DINAS KESEHATAN
A. PENGORGANISASIAN :
2. Pelaporan
Koordinator Tiap pokja melaporkan kegiatan setiap bulan kepada ketua tim Mutu
Pokja dalam bentuk laporan bulanan. Ketua tim Mutu Pokja melaporkan kegiatan
Peningkatan Mutu dan dan kinerja kepada Kepala Puskesmas dengan tembusan
kepada Wakil Manajemen Mutu tiap bulan.
IV. Tujuan:
A. Tujuan umum: meningkatkan mutu dan kinerja Puskesmas Kiajaran
Wetan
B. Tujuan khusus:
1. Meningkatkan mutu pelayanan klinis
2. Meningkatkan mutu manajemen
3. Meningkatkan mutu penyelenggaraan UKM
4. Meningkatkan pemenuhan sasaran keselamatan pasien
V. KEGIATAN POKOK DAN RINCIAN KEGIATAN
B. Sasaran :
1. Komitmen karyawan untuk meningkatkan mutu
2. Tersusunnya tata nilai mutu dan perilaku dalam pemberian
pelayanan
3. Terlaksananya penilaian kinerja baik Admen, UKP, dan UKM
4. Terlaksananya audit internal
5. Terlaksananya pertemuan tinjauan manajemen
6. Dilakukannya tindak lanjut perbaikan terhadap hasil penilaian
kinerja, audit internal, dan pertemuan tinjauan manajemen
7. Seluruh unit pelayanan minimal melakukan satu siklus PDCA
untuk menyelesaikan permalahan yang ada
8. Terlaksananya evaluasi kontrak pihak ketiga
Program mutuklinis
5 Penilaian kinerja Memilih dan menetapkan Tersusun Pertemuan
pelayanan klinis indicator mutu pelayanan indikator pembahasan
klinis, Sasaran pelayanan indikator
Keselamatan Pasien dan klinis dan
menyusun profil indicator profil
indikator
Menyusun panduan Tersusunnya Pertemuan
penilaian kinerja klinis panduan pembahasan
penilaian panduan
kinerja klinis penilaian
kinerja klinis
Mencatat data melalui Terkumpulny Pencatatan
sensus harian a data sensus
melalui harian
sensus
harian
Melaksanakan penilaian Terkumpulny Pertemuan
kinerja pelayanan klinis a data pembahasan
indikator capaian
kinerja indikator
pelayanan pelayanan
klinis klinis
Melakukan analisis kinerja Hasil analisis PDCA
pelayanan klinis kinerja
pelayanan
klinis
Melaksanakan tindak lanjut Laporan PDCA
hasil analisis kinerja pelaksanaan
pelayanan klinis tindak lanjut
B Sasaran Keselamatan
pasien
1.Monitoring Dan Penilaian Hasil analisis PDCA
kinerja Dan
Kinerja Dan Perilaku
Perilaku
SDM Klinis SDM Klinis
N Kegiatan 2022
o Pokok Jan Fe Mar Ap Mei Ju J Ag Se Ok No De
b r n ul s p t v s
1 Workshop X
penggalang
an
komitmen
dan
pemahama
n tentang
mutu dan
keselamata
n pasien
2 Workshop X
dengan
masyaraka
t untuk
mendapat
masukan
tentang
mutu dan
kinerja
puskesmas
3 Program X
kegiatan
peningkata
n mutu
administra
si
manajeme
n
4 Pengumpul X X X X X X X X X X X X
an,
analisis
dan tindak
lanjut
penilaian
indicator
kinerja
administra
si dan
manajeme
n
puskesmas
5 Audit X X
internal
6 Pertemuan X X
tinjauan
manajeme
n
7 Evaluasi X
kontrak
pihak
ketiga
Program X X X
kegiatan
peningkata
nmutu
UKM
Pengumpul X X X X X X X X X X X X
an data,
analisis X X
dant
indaklanju
t penilaian
indicator
kinerja
UKM
Pelaksanaa X X
n PDSA
pada tiap-
tiap
program
UKM
Program X X X
kegiatan
peningkata
nmutu
klinis
Penilaian X X
kinerja
pelayanan
klinis
Sasaran X X
Keselamat
anPasien
Manajeme X X
n risiko
Kontak X X
kerja
terkait
pelayanan
klinis
Diklat X
PMKP
ekternal
dan
internal
Peningkata X X
n mutu
pelayanan
laboratoriu
m
Peningkata X X X
n mutu
pelayanan
obat
Peningkata X X X X
n mutu
pelayanan
ANC
VIII. Evaluasi pelaksanaan kegiatan dan pelaporannya
Evaluasi terhadap pelaksanaan kegiatan dilakukan tiap bulan sesuai
dengan jadual kegiatan, dengan pelaporan hasil-hasil yang dicapai pada
bulan tersebut ( hasil terlampir)
Mengetahui,