LEMBAR PERSETUJUAN

JUDUL : Optimalisasi Penerapan Nilai-Nilai ANEKA ASN

pada Tugas Pokok Perawat dalam Peningkatan
Mutu Pelayanan Kesehatan di UPTD Puskesmas
Pamengkang
NAMA : MOCH SAEFUL ARIEF, A.Md.Kep
NIP : 19910220 201903 1 003
NDH : 003
TEMPAT AKTUALISASI : UPTD PUSKESMAS PAMENGKANG
ALAMAT : Jalan Raya Pamengkang Nomor 112 Kecamatan
Mundu, Kabupaten Cirebon

Disetujui untuk dipresentasikan dalam Seminar Laporan Pelaksanaan Aktualisasi

Nilai-nilai Dasar Profesi PNS yang dilaksanakan pada hari Rabu tanggal 18
Desember 2019 di Politeknik Pos Indonesia, Bandung, Jawa Barat.

Bandung, 18 Desember 2019

Mentor, Coach,

ROHAYATI, S.ST. Drs. UDJWALAPRANA SIGIT, MM., M.Si.

NIP. 19741224 200701 2 005 Widyaiswara Ahli Utama
NIP. 19581112 198103 1 001

i
 LEMBAR PENGESAHAN

JUDUL : Optimalisasi Penerapan Nilai-Nilai ANEKA ASN

pada Tugas Pokok Perawat dalam Peningkatan
Mutu Pelayanan Kesehatan di UPTD Puskesmas
Pamengkang
NAMA : MOCH SAEFUL ARIEF, A.Md.Kep
NIP : 19910220 201903 1 003
NDH : 003
TEMPAT AKTUALISASI : UPTD PUSKESMAS PAMENGKANG
ALAMAT : Jalan Raya Pamengkang Nomor 112 Kecamatan
Mundu, Kabupaten Cirebon

Telah disahkan oleh penguji dalam Seminar Laporan Pelaksanaan Aktualisasi Nilai-
nilai Dasar Profesi PNS yang dilaksanakan pada hari Rabu tanggal 18 Desember
2019 di Politeknik Pos Indonesia, Bandung, Jawa Barat.

Bandung, 18 Desember 2019

Penguji,

H. PERY SOEPARMAN, SH., MM., M.Si.

Widyaiswara Ahli Utama
NIP. 19570805 198503 1 008

ii
 KATA PENGANTAR

Puji syukur kehadirat Allah SWT, atas rahmat dan karunia-Nya penulis dapat
menyelesaikan penulisan Laporan Pelaksanaan Aktualisasi Nilai-Nilai Dasar Profesi
PNS Calon Perawat Terampil, UPTD Puskesmas Pamengkang, Dinas Kesehatan
Kabupaten Cirebon. Penyusunan Laporan Pelaksanaan Aktualisasi ini dibuat untuk
memenuhi salah satu syarat kelulusan Pelatihan Dasar Calon Pegawai Negeri Sipil
Golongan II Pemerintahan Kabupaten Cirebon.
Penulis juga berterimakasih kepada semua pihak yang telah memberikan
do’a dan bantuan, sehingga penulis dapat menyelesaikan Laporan Pelaksanaan
aktualisasi ini dengan tepat waktu. Penulis menyadari tanpa do’a dan bantuan dari
semua pihak, Laporan Pelaksanaan ini tidak akan terwujud. Dalam kesempatan ini
penulis sampaikan ucapan terima kasih yang sebesar-besarnya kepada :
1. Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia Provinsi Jawa Barat yang telah
memberikan kesempatan kepada Pemerintahan Kabupaten Cirebon untuk
menyelenggarakan pelatihan Dasar CPNS di wilayah Pemerintahan Kabupaten
Cirebon
2. Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Kabupaten
Cirebon terutama Sub Bidang Pelatihan yang telah menyelenggarakan pelatihan
dasar
3. Drs. Udjwalaprana Sigit, MM., M.Si. sebagai coach yang penuh tanggung jawab
dan penuh kesabaran dalam membimbing penulisan Laporan Pelaksanaan
aktualisasi ini
4. Rohayati, S.ST., selaku metor dan Ketua Tim Mutu UPTD Puskesmas
Pamengkang yang telah memberikan dukungan dan arahan.
5. Seluruh panitia dan pelatih penyelenggara Pelatihan Dasar Calon Pegawai
Negeri Sipil Golongan II Angkatan 2 Kabupaten Cirebon.
6. Keluarga dan sahabat yang selalu memberi semangat dan do’a, sehingga penulis
mampu untuk menyelesaikan Laporan Pelaksanaan aktualisasi ini dengan baik.
7. Semua pihak yang telah banyak membantu penulis dalam bentuk apapun,
sehingga penyusunan Laporan Pelaksanaan ini dapat terselesaikan.

Penulis berharap semoga penulisan Laporan Pelaksanaan aktualisasi ini

dapat bermanfaat, terutama bagi mereka yang membutuhkan. Terlepas dari itu

iii
penulis menyadari bahwa penulisan laporan ini belum sempurna, karena itu
kritik dan saran yang membangun sangat penulis harapkan untuk dapat
meningkatkan mutu Aparatur Sipil Negara.

Bandung, 18 Desember 2019

Peserta Diklat,

MOCH SAEFUL ARIEF, A.Md.Kep

NIP. 19910220 201903 1 003

iv
 DAFTAR ISI
Halaman
LEMBAR PERSETUJUAN......................................................................................i
LEMBAR PENGESAHAN.......................................................................................ii
KATA PENGANTAR...............................................................................................iii
DAFTAR ISI............................................................................................................v
DAFTAR GAMBAR.................................................................................................vii
DAFTAR TABEL ....................................................................................................ix

BAB I PENDAHULUAN..........................................................................................1
A. Latar Belakang....................................................................................1
B. Rumusan Masalah..............................................................................3
C. Tujuan dan Manfaat............................................................................3
D. Ruang Lingkup Kegiatan.....................................................................4

BAB II GAMBARAN UMUM ORGANISASI DAN MATERI PELATIHAN................5

A. Profil Organisasi..................................................................................5
1. Gambaran Umum Organisasi / Unit Kerja....................................5
2. Visi dan Misi Organisasi................................................................11
3. Tujuan, Sasaran dan Program......................................................12
4. Tata Nilai Organisasi.....................................................................12
5. Struktur Organisasi.......................................................................13
6. Tugas Pokok dan Fungsi Organisasi / Unit Kerja.........................14
B. Materi Pelatihan dalam Aktualisasi.....................................................17
1. Agenda Sikap Perilaku Bela Negara.............................................17
2. Agenda Nilai-nilai Dasar PNS.......................................................18
a. Pengertian dan Nilai Dasar Akuntabilitas...............................18
b. Pengertian dan Nilai Dasar Nasionalisme..............................20
c. Pengertian dan Nilai Dasar Etika Publik.................................21
d. Pengertian dan Nilai Dasar Komitmen Mutu..........................24
e. Pengertian dan Nilai Dasar Anti Korupsi................................25
3. Agenda Kedudukan Dan Peran PNS dalam NKRI.......................26
a. Manajemen ASN.....................................................................26
b. Whole of Government (WoG).................................................27
c. Pelayanan Publik....................................................................28
4. Agenda Habituasi..........................................................................30
5. Role Model....................................................................................31
6. Tugas, Pokok dan Fungsi Peserta Diklat......................................32

BAB III RANCANGAN AKTUALISASI NILAI-NILAI DASAR PROFESI PNS........34

A. Isu dan Gagasan Pemecah Isu...........................................................34
1. Penetapan Isu Prioritas.................................................................34
2. Diagram Alur Gagasan Pemecah Isu...........................................36
B. Matrik Rancangan Aktualisasi Nilai-nilai Dasar PNS..........................37
1. Kegiatan I. Menganamnesa pasien dengan cara tanya jawab
di poli umum............................................................37
2. Kegiatan II. Pemeriksaan tanda-tanda Vital pada pasien
di poli umum............................................................39
3. Kegiatan III. Membuat asuhan keperawatan individu kepada
pasien poli umum.....................................................41

v
 4. Kegiatan IV. Menginput Data Pasien Serta Membuat Rujukan
Pasien Di Aplikasi P-Care Untuk Pasien BPJS.....44
5. Kegiatan V. Mempioritaskan pelayanan kepada pasien lansia
dan menciptakan lingkungan santun lansia..........46
6. Kegiatan VI. Membuat media penyuluhan berupa leaflet
atau lembar balik...................................................49

BAB IV HASIL PELAKSANAAN AKTUALISASI NILAI – NILAI DASAR

PROFESI PNS.........................................................................................51
A. Deskripsi Kegiatan Aktualisasi............................................................51
B. Jadwal Pelaksanaan Aktualisasi.........................................................52
1. Jadwal Kegiatan Aktualisasi Nilai Dasar.......................................52
2. Jadwal Konsultasi dengan Mentor dan Coach.............................54
C. Hasil Capaian Pelaksanaan Kegiatan Aktualisasi...............................
1. Kegiatan I. Menganamnesa pasien dengan cara tanya jawab
di poli umum...............................................................55
2. Kegiatan II. Pemeriksaan tanda-tanda Vital pada pasien
di poli umum...............................................................57
3. Kegiatan III. Membuat asuhan keperawatan individu kepada
pasien poli umum.......................................................60
4. Kegiatan IV. Menginput Data Pasien Serta Membuat Rujukan
Pasien Di Aplikasi P-Care Untuk Pasien BPJS.........63
5. Kegiatan V. Mempioritaskan pelayanan kepada pasien lansia
dan menciptakan lingkungan santun lansia...............66
6. Kegiatan VI. Membuat media penyuluhan berupa leaflet
atau lembar balik........................................................70
D. Hambatan dan Solusi Pelaksanaan Kegiatan Aktualisasi..................73
E. Rencana Kegiatan Tahunan................................................................74
BAB V PENUTUP
A. KESIMPULAN......................................................................................77
B. REKOMENDASI..................................................................................78

DAFTAR PUSTAKA................................................................................................50

LAMPIRAN – LAMPIRAN :
1. Lampiran Matriks Visi, Misi dan Tata Nilai Organisasi
2. Lampiran Matriks Kedudukan dan Peran ASN
3. Lampiran Matriks Habituasi
4. Kartu Bimbingan Aktualisasi Mentor
5. Foto Kegiatan Bimbingan Aktualisasi Mentor
6. Kartu Bimbingan Aktualisasi Coach
7. Foto Kegiatan Bimbingan Aktualisasi Coach
8. Soft File Laporan Pelaksanaan Aktualisasi Nilai Dasar berikut Power Point
dalam bentuk CD

vi
 DAFTAR GAMBAR

Gambar 1. Peta wilayah Wilayah kerja UPTD Puskesmas Pamengkang..................5

Gambar 2. Grafik Jumlah Penduduk di Wilayah Kerja
UPTD Puskesmas Pamengkang.............................................................7
Gambar 3. Piramida Penduduk UPTD Puskesmas Pamengkang Tahun 2017.........9
Gambar 4. Presentasi penduduk usia > 10 tahun menurut tingkat pendidikan
di Wilayah kerja UPTD Puskesmas Pamengkang...................................10
Gambar 5. Struktur Organisasi UPTD Puskesmas Pamengkang..............................13
Gambar 6. Fishbone penetapan isu prioritas..............................................................34
Gambar 7. Diagram Alur Gagasan Pemecah Isu.......................................................36
Gambar 8. Diagram Alur Tahapan Kegiatan I............................................................37
Gambar 9. Diagram Alur Tahapan Kegiatan II...........................................................39
Gambar 10. Diagram Alur Tahapan Kegiatan III........................................................41
Gambar 11. Diagram Alur Tahapan Kegiatan IV........................................................44
Gambar 12. Diagram Alur Tahapan Kegiatan V.........................................................46
Gambar 13. Diagram Alur Tahapan Kegiatan VI........................................................49
Gambar 14. Gambar Kegiatan I, Tahapan Kegiatan 1...............................................55
Gambar 15. Gambar Kegiatan I, Tahapan Kegiatan 2...............................................55
Gambar 16. Gambar Kegiatan I, Tahapan Kegiatan 3...............................................56
Gambar 17. Gambar Kegiatan I, Tahapan Kegiatan 4...............................................56
Gambar 18. Gambar Kegiatan I, Tahapan Kegiatan 5...............................................56
Gambar 19. Gambar Kegiatan II, Tahapan Kegiatan 1..............................................58
Gambar 20. Gambar Kegiatan II, Tahapan Kegiatan 2..............................................58
Gambar 21. Gambar Kegiatan II, Tahapan Kegiatan 3..............................................59
Gambar 22. Gambar Kegiatan II, Tahapan Kegiatan 4..............................................59
Gambar 23. Gambar Kegiatan III, Tahapan Kegiatan 1.............................................61
Gambar 24. Gambar Kegiatan III, Tahapan Kegiatan 2.............................................61
Gambar 25. Gambar Kegiatan III, Tahapan Kegiatan 3.............................................61
Gambar 26. Gambar Kegiatan III, Tahapan Kegiatan 4.............................................62
Gambar 27. Gambar Kegiatan III, Tahapan Kegiatan 5.............................................62
Gambar 28. Gambar Kegiatan III, Tahapan Kegiatan 6.............................................62
Gambar 29. Gambar Kegiatan IV, Tahapan Kegiatan 1.............................................64
Gambar 30. Gambar Kegiatan IV, Tahapan Kegiatan 2.............................................64
Gambar 31. Gambar Kegiatan IV, Tahapan Kegiatan 3.............................................65

vii
Gambar 32. Gambar Kegiatan IV, Tahapan Kegiatan 4.............................................65
Gambar 33. Gambar Kegiatan IV, Tahapan Kegiatan 5.............................................65
Gambar 34. Gambar Kegiatan IV, Tahapan Kegiatan 6.............................................66
Gambar 35. Gambar Kegiatan V, Tahapan Kegiatan 1..............................................67
Gambar 36. Gambar Kegiatan V, Tahapan Kegiatan 2..............................................67
Gambar 37. Gambar Kegiatan V, Tahapan Kegiatan 3..............................................68
Gambar 38. Gambar Kegiatan V, Tahapan Kegiatan 4..............................................68
Gambar 39. Gambar Kegiatan V, Tahapan Kegiatan 5..............................................68
Gambar 40. Gambar Kegiatan V, Tahapan Kegiatan 6..............................................69
Gambar 41. Gambar Kegiatan VI, Tahapan Kegiatan 1.............................................70
Gambar 42. Gambar Kegiatan VI, Tahapan Kegiatan 2.............................................71
Gambar 43. Gambar Kegiatan VI, Tahapan Kegiatan 3.............................................71
Gambar 44. Gambar Kegiatan VI, Tahapan Kegiatan 4.............................................71
Gambar 45. Gambar Kegiatan VI, Tahapan Kegiatan 5.............................................72
Gambar 46. Gambar Kegiatan VI, Tahapan Kegiatan 6.............................................72

viii
 DAFTAR TABEL

Tabel 1. Karakteristik Penduduk di UPTD Puskesmas Pamengkang

Tahun 2017-2018.........................................................................................8
Tabel 2. Analisa Isu dengan Metode Komparasi........................................................35
Tabel 3 .Matriks Kegiatan I.........................................................................................37
Tabel 4. Matriks Kegiatan II........................................................................................39
Tabel 5. Matriks Kegiatan III.......................................................................................41
Tabel 6. Matriks Kegiatan IV.......................................................................................44
Tabel 7. Matriks Kegiatan V........................................................................................47
Tabel 8. Matriks Kegiatan VI.......................................................................................49
Tabel 9. Jadwal Kegiatan Aktualisasi Nilai Dasar......................................................52
Tabel 10. Jadwal Konsultasi dengan Mentor dan Coach...........................................54
Tabel 11. Rencana Kegiatan Tahunan.......................................................................74

ix