BLUE PRINT “KOMITMEN ORGANISASI”

KELOMPOK 12
ANGGOTA • Haykal Akmal
• Khoirudin
• Moc. Yusup Gunawan
• Muhamad Jarkosih
Dimensi Definisi Operational Indikator
Komitmen Organisasi Hasil presepsi komitmen 1. Tingkat kepercayaan anggota
organisasi mengenai terpenuhi terhadap visi misi organisasi
visi dan misi organisasi, mengenai 2. Tingkat keterlibatan anggota
perlakuan nilai kebijakan terhadap dalam pengambilan
anggota organisasi, sesuai atau keputusan dan tanggung
tidaknya proses pengambilan jawab
keputusan dan implementasi 3. Tingkat kepuasan anggota
kebijakan yang melibatkan terhadap komunikasi internal
anggota organisasi , dan kinerja 4. Tingkat keterlibatan anggota
berkerja dalam organisasi dalam memperbaiki kinerja
organisasi

No Pertanyaan Keterangan No di Google

Form
Komitmen Organisasi (bunyi indicator)
1 Keinginan besar Anda untuk terus bekerja di + 1
organisasi ini dalam jangka waktu yang lama?
2 Anda merasa bangga dan senang menjadi bagian + 2
dari organisasi?
3 Anda merasa terlibat dalam tugas dan tanggung + 4
jawab yang Anda lakukan di organisasi ini?
4 Anda merasa tidak puas dengan kinerja dan - 3
lingkungan kerja di organisasi ini?
5 Anda merasa kecewa dengan kebijakan atau - 5
keputusan organisasi?
6 Anda merasa bahwa organisasi menghargai dan + 6
mengakui kontribusi Anda dalam bekerja?
7 Anda merasa tidak termotivasi dan merasa bosan - 7
dengan pekerjaan Anda di organisasi ini?
8 Anda merasa senang dan termotivasi dalam + 8
bekerja?
9 Anda merasa bahwa organisasi memiliki misi dan + 9
nilai yang sejalan dengan nilai dan tujuan pribadi
Anda?
10 Anda merasa bahwa organisasi tidak memberikan - 10
dukungan dan fasilitas yang memadai?