Umpan Balik yang diberikan kepada siswa dapat dilakukan dengan dua cara yaitu, secara lisan dan tertulis. Contoh umpan balik “Good Job” artinya kerja yang bagus. Fungsi dari umpan balik tersebut untuk menambah semangat siswa dalam belajar. Karena sudah diperhatikan oleh gurunya, siswa biasanya akan lebih semangat dalam belajar. Selanjutnya umpan balik diberikan juga dalam bentuk soal pengayaan dengan tujuan memberikan kesempatan kepada siswa dalam kelompok cepat atau baik untuk mengembangkan potensi yang dimiliki LAMPIRAN 2 HASIL KERJA SISWA KATEGORI SEDANG Umpan balik yang diberikan kepada siswa berupa kata-kata penyemangat agar mereka lebih rajin dan semangat dalam belajar sehingga mendapatkan hasil yang lebih baik lagi dan maksimal. Kegiatan umpan balik juga dapat diberikan dengan anjuran agar mengulang lagi memahami materi yang telah diterima. Fungsinya sebagai penguatan. Agar anak lebih paham akan materiyang mereka pelajari LAMPIRAN 3 HASIL KERJA SISWA KATEGORI KURANG Pada kelompok siswa dengan kategori kurang, umpan balik yang diberikan berfungsi membantu siswa dalam memahami pembelajaran yang dilaksanakan. Kata-kata yang diberikan harus dapat menambah semangat siswa dalam belajar dan tidak putus asa. Umpan balik atau remedial diberikan berdasarkan kebutuhan individu maupun kelompok. Metode yang diberikan disesuaikan dengan jenis kesulitan yang dihadapi siswa.
ILMU PERUBAHAN DALAM 4 LANGKAH: Strategi dan teknik operasional untuk memahami bagaimana menghasilkan perubahan signifikan dalam hidup Anda dan mempertahankannya dari waktu ke waktu