Mengetahui,
Plt. KEPALA PUSKESMAS SELALONG

UCI SUWARMAN, S. Kep, Ns.

NIP. 19850115 200604 2 004
NAMA
NIP
 PEMERINTAH KABUPATEN SEKADAU
INFORMASI JABATAN

R TERAMPIL

N, PENGENDALIAN PENDUDUK DAN KELUARGA BERENCANA

AS SELALONG

LONG
yiapan pekerjaan kefarmasian yang meliputi penyiapan rencana kerja kefarmasian, penyiapan pengelolaan perbekalan farmasi dan penyiapan
khusus sesuai peraturan dan pedoman yang berlaku agar pelaksanaan tugas dapat dilaksanakan secara efektif dan efisien.

an namun dianjurkan ;

gsional Asisten Apoteker

WAKTU EFEKTIF
PENYELESAIAN
BUTIR KEGIATAN ANGKA KREDIT KONSTANTA
PER OUT PUT (Jam)
(Kol 5/Kol 6)

4 5 6 7
Menyiapkan rencana kegiatan, mengumpulkan
bahan - bahan atau data - data dari berbagai
0.002 0.0040 0.50
sumber/acuan

Mengumpulkan data - data dari unit pengguna

0.003 0.0040 0.75

Menimbang dan atau mengukur bahan baku non

steril 0.002 0.0040 0.50

Menyiapkan ruangan, peralatan, bahan baku, dan

pengemasan untuk kegiatan produksi sediaan steril
0.004 0.0040 1.00

Melakukan pengemasan terhadap alat - alat yang

akan disterilkan 0.004 0.0040 1.00

Menerima dan memeriksa perbekalan farmasi

sesuai dengan spesifikasi dan persyaratan yang 0.002 0.0040 0.50
ditentukan

Melakukan penyimpanan perbekalan farmasi sesuai

jenis obat, kelas terapi, dan disusun secara alfabetis
0.002 0.0040 0.50

Menerima, menseleksi persyaratan administrasi dan

menghitung harga obat
0.001 0.0040 0.25

Jumlah Beban Kerja

TOTAL FORMASI YANG DIBUTUHKAN

 PEMBULATAN

han atau data - data dari berbagai sumber/acuan

n steril

disterilkan
ngan spesifikasi dan persyaratan yang ditentukan
masi sesuai jenis obat, kelas terapi, dan disusun secara alfabetis
i administrasi berserta harga obat harga obat

PENGGUNAAN DALAM TUGAS

Pelaksanaan penyusunan rencana kerja
Pelaksanaan persiapan pelaksanaan pengadaan sedian farmasi, alat kesehatan dan pembekalan

Pelaksanaan kegiatan persiapan pelaksanaan pelayanan kefarmasian

Pelaksanaan kegiatan pelaksanaan tugas ditempat yang mempunyai risiko tinggi dan atau rawan

PENGGUNAAN DALAM TUGAS

Sebagai acuan dan pedoman penyusunan rencana kerja

Sebagai acuan dan pedoman pelaksanaan pengadaan sedian farmasi, alat kesehatan dan
pembekalan

Sebagai acuan dan pedoman pelaksanaan kegiatan persiapan pelaksanaan pelayanan kefarmasian

Sebagai acuan dan pedoman pelaksanaan kegiatan pelaksanaan tugas ditempat yang mempunyai
risiko tinggi dan atau rawan

TANGGUNG JAWAB
perasional Prosedur (SOP)
asian

WEWENANG
perbekalan farmasi

KORELASI
Hierarki, Menerima Instruksi dan Pembinaan
Hierarki, Menerima Instruksi dan Pembinaan
 Koordinasi, Menerima instruksi dan Pelimpahan wewenang
Koordinasi dan Permintaan Data

FAKTOR
Didalam ruangan
Dingin dengan perubahan
Kering
Ruang kerja 12 M²
Tidak dipersyaratan
Terang
Tenang
Bersih, Rapi, Nyaman
Tidak Ada

PENYEBAB
Kontak langsung dengan pasien / penderita
Menghadapi rutinitas pekerjaan dan pasien sesuai jadwal piket yang telah ditentukan

naan bahan pekerjaan

Kemampuan belajar secara umum
Kemampuan untuk memahami arti kata-kata dan penggunaannya secara tepat dan efektif

Kemampuan menyerap perincian yang berkaitan dalam bahan verbal atau dalam tabel

Kemampuan untuk mengkoordinasikan mata dan tangan secara cepat dan cermat dalam membuat gerakan yang cepat

Kemampuan menggerakan tangan dengan mudah dan penuh keterampilan

Kemampuan menyesuaikan diri dalam kegiatan-kegiatan yang berulang atau secara terus menerus melakukan kegiatan yang sama sesuai
atau kecepatan tertentu

Kemampuan menyesuiakan diri untuk bekerja dengan ketegangan jiwa jika berhadapan dengan keadaan darurat, kritis, tidak biasa atau
kecepatan kerja dan perhatian terus menerus merupakan keseluruhan atau sebagian aspek pekerjaan

Kemampuan toleransi atau standar-standar tertentu menyesuaikan diri dengan situasi yang menghendaki pencapaian dengan tepat menu
standar-standar tertentu

Aktivitas yang memerlukan manipulasi eksplisit, teratur atau sistematik terhadap obyek/ alat/ benda/ mesin
Aktivitas yang memerlukan penyelidikan observasional, sombolik dan sistematik terhadap fenomena dan kegiatan ilmiah
Aktivitas yang bersifat sosial atau memerlukan keterampilan berkomunikasi dengan orang lain
Berada di suatu tempat dalam posisi tegak ditempat tanpa pindah ke tempat lain
Bergerak dengan jalan kaki
Berada dalam suatu tempat dalam posisi duduk biasa
Dengan satu atau dua tangan mengukur, menggenggam, memutar dan lain sebagainya
Memungut, menjepit, menekan dan lain sebagainya dengan menggunakan jari (Berbeda dengan "memegang" yang terutama menggunakan
Menyatakan atau bertukar pikiran secara lisan afar dapat dipahami
Menggunakan telinga untuk mengetahui adanya suara
Usaha mengetahui dengan menggunakan mata

: Laki-laki / Perempuan
: Tidak dipersyaratkan
 : Tidak dipersyaratkan
: Tidak dipersyaratkan
: Tidak dipersyaratkan
: Tidak dipersyaratkan

Menggunakan anggota badan, seperangkat a;at perkakas tangan atau alat-alat khusus untuk mengerjakan, menggerakan, mengarahkan a

Menggunakan anggota badan, perkakas tangan atau alat khusus lain dalam mengerjakan, memindahkan atau membawa benda.
Menentukan waktu, tempat, atau urutan operasi yang akan dilaksanakan atau tindakan yang harus diambil yang berdasarkan hasil analis
melaporkan kejadian dengan cara menghubung hubungan mencari kaitan serta membandingkan data setelah data tersebut dianalisa

Memenuhi kebutuhan atau permintaan orang lain atau hewan, baik yang dinyatakan atau yang tidak langsung dinyatakan tetap harus dil
Fungsi ini diperlukan pengetahuan dan keterampilan khusus untuk melaksanakannya

Membantu melaksanakan kerja berdasarkan perintah atasan yang tidak memerlukan tanggapan

ndang-undangan

Selalong, 2
Penyusun,

ALBERTUS HENDRA WINARTA, A.

NIP. 19890518 201001 1 00
NAMA
NIP
an farmasi dan penyiapan
n.

WAKTU EFEKTIF
VOLUME
SATUAN PENYELESAIAN VOLUME
KEGIATAN
HASIL KEGIATAN (ORANG JAM)
(Output)
(KOL 7 x Kol 8)

8 9 10

Laporan 0

Laporan 0

Laporan 0

Laporan 0

Laporan 0

Berita Acara 0

Berita Acara 0

Tiap 10
Lembar 0
Resep

0
0
yang cepat

an kegiatan yang sama sesuai dengan perangkat prosedur, urutan

arurat, kritis, tidak biasa atau bahaya, atau bekerja dengan

encapaian dengan tepat menurut perangkat batas, toleransi atau

n
giatan ilmiah

yang terutama menggunakan seluruh bagian tangan)

menggerakan, mengarahkan atau menempatkan benda

au membawa benda.
yang berdasarkan hasil analisa data, melaksanakan ketentuan atau
ah data tersebut dianalisa

ung dinyatakan tetap harus dilaksanakan menurut ketentuan.

Selalong, 2022
Penyusun,

ERTUS HENDRA WINARTA, A. Md. Kep

NIP. 19890518 201001 1 002

1. NAMA JABATAN
2. KODE JABATAN
3. UNIT KERJA
a. JPT Pratama
b. Administrator
c. Pengawas
d. Pelaksana
e. Jabatan Fungsional
4. IKHTISAR JABATAN
5. KUAFILIKASI PENDIDIKAN
a. Pendidikan Formal
b. Pendidikan dan Pelatihan
c. Pengalaman Kerja
6. TUGAS POKOK
NO UNSUR
1 2
1 PEKERJAAN KEFARMASIAN
PEMERINTAH KABUPATEN SEKA
INFORMASI JABATAN
: ASISTEN APOTEKER MAHIR
:
:
: DINAS KESEHATAN, PENGENDALIAN PENDUDUK DAN KELUARGA BERENCANA
:
: KEPALA PUSKESMAS SELALONG
:
: PUSKESMAS SELALONG
: Melaksanakan penyiapan pekerjaan kefarmasian yang meliputi penyiapan rencana kerja kefa
pelayanan farmasi khusus sesuai peraturan dan pedoman yang berlaku agar pelaksanaan tugas d
:
: D-III Farmasi
: Tidak dipersyaratkan namun dianjurkan ;
Diklat Pra Jabatan
Diklat Jabatan Fungsional Asisten Apoteker
: Tidak dipersyaratkan
SUB UNSUR BUTIR KEGIATAN
3 4
A PENYIAPAN RENCANA Ÿ
KERJA KEFARMASIAN
B PENGELOLAAN Ÿ
PERBEKALAN FARMASI
Ÿ
Ÿ
 C PELAYANAN FARMASI Ÿ
KLINIK

Jumlah Beban Kerja

TOTAL FORMASI YANG DIBUTUHKAN
PEMBULATAN

7. HASIL KERJA
1 Tersedianya laporan rencana kegiatan, pengelompokkan dan pengkompilasian data - data
2 Tersedianya laporan data - data yang telah dipilih dan disetujui
3 Tersedianya laporan rekapitulasi data - data kebutuhan perbekalan farmasi sesuai perencanaan
4 Tersedianya laporan daftar usulan perbekalan farmasi untuk proses pengadaan dan termasuk membuat draft surat pesanan
5 Terlaksananya proses pengemasan obat non steril dan pemberian etiket
6 Terlaksananya penimbang dan atau pengukuran bahan baku untuk kegiatan produksi sediaan steril
7 Terlaksananya pengumpulkan dan pembuatan daftar usulan/data - data berupa jenis dan jumlah resep / perbekalan farmasi yang a
8 Tersedianya laporan obat sesuai dengan resep yang dibayar dan membuat etiket yang berisi informasi tentang tanggal, identitas pas

9 Terlayaninya perbekalan farmasi melalui resep per-orangan yang disiapkan dan diberikan dalam sistem dosis unit untuk pemakaian
10 Tersedianya komponen - komponen dari sediaan nutrisi parenteral yang akan dicampur dan alar kesehatan yang akan digunakan
11 Terlaksananya pembuangan limbah obat sitostatika dan alat kesehatan sesuai dengan ketentuan yang berlaku
12 Tersedianya laporan kegiatan farmasi klinik seperti: dosis unit, sediaan nutrisi parenteral total, dll

8. BAHAN KERJA
NO. BAHAN KERJA PENGGUNAAN DALAM TUGAS
1 Dokumen rencana kerja Pelaksanaan penyusunan rencana kerja

2 Resep obat, Daftar alat kesehatan dan BMHP, bahan obat, stok Pelaksanaan persiapan pelaksanaan pengadaan sedian farmasi, ala
opname obat, laporan MESO

3 Resep obat, stok opname obat, laporan LPLPO, laporan RKO, Pelaksanaan kegiatan persiapan pelaksanaan pelayanan kefarmasia
kartu stok, catatan Obat ED, Laporan MESO

4 Laporan pelaksanaan tugas Pelaksanaan kegiatan pelaksanaan tugas ditempat yang mempunya
9. PERANGKAT KERJA
NO. PERANGKAT KERJA PENGGUNAAN DALAM TUGAS
1 Peraturan Perundang-undangan terkait petunjuk teknis Sebagai acuan dan pedoman penyusunan rencana kerja
penyusunan dokumen perencanaan

2 Peraturan Perundang-undangan tentang Standar Pelayanan Sebagai acuan dan pedoman pelaksanaan pengadaan sedian
Kefarmasian dan Alat Kesehatan, Standar Operasional Prosedur pembekalan
Pelayanan Kefarmasian di Puskesmas, Formularium Puskesmas

3 Peraturan Perundang-undangan tentang Standar Pelayanan Sebagai acuan dan pedoman pelaksanaan kegiatan persiapan pela
Kefarmasia, Standar Operasional Prosedur Pelayanan
Kefarmasian di Puskesmas, Formularium Puskesmas

4 Petunjuk Teknis Pelaksanaan Kegiatan Sebagai acuan dan pedoman pelaksanaan kegiatan pelaksanaan
risiko tinggi dan atau rawan

10. TANGGUNG JAWAB

NO. TANGGUNG JAWAB
1 Kesesuaian pelayanan kefarmasian dengan Standar Operasional Prosedur (SOP)
2 Terlaksananya kegiatan penyiapkan pekerjaan kefarmasian

11. WEWENANG
NO. WEWENANG
1 Menyiapkan rencana kerja kefarmasian, pengelolaan perbekalan farmasi
2 Mengelola obat,alkes dan BMHP

12. KORELASI JABATAN

NO. JABATAN UNIT KERJA/INSTANSI
1 Kepala Puskesmas Puskesmas Selalong
2 Kepala Urusan Tata Usaha Puskesmas Selalong
3 Dokter Puskesmas Selalong
4 Jabatan Pelaksana dan Puskesmas Selalong
Jabatan Fugsional

13. KONDISI LINGKUNGAN KERJA

NO. ASPEK
1 Lokasi kerja
2 Suhu
3 Udara
4 Luas Ruangan
5 Letak
6 Penerangan
 7 Suara
8 Keadaan tempat kerja
9 Getaran

14. RESIKO JABATAN

NO. NAMA RESIKO PENYEBAB
1 Tertular infeksi penyakit Kontak langsung dengan pasien / penderita
2 Kelelahan fisik Menghadapi rutinitas pekerjaan dan pasien sesuai jadwal piket yan

15. SYARAT JABATAN

a. KETERAMPILAN KERJA : Menguasai penggunaan bahan pekerjaan
b. BAKAT KERJA : G. Intelegensia :
V. Bakat Verbal :
Q. Ketelitian :
K. Koordinasi Motorik :
M. Kecekatan Tangan :
c. TEMPRAMEN KERJA : R. Repetitive and Continuous :
(REPCON)

S, Performing Under Stress :

(PUS)

T. Set of Limits, Tolerance :

and Other Standart (STS)

d. MINAT KERJA : Realistik :

Investigasi :
Sosial :
e. UPAYA FISIK : Berdiri :
: Berjalan :
Duduk :
Memegang :
Bekerja dengan jari :
Berbicara :
Mendengar :
Melihat :

f. KONDISI FISIK :
a. Jenis Kelamin
b. Umur
c. Tinggi Badan
d. Berat Badan
e. Postur Badan
f. Penampilan

g. FUNGSI PEKERJAAN : B4. Mengerjakan benda dengan

tangan atau perkakas
B7. Memegang
D1, Mengkoordinasi Data
O7, Melayani Orang
 O8. Menerima Instruksi

16. PRESTASI YANG DIHARAPKAN

Bernilai baik dan sangat baik sesuai dengan peraturan perundang-undangan

17. KELAS JABATAN : Kelas 7

Mengetahui,
Plt. KEPALA PUSKESMAS SELALONG

UCI SUWARMAN, S. Kep, Ns.

NIP. 19850115 200604 2 004
 PEMERINTAH KABUPATEN SEKADAU
INFORMASI JABATAN

N, PENGENDALIAN PENDUDUK DAN KELUARGA BERENCANA

AS SELALONG

LONG
yiapan pekerjaan kefarmasian yang meliputi penyiapan rencana kerja kefarmasian, penyiapan pengelolaan perbekalan farmasi dan penyiapan
khusus sesuai peraturan dan pedoman yang berlaku agar pelaksanaan tugas dapat dilaksanakan secara efektif dan efisien.

an namun dianjurkan ;

gsional Asisten Apoteker

WAKTU EFEKTIF
PENYELESAIAN
BUTIR KEGIATAN ANGKA KREDIT KONSTANTA
PER OUT PUT (Jam)
4 5 6 (Kol 5/Kol
7 6)
Menyiapkan rencana kegiatan, memilah - miliah,
mengelompokkan dan mengkompilasi data - data
0.006 0.010 0.60

Merekapitulasi data - data yang telah dipilih dan

disetujui 0.007 0.010 0.70

Merekapitulasi data - data kebutuhan perbekalan

farmasi sesuai perencanaan 0.010 0.010 1.00

Menyiapkan daftar usulan perbekalan farmasi

untuk proses pengadaan dan termasuk membuat 0.007 0.010 0.70
draft surat pesanan

Menyiapkan daftar usulan perbekalan farmasi yang

merupakan program pemerintah 0.015 0.010 1.50

Melakukan proses pengemasan obat non steril dan

pemberian etiket 0.005 0.010 0.50

Menimbang dan atau mengukur bahan baku untuk

kegiatan produksi sediaan steril 0.006 0.010 0.60

Mengumpulkan dan membuat daftar usulan/data -

data berupa jenis dan jumlah resep / perbekalan
farmasi yang akan dihapuskan 0.008 0.010 0.80
 Menyiapkan obat sesuai dengan resep yang dibayar
dan membuat etiket yang berisi informasi tentang
tanggal, identitas pasien, aturan pakai, dan cara 0.005 0.010 0.50
pemakaian

Melayani perbekalan farmasi melalui resep per-

orangan yang disiapkan dan diberikan dalam sistem
dosis unit untuk pemakaian selama 24 (dua puluh 0.002 0.010 0.20
empat) jam

Menyiapkan komponen - komponen dari sediaan

nutrisi perenteral yang akan dicampur dan alat
kesehatan yang akan digunakan 0.002 0.010 0.20

Membuang limbah obat sitostatika dan alat

kesehatan sesuai dengan ketentuan yang berlaku
0.002 0.010 0.20

Menyusun laporan kegiatan farmasi klinik seperti:

dosis unit, sediaan nutrisi parenteral total, dll
0.013 0.010 1.30

Jumlah Beban Kerja

TOTAL FORMASI YANG DIBUTUHKAN
PEMBULATAN

an dan pengkompilasian data - data

disetujui
an perbekalan farmasi sesuai perencanaan
untuk proses pengadaan dan termasuk membuat draft surat pesanan
pemberian etiket
n baku untuk kegiatan produksi sediaan steril
usulan/data - data berupa jenis dan jumlah resep / perbekalan farmasi yang akan dihapuskan
ibayar dan membuat etiket yang berisi informasi tentang tanggal, identitas pasien, aturan pakai, dan cara pemakaian

angan yang disiapkan dan diberikan dalam sistem dosis unit untuk pemakaian selama 24 (dua puluh empat) jam
si parenteral yang akan dicampur dan alar kesehatan yang akan digunakan
an alat kesehatan sesuai dengan ketentuan yang berlaku
osis unit, sediaan nutrisi parenteral total, dll

PENGGUNAAN DALAM TUGAS

Pelaksanaan penyusunan rencana kerja

Pelaksanaan persiapan pelaksanaan pengadaan sedian farmasi, alat kesehatan dan pembekalan

Pelaksanaan kegiatan persiapan pelaksanaan pelayanan kefarmasian

Pelaksanaan kegiatan pelaksanaan tugas ditempat yang mempunyai risiko tinggi dan atau rawan
 PENGGUNAAN DALAM TUGAS
Sebagai acuan dan pedoman penyusunan rencana kerja

Sebagai acuan dan pedoman pelaksanaan pengadaan sedian farmasi, alat kesehatan dan
pembekalan

Sebagai acuan dan pedoman pelaksanaan kegiatan persiapan pelaksanaan pelayanan kefarmasian

Sebagai acuan dan pedoman pelaksanaan kegiatan pelaksanaan tugas ditempat yang mempunyai
risiko tinggi dan atau rawan

TANGGUNG JAWAB
perasional Prosedur (SOP)
asian

WEWENANG
perbekalan farmasi

KORELASI
Hierarki, Menerima Instruksi dan Pembinaan
Hierarki, Menerima Instruksi dan Pembinaan
Koordinasi, Menerima instruksi dan Pelimpahan wewenang
Koordinasi dan Permintaan Data

FAKTOR
Didalam ruangan
Dingin dengan perubahan
Kering
Ruang kerja 12 M²
Tidak dipersyaratan
Terang
 Tenang
Bersih, Rapi, Nyaman
Tidak Ada

PENYEBAB
Kontak langsung dengan pasien / penderita
Menghadapi rutinitas pekerjaan dan pasien sesuai jadwal piket yang telah ditentukan

naan bahan pekerjaan

Kemampuan belajar secara umum
Kemampuan untuk memahami arti kata-kata dan penggunaannya secara tepat dan efektif
Kemampuan menyerap perincian yang berkaitan dalam bahan verbal atau dalam tabel
Kemampuan untuk mengkoordinasikan mata dan tangan secara cepat dan cermat dalam membuat gerakan yang cepat
Kemampuan menggerakan tangan dengan mudah dan penuh keterampilan
Kemampuan menyesuaikan diri dalam kegiatan-kegiatan yang berulang atau secara terus menerus melakukan kegiatan yang sama sesuai den
atau kecepatan tertentu

Kemampuan menyesuiakan diri untuk bekerja dengan ketegangan jiwa jika berhadapan dengan keadaan darurat, kritis, tidak biasa atau baha
kecepatan kerja dan perhatian terus menerus merupakan keseluruhan atau sebagian aspek pekerjaan

Kemampuan toleransi atau standar-standar tertentu menyesuaikan diri dengan situasi yang menghendaki pencapaian dengan tepat menurut p
standar-standar tertentu

Aktivitas yang memerlukan manipulasi eksplisit, teratur atau sistematik terhadap obyek/ alat/ benda/ mesin
Aktivitas yang memerlukan penyelidikan observasional, sombolik dan sistematik terhadap fenomena dan kegiatan ilmiah
Aktivitas yang bersifat sosial atau memerlukan keterampilan berkomunikasi dengan orang lain
Berada di suatu tempat dalam posisi tegak ditempat tanpa pindah ke tempat lain
Bergerak dengan jalan kaki
Berada dalam suatu tempat dalam posisi duduk biasa
Dengan satu atau dua tangan mengukur, menggenggam, memutar dan lain sebagainya
Memungut, menjepit, menekan dan lain sebagainya dengan menggunakan jari (Berbeda dengan "memegang" yang terutama menggunakan selu
Menyatakan atau bertukar pikiran secara lisan afar dapat dipahami
Menggunakan telinga untuk mengetahui adanya suara
Usaha mengetahui dengan menggunakan mata

: Laki-laki / Perempuan
: Tidak dipersyaratkan
: Tidak dipersyaratkan
: Tidak dipersyaratkan
: Tidak dipersyaratkan
: Tidak dipersyaratkan

Menggunakan anggota badan, seperangkat a;at perkakas tangan atau alat-alat khusus untuk mengerjakan, menggerakan, mengarahkan atau
Menggunakan anggota badan, perkakas tangan atau alat khusus lain dalam mengerjakan, memindahkan atau membawa benda.
Menentukan waktu, tempat, atau urutan operasi yang akan dilaksanakan atau tindakan yang harus diambil yang berdasarkan hasil analisa da
atau melaporkan kejadian dengan cara menghubung hubungan mencari kaitan serta membandingkan data setelah data tersebut dianalisa
Memenuhi kebutuhan atau permintaan orang lain atau hewan, baik yang dinyatakan atau yang tidak langsung dinyatakan tetap harus dilaksa
Fungsi ini diperlukan pengetahuan dan keterampilan khusus untuk melaksanakannya
 Membantu melaksanakan kerja berdasarkan perintah atasan yang tidak memerlukan tanggapan

ndang-undangan

Selalong, 2022
Penyusun,

ALBERTUS HENDRA WINARTA, A. Md.

NIP. 19890518 201001 1 002
an farmasi dan penyiapan
n.

WAKTU EFEKTIF
VOLUME
SATUAN PENYELESAIAN VOLUME
KEGIATAN
HASIL KEGIATAN (ORANG JAM)
(Output)
8 9 (KOL 710x Kol 8)

Laporan 0

Laporan 0

Laporan 0

Laporan 0

Laporan 0

Kegiatan 0

Kegiatan 0

Kegiatan 0
Laporan 0

Kegiatan 0

Sediaan 0

Kegiatan 0

Laporan 0

0
0
0
 yang cepat

an kegiatan yang sama sesuai dengan perangkat prosedur, urutan

arurat, kritis, tidak biasa atau bahaya, atau bekerja dengan

encapaian dengan tepat menurut perangkat batas, toleransi atau

n
giatan ilmiah

yang terutama menggunakan seluruh bagian tangan)

menggerakan, mengarahkan atau menempatkan benda

au membawa benda.
yang berdasarkan hasil analisa data, melaksanakan ketentuan
setelah data tersebut dianalisa
ung dinyatakan tetap harus dilaksanakan menurut ketentuan.
Selalong, 2022
Penyusun,

RTUS HENDRA WINARTA, A. Md. Kep

NIP. 19890518 201001 1 002

1. NAMA JABATAN
2. KODE JABATAN
3. UNIT KERJA
a. JPT Pratama
b. Administrator
c. Pengawas
d. Pelaksana
e. Jabatan Fungsional
4. IKHTISAR JABATAN
5. KUAFILIKASI PENDIDIKAN
a. Pendidikan Formal
b. Pendidikan dan Pelatihan
c. Pengalaman Kerja
6. TUGAS POKOK
NO UNSUR
1 2
1 PEKERJAAN KEFARMASIAN
7. HASIL KERJA
PEMERINTAH KABUPATEN SEKA
INFORMASI JABATAN
: ASISTEN APOTEKER PENYELIA
:
:
: DINAS KESEHATAN, PENGENDALIAN PENDUDUK DAN KELUARGA BERENCANA
:
: KEPALA PUSKESMAS SELALONG
:
: PUSKESMAS SELALONG
: Melaksanakan penyiapan pekerjaan kefarmasian yang meliputi penyiapan rencana kerja kefa
pelayanan farmasi khusus sesuai peraturan dan pedoman yang berlaku agar pelaksanaan tugas
:
: D-III Farmasi
: Tidak dipersyaratkan namun dianjurkan ;
Diklat Pra Jabatan
Diklat Jabatan Fungsional Asisten Apoteker
: Tidak dipersyaratkan
SUB UNSUR BUTIR KEGIATAN
3 4
A PENGELOLAAN Ÿ
PERBEKALAN FARMASI
Ÿ
B PELAYANAN FARMASI Ÿ
KLINIK
Jumlah Beban Kerja
TOTAL FORMASI YANG DIBUTUHKAN
PEMBULATAN
 1 Terlaksananya proses pengemasan obat dan pemberian etiket pada sediaan steril
2 Tersedianya laporan penghapusan resep atau perbekalan farmasi dan pendokumentasiannya
3 Tersedianya laporan kegiatan pengelolaan perbekalan farmasi
4 Terlaksanyanya proses persiapan obat sesuai dengan resep yang dibayar dan pembuatan etiket yang berisi informasi tentang tangga

5 Terlaksananya proses persiapan komponen - komponen dan merekonstitusi sediaan intravena

6 Terlaksananya proses persiapan/pencampuran/perekonstitusi obat sitostatika secara aseptis

8. BAHAN KERJA
NO. BAHAN KERJA PENGGUNAAN DALAM TUGAS
1 Dokumen rencana kerja Pelaksanaan penyusunan rencana kerja

2 Resep obat, Daftar alat kesehatan dan BMHP, bahan obat, stok Pelaksanaan persiapan pelaksanaan pengadaan sedian farmasi, ala
opname obat, laporan MESO

3 Resep obat, stok opname obat, laporan LPLPO, laporan RKO, Pelaksanaan kegiatan persiapan pelaksanaan pelayanan kefarmasi
kartu stok, catatan Obat ED, Laporan MESO

4 Laporan pelaksanaan tugas Pelaksanaan kegiatan pelaksanaan tugas ditempat yang mempuny

9. PERANGKAT KERJA
NO. PERANGKAT KERJA PENGGUNAAN DALAM TUGAS
1 Peraturan Perundang-undangan terkait petunjuk teknis Sebagai acuan dan pedoman penyusunan rencana kerja
penyusunan dokumen perencanaan

2 Peraturan Perundang-undangan tentang Standar Pelayanan Sebagai acuan dan pedoman pelaksanaan pengadaan sedia
Kefarmasian dan Alat Kesehatan, Standar Operasional Prosedur pembekalan
Pelayanan Kefarmasian di Puskesmas, Formularium Puskesmas

3 Peraturan Perundang-undangan tentang Standar Pelayanan Sebagai acuan dan pedoman pelaksanaan kegiatan persiapan pela
Kefarmasia, Standar Operasional Prosedur Pelayanan
Kefarmasian di Puskesmas, Formularium Puskesmas

4 Petunjuk Teknis Pelaksanaan Kegiatan Sebagai acuan dan pedoman pelaksanaan kegiatan pelaksanaan
risiko tinggi dan atau rawan

10. TANGGUNG JAWAB

NO. TANGGUNG JAWAB
1 Kesesuaian pelayanan kefarmasian dengan Standar Operasional Prosedur (SOP)
2 Terlaksananya kegiatan penyiapkan pekerjaan kefarmasian

11. WEWENANG
NO. WEWENANG
1 Menyiapkan rencana kerja kefarmasian, pengelolaan perbekalan farmasi
2 Mengelola obat,alkes dan BMHP
12. KORELASI JABATAN
NO. JABATAN UNIT KERJA/INSTANSI
1 Kepala Puskesmas Puskesmas Selalong
2 Kepala Urusan Tata Usaha Puskesmas Selalong
3 Dokter Puskesmas Selalong
4 Jabatan Pelaksana dan Puskesmas Selalong
Jabatan Fugsional

13. KONDISI LINGKUNGAN KERJA

NO. ASPEK
1 Lokasi kerja
2 Suhu
3 Udara
4 Luas Ruangan
5 Letak
6 Penerangan
7 Suara
8 Keadaan tempat kerja
9 Getaran

14. RESIKO JABATAN

NO. NAMA RESIKO PENYEBAB
1 Tertular infeksi penyakit Kontak langsung dengan pasien / penderita
2 Kelelahan fisik Menghadapi rutinitas pekerjaan dan pasien sesuai jadwal piket yan

15. SYARAT JABATAN

a. KETERAMPILAN KERJA : Menguasai penggunaan bahan pekerjaan
b. BAKAT KERJA : G. Intelegensia :
V. Bakat Verbal :
Q. Ketelitian :
K. Koordinasi Motorik :
M. Kecekatan Tangan :
c. TEMPRAMEN KERJA : R. Repetitive and Continuous :
(REPCON)

S, Performing Under Stress :

(PUS)

T. Set of Limits, Tolerance :

and Other Standart (STS)

d. MINAT KERJA : Realistik :

Investigasi :
Sosial :
e. UPAYA FISIK : Berdiri :
: Berjalan :
Duduk :
Memegang :
 Bekerja dengan jari :
Berbicara :
Mendengar :
Melihat :

f. KONDISI FISIK :
a. Jenis Kelamin
b. Umur
c. Tinggi Badan
d. Berat Badan
e. Postur Badan
f. Penampilan

g. FUNGSI PEKERJAAN : B4. Mengerjakan benda dengan

tangan atau perkakas
B7. Memegang
D1, Mengkoordinasi Data
O7, Melayani Orang
O8. Menerima Instruksi

16. PRESTASI YANG DIHARAPKAN

Bernilai baik dan sangat baik sesuai dengan peraturan perundang-undangan

17. KELAS JABATAN : Kelas 6

Mengetahui,
Plt. KEPALA PUSKESMAS SELALONG

UCI SUWARMAN, S. Kep, Ns.

NIP. 19850115 200604 2 004
 PEMERINTAH KABUPATEN SEKADAU
INFORMASI JABATAN

N, PENGENDALIAN PENDUDUK DAN KELUARGA BERENCANA

AS SELALONG

LONG
yiapan pekerjaan kefarmasian yang meliputi penyiapan rencana kerja kefarmasian, penyiapan pengelolaan perbekalan farmasi dan penyiapan
khusus sesuai peraturan dan pedoman yang berlaku agar pelaksanaan tugas dapat dilaksanakan secara efektif dan efisien.

an namun dianjurkan ;

gsional Asisten Apoteker

WAKTU EFEKTIF
PENYELESAIAN
BUTIR KEGIATAN ANGKA KREDIT KONSTANTA
PER OUT PUT (Jam)
4 5 6 (Kol 5/Kol
7 6)
Melakukan proses pengemasan obat dan pemberian
etiket pada sediaan steril 0.020 0.020 1.00

Melaksanakan penghapusan resep atau perbekalan

farmasi dan mendokumentasikannya 0.050 0.020 2.50

Menyusun laporan kegiatan pengelolaan perbekalan

farmasi 0.040 0.020 2.00

Menyiapkan obat sesuai dengan resep yang dibayar

dan membuat etiket yang berisi informasi tentang
tanggal, identitas pasien, aturan pakai dan cara 0.010 0.020 0.50
pemakaiannya

Menyiapkan komponen - komponen dan

merekonstitusi sediaan intravena 0.006 0.020 0.30

Menyiapkan/mencampur/merekonstitusi obat
sitostatika secara aseptis 0.008 0.020 0.40

Jumlah Beban Kerja

TOTAL FORMASI YANG DIBUTUHKAN
PEMBULATAN
n etiket pada sediaan steril
an farmasi dan pendokumentasiannya
armasi
esep yang dibayar dan pembuatan etiket yang berisi informasi tentang tanggal, identitas pasien, aturan pakai dan cara pemakaiannya

n dan merekonstitusi sediaan intravena

onstitusi obat sitostatika secara aseptis

PENGGUNAAN DALAM TUGAS

Pelaksanaan penyusunan rencana kerja

Pelaksanaan persiapan pelaksanaan pengadaan sedian farmasi, alat kesehatan dan pembekalan

Pelaksanaan kegiatan persiapan pelaksanaan pelayanan kefarmasian

Pelaksanaan kegiatan pelaksanaan tugas ditempat yang mempunyai risiko tinggi dan atau rawan

PENGGUNAAN DALAM TUGAS

Sebagai acuan dan pedoman penyusunan rencana kerja

Sebagai acuan dan pedoman pelaksanaan pengadaan sedian farmasi, alat kesehatan dan
pembekalan

Sebagai acuan dan pedoman pelaksanaan kegiatan persiapan pelaksanaan pelayanan kefarmasian

Sebagai acuan dan pedoman pelaksanaan kegiatan pelaksanaan tugas ditempat yang mempunyai
risiko tinggi dan atau rawan

TANGGUNG JAWAB
perasional Prosedur (SOP)
asian

WEWENANG
erbekalan farmasi
 KORELASI
Hierarki, Menerima Instruksi dan Pembinaan
Hierarki, Menerima Instruksi dan Pembinaan
Koordinasi, Menerima instruksi dan Pelimpahan wewenang
Koordinasi dan Permintaan Data

FAKTOR
Didalam ruangan
Dingin dengan perubahan
Kering
Ruang kerja 12 M²
Tidak dipersyaratan
Terang
Tenang
Bersih, Rapi, Nyaman
Tidak Ada

PENYEBAB
Kontak langsung dengan pasien / penderita
Menghadapi rutinitas pekerjaan dan pasien sesuai jadwal piket yang telah ditentukan

naan bahan pekerjaan

Kemampuan belajar secara umum
Kemampuan untuk memahami arti kata-kata dan penggunaannya secara tepat dan efektif
Kemampuan menyerap perincian yang berkaitan dalam bahan verbal atau dalam tabel
Kemampuan untuk mengkoordinasikan mata dan tangan secara cepat dan cermat dalam membuat gerakan yang cepat
Kemampuan menggerakan tangan dengan mudah dan penuh keterampilan
Kemampuan menyesuaikan diri dalam kegiatan-kegiatan yang berulang atau secara terus menerus melakukan kegiatan yang sama sesuai den
atau kecepatan tertentu

Kemampuan menyesuiakan diri untuk bekerja dengan ketegangan jiwa jika berhadapan dengan keadaan darurat, kritis, tidak biasa atau baha
kecepatan kerja dan perhatian terus menerus merupakan keseluruhan atau sebagian aspek pekerjaan

Kemampuan toleransi atau standar-standar tertentu menyesuaikan diri dengan situasi yang menghendaki pencapaian dengan tepat menurut p
standar-standar tertentu

Aktivitas yang memerlukan manipulasi eksplisit, teratur atau sistematik terhadap obyek/ alat/ benda/ mesin
Aktivitas yang memerlukan penyelidikan observasional, sombolik dan sistematik terhadap fenomena dan kegiatan ilmiah
Aktivitas yang bersifat sosial atau memerlukan keterampilan berkomunikasi dengan orang lain
Berada di suatu tempat dalam posisi tegak ditempat tanpa pindah ke tempat lain
Bergerak dengan jalan kaki
Berada dalam suatu tempat dalam posisi duduk biasa
Dengan satu atau dua tangan mengukur, menggenggam, memutar dan lain sebagainya
 Memungut, menjepit, menekan dan lain sebagainya dengan menggunakan jari (Berbeda dengan "memegang" yang terutama menggunakan selu
Menyatakan atau bertukar pikiran secara lisan afar dapat dipahami
Menggunakan telinga untuk mengetahui adanya suara
Usaha mengetahui dengan menggunakan mata

: Laki-laki / Perempuan
: Tidak dipersyaratkan
: Tidak dipersyaratkan
: Tidak dipersyaratkan
: Tidak dipersyaratkan
: Tidak dipersyaratkan

Menggunakan anggota badan, seperangkat a;at perkakas tangan atau alat-alat khusus untuk mengerjakan, menggerakan, mengarahkan atau
Menggunakan anggota badan, perkakas tangan atau alat khusus lain dalam mengerjakan, memindahkan atau membawa benda.
Menentukan waktu, tempat, atau urutan operasi yang akan dilaksanakan atau tindakan yang harus diambil yang berdasarkan hasil analisa da
atau melaporkan kejadian dengan cara menghubung hubungan mencari kaitan serta membandingkan data setelah data tersebut dianalisa
Memenuhi kebutuhan atau permintaan orang lain atau hewan, baik yang dinyatakan atau yang tidak langsung dinyatakan tetap harus dilaksa
Fungsi ini diperlukan pengetahuan dan keterampilan khusus untuk melaksanakannya
Membantu melaksanakan kerja berdasarkan perintah atasan yang tidak memerlukan tanggapan

ndang-undangan

Selalong, 2022
Penyusun,

ALBERTUS HENDRA WINARTA, A. Md.

NIP. 19890518 201001 1 002
an farmasi dan penyiapan
n.

WAKTU EFEKTIF
VOLUME
SATUAN PENYELESAIAN VOLUME
KEGIATAN
HASIL KEGIATAN (ORANG JAM)
(Output)
8 9 (KOL 710x Kol 8)

Kegiatan 0

Laporan 0

Laporan 0

Kegiatan 0

Kegiatan 0

Kegiatan 0

0
0
0
yang cepat

an kegiatan yang sama sesuai dengan perangkat prosedur, urutan

arurat, kritis, tidak biasa atau bahaya, atau bekerja dengan

encapaian dengan tepat menurut perangkat batas, toleransi atau

n
giatan ilmiah
 yang terutama menggunakan seluruh bagian tangan)

menggerakan, mengarahkan atau menempatkan benda

au membawa benda.
yang berdasarkan hasil analisa data, melaksanakan ketentuan
setelah data tersebut dianalisa
ung dinyatakan tetap harus dilaksanakan menurut ketentuan.

Selalong, 2022
Penyusun,

RTUS HENDRA WINARTA, A. Md. Kep

NIP. 19890518 201001 1 002