LOGBOOK PDO 1

PENGENALAN DASAR ORGANISASI

PDO 1
PEMBUATAN CV DAN PENGENALAN HIMPUNAN

Oleh:
Gelar Tubagus Ismail
H1C021069

KEMENTERIAN PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN

UNIVERSITAS JENDERAL SOEDIRMAN
FAKULTAS TEKNIK
JURUSAN TEKNIK GEOLOGI
PURBALINGGA
2021

PDO 2021
 RANGKAIAN PDO 1
NAMA : GELAR TUBAGUS ISMAIL
NIM : H1C021069

RESUME
Waktu Pelaksanaan : Minggu, 12 September 2021

Tema Kegiatan : Jangan Tunggu Lulus, Petakan

CV-Mu Sejak MABA!

Speaker : Shisil Fitriana

Resume

Pada PDO I menjelaskan mengenai jangan tunggu lulus, petakan

CV-mu sejak
maba!

A. CV VS RESUME

Provide PURPOSE Catch the eye of

the reqruiter Detailed professional EXPERIENCE
Content summary of experience No
restriction LENGTH 1-3 pages
B. Macam-macam CV
1. CV YOI = bertemplate
2. CV ATS FRIENDLY = polos, padat, dan jelas
C. Layout CV
Simple and eye catching

D. Meaning Of Colours
1. Red
2. Yellow
3. Blue
4. Etc
E. CV isinya apa aja?

2
PDO 2021
1. Foto CV
2. Objective of career:
a. What are you?
b. What’s your skills?
c. What’s your experience?
d. What are you seeking for?
3. Contact
a. Email
b. No. Telepon
c. Alamat rumah
d. Sosial media
4. Educational background
5. Work experiences
a. Your company name
b. Your position
c. Duration
d. Your jobdesc
6. Skill
7. Achievment
8. Tidak wajib/tidak perlu
a. Training
b. Seminar
c. Hoby x Interest
d. Referensi
9. Komunikasi - koneksi

3
PDO 2021
Waktu Pelaksanaan : Minggu, 12 September 2021
Tema Kegiatan : Why it Worth? How it Works?

Speaker : Idam Khaliq Yudistira

Pada PDO I menjelaskan mengenai pengenalan himpunan.

A. Mengapa kita berhimpun?

1. Organisasi yang relevan

2. Adaptasi Kehidupan kampus mahasiswa teknik geologi

3. Wadah berekspresi
B. Acara x HMTG dr.Bumi UNSOED

1. Mitigasi longsor

2. Pelatihan software

3. Field trip = mellihat kenyataan dari teori yang dipelajari di kelas

4. PERHIMAGI
C. Program kerja dari hulu ke hilir

VISI MISI ORGANISASI, AD/ART

D. Pembagian ranah kerja

1. Analisis perncanaan strategis, survei, cek data

2. Perencanaan

3. Marketing

4. Koordinasi

5. Eksekusi dan evaluasi

E. Matriks kegiatan

Dalam menjalankan organisasi ada tenggat waktu karna saling

terkait.
F. Visualisasi membuat
event/ program 5

4
PDO 2021
 tahapan penting:
1. Research: 5W + 1H? Base on data, SWOT Analysis

2. Design: Brainstorming, sosial budaya, buat filosofi acara,

ATM= amati-tiru- modifikasi

3. Planning: waktu, tempat, sdm (ketua pelaksana, desain visual, humas,

danus, acara, pubdok, konsumsi, dekor, kebersihan), kerangka kerja,
memnentukan alur kerja

4. Coordination
5. Evaluation

5
PDO 2021
 REVISI PRASYARAT
DAFTAR ISI

DAFTAR ISI ............................................................................................................... vi

DAFTAR GAMBAR .................................................................................................. vii
I. Pengertian, Fungsi, Komponen dalam CV ............................................................ 8
I.1Pengertian CV .................................................................................................. 8
I.2 Fungsi CV ....................................................................................................... 9
I.3 Komponen CV................................................................................................. 9
II. Membuat CV dengan Benar............................................................................... 10
III. Tugas dan Fungsi Himpunan ............................................................................ 10
III.1 Fungsi Himpunan ....................................................................................... 11
III.2 Tugas Himpunan......................................................................................... 11
IV Tugas dan Fungsi Divisi di Himpunan HMTG dr. Bumi UNSOED................. 11
IV.1 Tugas Himpunan HMTG dr.Bumi Unsoed ................................................ 11
IV.2 Fungsi Divisi Himpunan HMTG dr.Bumi Unsoed .................................... 12
DAFTAR PUSTAKA ................................................................................................. 15
LAMPIRAN ............................................................................................................... 16

vi
PDO 2021
 DAFTAR GAMBAR

Gambar I.1.1 CV .................................................................................................................. 8

Gambar III.1 Ilustrasi Himpunan .......................................................................................... 10

vii
PDO 2021
I. Pengertian, Fungsi, Komponen dalam CV

I.1Pengertian CV

Gambar I.1.1 CV (Sumber: www.kreativv.com)

CV adalah kependekan dari frasa Latin “curriculum vitae” yang berarti

“perjalanan hidup”. CV dalah dokumen terperinci yang menyoroti sejarah
profesional dan akademik seseorang. CV biasanya mencakup informasi
seperti pengalaman kerja, prestasi dan penghargaan, beasiswa atau hibah
yang diperoleh, kursus, proyek penelitian, dan publikasi pekerjaan
seseorang

CV umumnya diperlukan ketika seseorang ingin melamar

pekerjaan suatu posisi akademik. Umumnya, institusi yang meminta
dokumendokumen ini paling tertarik pada kredensial lengkap seseorang
untuk pekerjaan atau posisi tersebut. Ini berbeda dengan resume standar,
yang lebih fokus pada kompetensi.

Di banyak negara, CV biasanya merupakan dokumen pertama yang

dilihat oleh perekrut saat menyaring kandidat untuk wawancara kerja,
program beasiswa, aplikasi hibah, atau beasiswa. Saat mengirimkan daftar

8
PDO 2021
 riwayat hidup dan dokumen lamaran lainnya kepada perekrut, beberapa
pelamar dapat memilih untuk mengirim salinan fisik dokumen melalui
surat tercatat, atau secara elektronik melalui email, tergantung pada apa
yang ditunjukkan oleh perekrut pada iklan.

I.2 Fungsi CV
CV mempunyai fungsi-fungsi tertentu terutama bagi perusahaan dan
pelamar. Fungsi CV bagi Perusahaan yang membuka lowongan kerja
adalah mempermudah mengevaluasi kompetensi dan bakat pelamar yang
memiliki relevansi dengan apa yang benar-benar dibutuhkan oleh
perusahaan. Lalu fungsi CV bagi Pelamar adalah mendeskripsikan
kemampuan yang dimiliki dengan cara realistis dan sesuai dengan yang
dibutuhkan oleh perusahaan. Tingkat relevansinya tergantung dari teknik
evaluasi yang dilakukan pelamar.

I.3 Komponen CV
Adapun komponen-komponen CV yang harus diperhatikan sebagai
berikut:

1. Foto CV
Jangan masukkan foto seperti foto ijazah, buatlah foto formal yang
menarik.
2. Objek Karir
a. Siapa kamu?
b. Apa kemampuanmu?
c. Apa pengalamanmu?
d. Apa yang kamu cari?
3. Data Pribadi
Memasukkan informasi seperti nama lengkap, tempat dan tanggal
lahir, alamat tempat tinggal. Alamat tempat tinggal cukup
memasukkan provinsi, tidak usah alamat lengkap.
4. Educational Background/Riwayat Pendidikan
Latar belakang pendidikan yang mencakup almamater dan gelar.
5. Pengalaman Kerja

9
PDO 2021
 Mencakup nama perusahaan, berapa lama bekerja, posisi yang pernah
ditempati, serta job description.
6. Pengalaman Organisasi
Data tentang pengalaman organisasi akan memberikan Anda nilai
tambah yang juga Akan meningkatkan daya tarik Anda sebagai
kandidat potensial yang harus dipertimbangkan.
7. Kemampuan/Skill
Tuangkan skill-mu dalam CV, jangan dicantumkan dengan
persentase atau diagram, karena pihak yang dilamar tidak tahu.
Sertakan bukti untuk menampilkan skill yang dikuasai.
8. Prestasi
9. Referensi

II. Membuat CV dengan Benar

CV dicantumkan sebagai lampiran.

III. Tugas dan Fungsi Himpunan

Gambar III.1 Ilustrasi Himpunan (Sumber: Pinterest)

Himpunan mahasiswa jurusan adalah organisasi mahasiswa di

tingkat jurusan di suatu perguruan tinggi yang merupakan kegiatan
ekstrakurikuler. Keberadaan himpunan mahasiswa haruslah berdasarkan
prinsip dari, oleh dan untuk mahasiswa. Himpunan mahasiswa jurusan
berada di tingkat fakultas dan berada di bawah kordinasi Senat
Mahasiswa atau BEM Fakultas, sehingga seluruh kegiatannya harus
berafiliasi ke program Senat Mahasiswa.

10
PDO 2021
 III.1 Fungsi Himpunan
HMJ berfungsi sebagai organisasi pelaksana kegiatan pengembangan
kemahasiswaan di tingkat jurusan, yang berkaitan dengan
pengembangan penalaran dan keilmuan, serta sikap profesi sesuai
dengan bidang ilmu dan program studi jurusan.

III.2 Tugas Himpunan

Dalam melaksanakan tugasnya, himpunan mahasiswa jurusan
melakukan koordinasi dan konsultasi dengan ketua program studi. ketua
himpunan mahasiswa jurusan ditetapkan dan dipilih secara langsung
oleh mahasiswa. Adapun tugas himpunan mahasiswa jurusan adalah
sebagai berikut:

1. Melaksanakan ketetapan-ketetapan MPM dan DPM.

2. Merencanakan dan melaksanakan kegiatan ekstrakurikuler

pengembangan kemahasiswaan di tingkat jurusan yang berkaitan
dengan pengembangan penalaran dan keilmuan serta sikap profesi
sesuai bidang ilmu dan program studi, serta sesuai garis-garis besar
program yang ditetapkan DPM.
3. Melakukan koordinasi kegiatan dengan BEMF dan BEM.

IV Tugas dan Fungsi Divisi di Himpunan HMTG dr. Bumi UNSOED

Himpunan HMTG dr.Bumi UNSOED mempunyai tugas dan divisi
tersendiri. Berikut adalah tugas dan fungsi dari HMTG dr.Bumi UNSOED :

IV.1 Tugas Himpunan HMTG dr.Bumi Unsoed

HMTG “dr.Bumi” UNSOED bertujuan untuk memfasilitasi
anggota dalam mendapatkan ilmu diluar waktu perkuliahan serta dapat
memberikan wawasan kepada masyarakat umum terkait ilmu
kegeologian. HMTG juga memberikan suatu pergerakan, suatu kegiatan
yang dapat bermanfaat bagi seitar, meskipun zona Ring of Fire daerah
yang banyak terjadi gempa bumi dan letusan gunung api, Indonesia
memiiki keanekaragaman geologi yang bermanfaat bagi kehidupan,
diharapkan masing-masing pengurus hipunan dapat menjadi peggerak,

11
PDO 2021
 dengan semangat membara untuk membangun himpunan yang lebih
baik.

IV.2 Fungsi Divisi Himpunan HMTG dr.Bumi Unsoed

IV.2.1 Divisi Badan Pengurus Harian (BPH)

Dalam suatu organisasi, penataan dan pengelolaan
mengenai kesekretariatan menjadi hal yang sangat penting untuk
keberlangsungan semua program kerja dalam organisasi tersebut.
Oleh karena itu, dibentuklah sebuah Badan Pengurus Harian
Kabinet yang di dalamnya terdapat Sekretaris Umum untuk
mengelola dan mengatur sekretariat baik secara internal maupun
eksternal di HMTG "dr. Bumi" UNSOED dan Bendahara Umum
yang merupakan divisi yang mengatur segala sesuatu yang
berhubungan dengan keuangan HMTG "dr. Bumi" UNSOED,
baik pemasukan maupun pengeluaran keuangan HMTG "dr.
Bumi" UNSOED.

IV.2.2 Divisi Pendidikan

Divisi Pendidikan merupakan divisi yang mengurusi bidang
keilmuan dalam himpunan. Tujuan utama dari terbentuknya
divisi ini adalah untuk mengembangkan kemampuan intelektual
anggota HMTG "Dr.Bumi" UNSOED, menyebarkan nilai-nilai
keilmuan, mewarnai kehidupan di internal dan eksternal kampus,
serta mengoptimalkan potensi yang 4 dimiliki HMTG "dr.Bumi"
UNSOED yang dapat mendukung keilmuan dan merumuskan
dan menetapkan kebijakan internal.

IV.2.3 Divisi Hubungan Masyarakat (Humas)

Divisi Hubungan Masyarakat (Humas) merupakan divisl
dengan fungsi membangun dan mengembangkan jaringan dengan
organisasi, lembaga, dan instansi internal maupun eksternal.
Divisi ini juga mengkomunikasikan segala bentuk informasi
tentang organisasi kepada publik dan menciptakan interkoneksi

12
PDO 2021
 antara anggota HMTG "dr. Bumi" UNSOED juga dengan pihak
luar, baik dengan alumni mahasiswa HMTG "dr. Bumi"
UNSOED, sosial masyarakat, serta pihak eksternal lainnya.
Divisi ini akan menjalin kerjasama sehingga akan tercipta
hubungan baik yang saling membangun untuk kebermanfaatan
bersama.

IV.2.4 Divisi Ekonomi

Divisi Ekonomi adalah divisi yang bergerak di bidang
kewirausahaan sebagai implementasi kegiatan yang
menghasilkan sumber dana himpunan, dengan menjalin
hubungan internal dan eksternal serta berperan dalam
pemasukan dana himpunan, yang berhubungan dengan pihak
internal maupun eksternal. Divisi ini juga berperan dalam
kegiatan kewirausahaan serta mengembangkan dan
melaksanakan usaha-usaha untuk menambah keuangan
organisasi berdasarkan prinsip ekonomi.

IV.2.5 Divisi Minat Bakat

Divisi Minat Bakat adalah wadah bagi anggota HMTG "dr.
Bumi" Unsoed khususnya dalam bidang olahraga dan seni.
Divisi ini juga merupakan tempat silaturahmi bagi anggota yang
muda maupun yang sudah alumni. Divisi Minat Bakat sendiri
memiliki tujuan untuk membina dan mengeksistensikan nama
HMTG "dr. bumi" Unsoed khusunya dalam bidang olahraga.

IV.2.6 Divisi Personalia

Divisi Personalia merupakan divisi yang mengurusi bidang
kaderisasi di himpunan. Adapun tujuan di bentuknya divisi ini
yakni untuk merekrut, membina, dan mengarahkan kader
HMTG "dr. Bumi UNSOED, 5 mengoptimalkan potensi kader
secara jasmani, rohani, dan keilmuan serta menetapkan dan
mengaplikasikan kaderisasi secara optimal.

13
PDO 2021
IV.2.7 Divi Kominfo

Divisi Kominfo mengelola dan bertanggung jawab atas

informasi eksternal maupun internal serta penyalurannya dan
membangun citra positif HMTG "dr.Bumi" UNSOED kepada
pihak internal maupun eksternal.

14
PDO 2021
 DAFTAR PUSTAKA

https://rencanamu.id/post/panduan-persiapan-karier/panduan-persiapan-
karier/panduan-lengkap-membuat-curriculum-vitae-cv-untuk-segala-
kebutuhan diakses pada 11 September 2021.
https://www.talenta.co/blog/insight-talenta/membuat-cv-menarik/ diakses pada 11
September 2021.
Search Results for “tugas hmtg” – Teknik Geologi – Universitas Jenderal
Soedirman (unsoed.ac.id) diakses pada 11 September 2021.

15
PDO 2021
LAMPIRAN

16
PDO 2021
 NILAI

17
PDO 2021